Bedrijfscultuur: de 'sleutel' tot succes van BIDV Pho Nui Branch

(GLO) - In de context van de steeds hevigere concurrentie op de financiële en bancaire markt heeft het partijcomité van de BIDV Pho Nui-vestiging een duurzame richting bepaald: de bedrijfscultuur moet de basis vormen voor ontwikkeling en de leidende rol van het partijcomité moet worden opgevat als "kompas" voor actie.

De nauwe band tussen ‘partij-ideologie’ en ‘ BIDV -cultuur’ heeft een unieke identiteit gecreëerd, die bijdraagt ​​aan het verbeteren van de concurrentiekracht en het versterken van het vertrouwen van klanten, functionarissen en werknemers.

Het toepassen van partijresoluties in elke professionele taak

Het partijcomité van de Pho Nui-afdeling van BIDV beschouwt partijwerk als de basis van alle activiteiten. Zij begrijpt de resoluties en richtlijnen van de partij altijd grondig en vertaalt deze in actieprogramma's die passen bij de kenmerken van de eenheid.

Het uitvoerend comité van de BIDV Pho Nui-afdeling ontving in 2025 een certificaat van verdienste van het BIDV-partijcomité voor het uitstekend voltooien van de taken. Foto: KA

De heer Huynh Quang Hung, secretaris van het partijcomité, zei: "Wij beschouwen het bestuderen en volgen van Ho Chi Minhs ideologie, moraal en stijl, in samenhang met de Code voor Professionele Ethiek en de vijf kernwaarden van BIDV (Intelligentie - Geloof - Integriteit - Professionaliteit - Ambitie), als het 'kompas' voor al onze activiteiten."

In navolging van dat motto hebben de ondergeschikte partijcellen proactief de inhoud en vorm van thematische activiteiten geïnnoveerd, discussies centraal gesteld, oplossingen voorgesteld om beperkingen te overwinnen en de studie en navolging van Ho Chi Minhs ideologie, moraal en stijl gekoppeld aan de uitvoering van professionele taken. Hierdoor is de studie en navolging van oom Ho verder uitgediept, wat praktische resultaten heeft opgeleverd in elk werkveld.

Tegelijkertijd heeft het partijcomité van de afdeling het model van de "Vier-Goede Partijcel" en de "Vier-Goede Partijorganisatie" ingezet om creatieve werkwijzen te bevorderen en een zuivere en sterke partijorganisatie op te bouwen. Jaarlijks wordt 100% van de aangesloten partijcellen erkend met de titel "Vier-Goede Partijcel".

De geest van integriteit, discipline en rechtsstaat wordt voortdurend bevorderd door de serieuze implementatie van Richtlijn nr. 07/CT-NHNN van de Staatsbank van Vietnam inzake het versterken van de preventie en bestrijding van wetsovertredingen in de monetaire en bancaire sector, het waarborgen van de veiligheid van bankactiviteiten en het bijdragen aan de monetaire en financiële stabiliteit.

Er wordt regelmatig en nauwgezet toezicht gehouden en inspecties uitgevoerd. Hierdoor kunnen ondergeschikte partijcellen en elk partijlid hun verantwoordelijkheidsgevoel behouden en toegewezen taken succesvol voltooien.

Naast het versterken van discipline en orde, beschouwt het partijcomité leiderschap en de aansturing van professionele taken altijd als een maatstaf voor de capaciteit en het prestige van de grassroots-organisatie van de partij. Gezien de complexe marktontwikkelingen heeft het partijcomité proactief de zakelijke omgeving en de verwachte impact geanalyseerd en geëvalueerd om leiderschapsresoluties te ontwikkelen om jaarlijkse zakelijke taken uit te voeren in lijn met de realiteit.

De planningsdoelen worden gespecificeerd en toegewezen aan elke afdeling en elke functionaris. Zo wordt zowel het doel van schaalvergroting als het behoud van de kredietkwaliteit gewaarborgd en wordt bijgedragen aan de effectieve uitvoering van de politieke taken van de eenheid.

BIDV-transactiebalie, filiaal Pho Nui. Foto: KA

De afdeling heeft met name digitale transformatie aangemerkt als een van de belangrijke doorbraken, geïmplementeerd volgens de oriëntatie van BIDV voor de periode 2021-2025, met een visie tot 2030. Onder leiding van het Partijcomité heeft de vakbond nauw samengewerkt met gespecialiseerde afdelingen om programma's te implementeren ter bevordering van alomvattende digitalisering, van interne administratie en bedrijfsvoering tot klantenservice.

