Arrangementet, som ble holdt i anledning av den vietnamesiske kvinnedagen 20. oktober, har som mål å øke bevisstheten om likestilling og fremme dialog om strategier for å øke kvinners deltakelse i lederroller. Med budskapet «Overvinne barrierer» håper konferansen også å inspirere kvinner til å identifisere og utvikle sitt potensial, overvinne sosiale fordommer og forfølge sine lidenskaper.
I sin velkomsttale sa Nguyen Thi Tuyet, direktør for Vietnams kvinnemuseum, at museet de siste årene, gjennom mange aktiviteter som seminarer, workshops, temautstillinger og erfaringsbaserte utdanningsaktiviteter, har blitt et rom for dialog om kvinners rolle i krig, fred og utvikling, og bidratt til å inspirere og øke sosial bevissthet om likestilling.
«I en global kontekst i rask endring fortsetter vietnamesiske kvinner å møte nye muligheter og utfordringer. Vi tror at historiene, de praktiske erfaringene og løsningene fra fremragende kvinnelige ledere gjennom dagens forum vil gi sterk inspirasjon. Samtidig vil vi, gjennom tett samarbeid med internasjonale partnere, inkludert G4, styrke prosessen med å fremme likestilling og bærekraftig utvikling i Vietnam», understreket Nguyen Thi Tuyet.
Hilde Solbakken, Norges ambassadør i Vietnam, representerte G4-gruppen og understreket at kvinner i Norge har ledende stillinger på alle felt. Nesten 45 % av representantene i nasjonalforsamlingen er kvinner, og regjeringen har i flere tiår arbeidet mot likestilling. Norge var det første landet som opprettet en likestillingsombudsmann og har samlet likestillingslover i en egen likestillingslov.
«Vi tar også konkrete skritt for å sikre representasjon. Siden 2005 har Norge gjort det obligatorisk at bedriftsstyrer skal være kjønnsbalanserte, og krever at minst 40 % av styremedlemmene er av hvert kjønn ... Vi vet imidlertid at det fortsatt finnes barrierer. Kulturelle normer, institusjonelle skjevheter og ulik tilgang til muligheter holder fortsatt kvinner tilbake i Vietnam, Norge og rundt om i verden . Derfor er dagens dialog så viktig. La oss lytte, lære og reflektere over hvordan vi, som myndigheter, organisasjoner og enkeltpersoner, kan gjøre mer for å støtte kvinners lederskap. La oss også feire fremgangen som er gjort og forplikte oss til å videreføre den», sa Hilde Solbakken.
På konferansen delte foredragsholderne sine inspirerende reiser med å bryte barrierer, lede med mening og styrke andre kvinner, og demonstrerte den transformative effekten kvinnelige ledere har på ulike felt. Historiene deres strakte seg fra lederskap innen fred og sikkerhet til å fremme miljøvern, utvikle entreprenørskap og skape sosial innvirkning gjennom næringsliv.
I diskusjonssesjonen, ledet av Thomas Gass, Sveits' ambassadør i Vietnam, Caroline Beresford, New Zealands ambassadør i Vietnam, førsteamanuensis dr. Bui Thi An, president i Hanoi Association of Women Intellectuals, og foredragsholdere, utvekslet synspunkter om viktige temaer som: Barrierer for kvinners lederroller, menns rolle i å fremme likestilling, forskjellen mellom offentlig og privat sektor, samt internasjonal erfaring på dette feltet.
På arrangementet understreket også Jim Nickel, Canadas ambassadør i Vietnam, viktigheten av likestilling mellom kjønnene for å skape et rettferdig, velstående og bærekraftig samfunn. Han bekreftet også G4-ambassadegruppens sterke forpliktelse til å samarbeide med Vietnams regjering for å fremme kvinners og jenters rettigheter og lederskap.
Kilde: https://baotintuc.vn/xa-hoi/hoi-thao-phu-nu-lanh-dao-ton-vinh-ban-linh-tiep-suc-hanh-trinh-vuot-kho-20251008131932046.htm
Kommentar (0)