Het bevorderen van gendergelijkheid in etnische minderheidsgebieden en berggebieden: kwesties die aan bod komen in Project 8: Veranderende benaderingen en een routekaart voor de lange termijn (laatste artikel)

De bedrijfsmodellen van Community Media Team dragen bij aan het bevorderen van gendergelijkheid en het oplossen van dringende problemen voor vrouwen en kinderen.

Doelstellingen inzake gendermainstreaming zijn niet gehaald

Volgens het rapport van de Vietnamese Vrouwenunie hadden 4 van de 9 kerndoelen van Project 8 eind oktober 2024 de in fase 1 vastgestelde planning overtroffen, zoals het "Community Communication Team", "Consolideren/oprichten van nieuwe vertrouwde adressen", "Verbeteren van de capaciteit van vrouwelijke kaderleden uit etnische minderheden om te participeren in leiderschapsrollen binnen het politieke systeem", de "Leaders of Change"-club;

15/40 provincies hebben een aantal doelstellingen behaald en overtroffen, zoals: Ha Giang , Bac Giang, Khanh Hoa, Lam Dong, Thanh Hoa... wat heeft bijgedragen aan een aanzienlijke verbetering van het bewustzijn van de kwesties rondom genderongelijkheid, wat van invloed is op de acties van relevante niveaus, sectoren en mensen in de projectgebieden.

Hoewel veel van de kerndoelen en streefdoelen van Project 8 zijn behaald, zitten er nog steeds veel aspecten van het project vast, met nog maar iets meer dan een jaar te gaan tot het einde van Fase 1. Bovendien kent het stimuleren van de implementatie om de doelstelling van gendergelijkheid te bereiken nog steeds veel uitdagingen.

Volgens mevrouw Lo Thi Thu Thuy, hoofd van de Commissie Etnische en Religieuze Zaken (Vietnamese Vrouwenunie), stuit de implementatie van het project nog steeds op bepaalde problemen. Deze moeten in de komende tijd worden overwonnen en bevorderd. Zo is het projectpersoneel nog steeds niet in staat het project te beheren en uit te voeren. De capaciteit om het model van de Raad van Bestuur/Management Board te handhaven en te bedienen is nog steeds beperkt. De steun voor het voortzetten van de activiteiten van het Community Communication Team en de "Leader of Change"-club ondervindt problemen vanwege het gebrek aan financiering vanuit de lokale begroting.

Dr. Duong Kim Anh, adjunct-directeur van de Vietnamese Vrouwenacademie, stelde voor om een ​​index voor gendermainstreaming toe te voegen aan het Nationale Doelprogramma 1719.

Bovendien bestaan ​​er nog steeds een aantal barrières en uitdagingen in etnische minderheden en berggebieden, zoals: werkgelegenheid, levensonderhoud en carrièreoriëntatie; beperkte toegang tot openbare diensten, sociale voorzieningen zoals gezondheidszorg, onderwijs , toegang tot informatie en kapitaal; maatschappelijke problemen zoals vroege huwelijken, bloedverwantschapshuwelijken, meerlinggeboortes, bevallingen in gezinsverband en thuisbevallingen, analfabetisme, hernieuwd analfabetisme en huiselijk geweld; uitdagingen op het gebied van digitale transformatie...

Universitair hoofddocent dr. Duong Kim Anh, adjunct-directeur van de Vietnamese Vrouwenacademie, deelde de resultaten van het onderzoek naar gendermainstreaming en urgente maatschappelijke kwesties voor vrouwen en kinderen in etnische minderheidsgebieden en berggebieden in fase 1. Hij zei: "De onderzoeksresultaten tonen ook aan dat vrouwen zich beter bewust zijn van gendergelijkheid dan mannen. Opvallend is dat er een duidelijk verschil is tussen de mate van overeenstemming tussen vrouwen uit etnische minderheden en mannen uit etnische minderheden in de stelling "Mannen hebben volledige zeggenschap over belangrijke gezinskwesties" (gemiddelde score = 2,69 vergeleken met 3,08).

Volgens mevrouw Duong Kim Anh is uit de analyse en beoordeling van gendermainstreaming in centrale en provinciale projectdocumenten, uit de resultaten van kwalitatief onderzoek tijdens provinciale workshops en uit diepgaande interviews met leiders van departementen, takken en afdelingen van de onderzochte gebieden gebleken dat er nog steeds veel problemen en beperkingen zijn. Veel indicatoren van de projecten zijn niet gescheiden op basis van geslacht en zijn niet gericht op het oplossen van genderkwesties.

Mevrouw Duong Kim Anh zei dat het noodzakelijk is om voor te stellen een index voor gendermainstreaming toe te voegen aan het Nationale Doelprogramma voor Sociaaleconomische Ontwikkeling in Etnische Minderheden en Berggebieden, Fase 1: 2021-2025, om een ​​completere en uitgebreidere gendermainstreamingbeoordeling te garanderen.

