Universiteit Tra Vinh tijdens de openingsceremonie van het schooljaar 2025-2026
Daarom stelt de Tra Vinh Universiteit 100% van het collegegeld voor het eerste jaar vrij voor studenten die een van de volgende hoofdvakken volgen: gewasbescherming, chemische technologie, maatschappelijk werk, farmaceutische chemie, verkeerskunde, volksgezondheid, biotechnologie, politicologie , kunstmatige intelligentie, mechatronica en milieutechniek.
De school zal in het bijzonder beurzen ter waarde van 50% van het volledige collegegeld verstrekken aan vrouwelijke studenten die zich aanmelden voor een technische studie, waaronder: verkeerskunde, bouwkunde, werktuigbouwkunde, elektrotechniek, regeltechniek en automatisering, en autotechniek.
Vrouwelijke studenten die Toegepaste Scheikunde studeren, ontvangen een beurs ter waarde van 30% van het volledige collegegeld.
Daarnaast ontvangen studenten van de opleiding Bedrijfskunde en Informatietechnologie (Engelstalig geïntegreerd programma) een studiebeurs van 50%. De school ondersteunt studenten ook gedeeltelijk bij deelname aan internationale programma's en projecten, om hun leermogelijkheden en internationale ervaringen uit te breiden.
Universitair hoofddocent Dr. Nguyen Minh Hoa van de Tra Vinh Universiteit vertelde over het beleid voor vrijstelling van collegegeld voor nieuwe studenten. Hij benadrukte dat de school steun en medewerking verleent om de financiële last voor ouders te verlichten en tegelijkertijd studenten te motiveren om hard te studeren voor een solide toekomst.
Hij zei dat Tra Vinh University altijd voor studenten zorgt en hen vanaf de eerste dagen dat ze de collegezaal betreden, helpt om met een gerust hart te studeren, te oefenen en hun dromen na te jagen, zodat ze nuttige mensen voor de maatschappij worden. De school implementeert ook tal van andere ondersteuningsstrategieën om problemen te delen en studenten te begeleiden tijdens hun leerproces.
Bron: https://tuoitre.vn/toan-bo-tan-sinh-vien-truong-dai-hoc-tra-vinh-duoc-mien-hoc-phi-nam-nhat-20250906094351412.htm
Reactie (0)