Veel moderne producten en tools zoals BIDV iBank, SmartBanking, QR-betalingen, chipkaarten... worden synchroon toegepast. Daarnaast helpt de toepassing van geavanceerde managementsoftware zoals B.One, RLOS, CROM's en BPM de vestiging de arbeidsproductiviteit te verbeteren, bedrijfsprocessen te optimaliseren en de efficiëntie van het risicomanagement te verbeteren.

Een merk opbouwen vanuit vertrouwen

Bij BIDV Pho Nui Branch beschouwen we het opbouwen van een bedrijfscultuur als een van onze kerntaken; het is de 'lijm' die mensen, werk en ontwikkelingsdoelen met elkaar verbindt.

Onder leiding van het partijcomité werden veel zinvolle culturele activiteiten georganiseerd, zoals: de wedstrijd "Risicobeheersingscultuur", de schrijfwedstrijd "Ik ben BIDV", de wedstrijd "BIDV Cultureel Ambassadeur"... Deze programma's creëren niet alleen een omgeving voor professionele uitwisseling en leren, maar zijn ook diepgaande politieke activiteiten die bijdragen aan het bevorderen van het verantwoordelijkheidsgevoel, de integriteit en de creativiteit van kaders en partijleden.

De jonge generatie van BIDV Pho Nui behoudt de geest van patriottisme en is vastbesloten om de toegewezen taken uitstekend uit te voeren. Foto: KA

Vanuit de emulatiebeweging van leren en innovatie zijn vele praktische initiatieven ontstaan, waaronder het "Form Creation Support Program" (2022), dat door BIDV op systeemniveau is erkend. Dhr. Nguyen Trong Hien, adjunct-directeur van de vestiging en vertegenwoordiger van de auteursgroep, deelde mee: "Het initiatief "Form Creation Support Program" heeft de manier van werken aan de balie fundamenteel veranderd: van handschrift naar het gebruik van voorgedrukte formulieren om de transactietijd te verkorten, fouten te beperken en de professionaliteit te verbeteren."

Ondertussen heeft het "Lean Sales Handbook" (in 2023 erkend als een grassroots-initiatief) klanten geholpen om eenvoudig toegang te krijgen tot productinformatie via QR-codes, wat duidelijk de geest van digitale transformatie laat zien die hoort bij de toegewijde servicecultuur van BIDV Pho Nui Branch.

Parallel aan haar bedrijfstaken voert de BIDV Pho Nui-afdeling ook actief socialezekerheidsactiviteiten uit met een totaalbudget van meer dan 4,5 miljard VND in de periode 2020-2025. De bewegingen "Smart Mass Mobilization", zoals "Cashless Street" en "Supporting the Exam Season", zijn effectief geïmplementeerd, samen met vele bekroonde communicatiecampagnes binnen het BIDV-systeem. Daarmee wordt de geest van verantwoordelijkheid voor de gemeenschap verspreid en de voortrekkersrol van het partijcomité bevestigd in het verbinden van politieke taken met de missie voor de samenleving en voor de mensen.

In de werkomgeving hanteren de medewerkers en partijleden van BIDV altijd de gedragscode "Aandachtig - Vriendelijk - Professioneel" als maatstaf voor communicatie en taakuitvoering. Het partijbestuur werkt samen met de vakbond om te werken aan een humane, eensgezinde, gedisciplineerde en innovatieve werkstijl, die bijdraagt ​​aan het versterken van het imago van de toegewijde, verantwoordelijke en moderne mensen van BIDV in de nieuwe tijd.

De partijsecretaris van de BIDV-afdeling Pho Nui bevestigde: "De bedrijfscultuur heeft een dubbele drijvende kracht gecreëerd: zowel de politieke capaciteit als de bedrijfsefficiëntie worden versterkt. Door die kracht te bevorderen, staat de afdeling al vele jaren op rij op de eerste plaats in het hele BIDV-systeem. Ze heeft altijd uitstekend voldaan aan de planningsdoelstellingen en actief bijgedragen aan de sociaaleconomische ontwikkeling van de provincie."

Met het oog op de periode 2025-2030 heeft het partijcomité van de afdeling Pho Nui van BIDV twee strategische doorbraken geïdentificeerd, namelijk: het verbeteren van de kwaliteit van partijleden en werknemers, zodat ze beter op de hoogte zijn van technologie, innovatiever kunnen denken, durven denken en durven doen. Daarnaast moet het de transformatie van verkoopmodellen naar digitalisering bevorderen en een professioneel, dynamisch en creatief detailhandelsteam opbouwen.

Bron: https://baogialai.com.vn/van-hoa-doanh-nghiep-chia-khoa-thanh-cong-cua-bidv-chi-nhanh-pho-nui-post569876.html