Een synchrone oplossing nodig

Tijdens de "Workshop om urgente sociale problemen voor vrouwen en kinderen in etnische minderheids- en berggebieden te evalueren en te identificeren; aanbevelingen voor inhoud en oplossingen om vrouwen uit etnische minderheden in de volgende fase te mobiliseren en te ondersteunen" op 15 november, zei Dr. Pham Thai Hung, beleidsadviseur: Project 8 is slechts een onderdeel van het Nationaal Doelprogramma 1719. Project 8 is ontworpen om slechts enkele aspecten van gendergelijkheid en gendergelijkheid aan te pakken en is beperkt tot de "kernarme" gebieden van etnische minderheden en berggebieden. Het vermogen om de gendergelijkheidsdoelen van het Nationaal Doelprogramma 1719 en van het gehele project te bereiken, is niet afhankelijk van de implementatieresultaten van Project 8.

Dr. Pham Thai Hung stelde voor om fundamentele veranderingen door te voeren in de aanpak van gendergelijkheid. Dat zou het gebied moeten uitbreiden en er zou een mechanisme moeten komen om gender in projecten te integreren.

Volgens de heer Pham Thai Hung zijn fundamentele veranderingen nodig in de aanpak van gendergelijkheid, uitbreiding van het gebied en mechanismen voor gendermainstreaming in andere projecten en subprojecten om gendergelijkheid effectief te bevorderen, om de urgente problemen van vrouwen en kinderen in etnische minderheidsgebieden en berggebieden in de komende periode op te lossen. Alleen dan kunnen de gendergelijkheidsdoelen van Resolutie 88 van de Nationale Assemblee in 2030 worden bereikt.

Om gendergelijkheid in het Nationaal Doelprogramma 1719 voor de periode 2026-2030 te bevorderen, merkte de heer Pham Thai Hung op dat de focus van fase 2 in principe nog steeds moet liggen op de doelstellingen en het kader van de deelprojecten die zijn goedgekeurd in Resolutie 88/2019 van de Nationale Assemblee. Tegelijkertijd moet de inhoud van het programma in fase 2 zorgen voor de oplossing van de meest fundamentele uitdagingen, waaronder infrastructuurproblemen, productieontwikkeling, ontwikkeling van personeelsbronnen, het oplossen van problemen van etnische minderheidsgroepen en enkele andere urgente onderwerpen.

Volgens de heer Ha Viet Quan, hoofd van het Nationaal Doelprogramma 1719, moet de Vietnamese Vrouwenunie de komende tijd deelnemen aan de evaluatie van de effectiviteit van de integratie van andere projecten en subprojecten om bij te dragen aan de oplossing van urgente problemen van vrouwen en kinderen. Tegelijkertijd stelde hij voor dat de Vietnamese Vrouwenunie het onderzoek naar en het toezicht op de uitvoering van het project effectiever moet maken.

Om gendergelijkheid in etnische minderheidsgebieden en berggebieden te bevorderen, is een langetermijnstrategie nodig.

Uit de implementatie van Project 8 blijkt dat het realiseren van de in Resolutie 88 vastgelegde doelstellingen voor gendergelijkheid tijd, middelen en een aanpak voor gendergelijkheid vergt.

Volgens mevrouw Nguyen Thi Mai Hoa, vicevoorzitter van de Commissie Cultuur en Onderwijs van de Nationale Assemblee, is het van het grootste belang om de aanpak in het implementatieproces te veranderen om de doelen en streefcijfers voor gendergelijkheid te waarborgen. Tegelijkertijd moeten etnische minderheden zelf het onderwerp zijn van hun eigen doelen. Baanbrekende voorbeelden in het bevorderen van gendergelijkheid zullen een spillover-effect creëren om gendergelijkheid te bereiken, evenals de sociaaleconomische ontwikkelingsdoelen van etnische minderheidsgebieden.

Tegelijkertijd moet de overheid doorgaan met het evalueren, aanpassen, wijzigen en aanvullen van beleid om het systeem van beleid met betrekking tot etnische minderheden en gendergelijkheid te verbeteren. Dit zal tijdige effecten opleveren en de boeken in de praktijk brengen.

Bevordering van gendergelijkheid in etnische minderheidsgebieden en berggebieden – Onderwerpen uit Project 8: Versterking van inspectie en toezicht (Deel 3)

Bron: https://baodantoc.vn/thuc-day-binh-dang-gioi-vung-dtts-va-mien-nui-nhung-van-de-dat-ra-tu-du-an-8-thay-doi-cach-tiep-can-cung-lo-trinh-dai-hoi-bai-cuoi-1731849922016.htm