Røyking forbudt på jobb

Som en bedrift som spesialiserer seg på skogplanting, treforedling, papir- og masseproduksjon, produksjon og handel med trykkpapir og skrivepapirprodukter..., har Vietnam Paper Corporation - Phong Chau by, Phu Ninh-distriktet, fastsatt en regel om ikke å bruke tobakk på arbeidsplassen for å sikre helsen til ansatte og arbeidere, samtidig som det opprettholdes et trygt produksjonsmiljø og forhindrer branner og eksplosjoner i hele enheten.

Kontoransatte i Vietnam Paper Corporation tar ledelsen i implementeringen av arbeid mot tobakksrøyk.

For å effektivt implementere regler og forskrifter har selskapet utviklet og implementert mange løsninger for å skape et grønt, rent og vakkert arbeidsmiljø, inkludert forskriften om at ledere og arbeidere ikke har lov til å røyke i kontorområdet og produksjonsområdene i selskapet. Umiddelbart etter ansettelse av arbeidere sørger selskapet for at arbeiderne blir kjent med reglene og forskriftene; spesielt forskriften om at arbeidere ikke har lov til å vilkårlig bringe eller bruke brennbare eller eksplosive gjenstander som lightere, sigaretter osv. inn i arbeidsområdet og produksjonsområdet. Ethvert tilfelle av røyking eller innbringelse av brennbare stoffer på arbeidsplassen vil bli håndtert strengt i henhold til forskriftene.

Kamerat Tran Quoc Vuong – leder for partikomiteens propagandaavdeling og leder for kommunikasjonsavdelingen i Vietnam Paper Corporation, sa: Lederne i selskapet minner jevnlig lederne i de tilknyttede enhetene om å være oppmerksomme på propaganda om tobakks skadelige effekter for å minne og signere forpliktelser med ansatte om forskriften om røyking på arbeidsplassen, spesielt i produksjonsmiljøet. Derfor overholder ledere, embetsmenn, ansatte og arbeidere strengt regelverket, og bidrar dermed betydelig til å bygge et sunt og trygt arbeidsmiljø.

For å bygge et røykfritt arbeidsmiljø har Vietnam Paper Corporation fremmet implementeringen av loven om forebygging og kontroll av tobakksskader; integrert innholdet i propaganda om forebygging og kontroll av tobakksskader i bevegelsen for å bygge en kulturelt standardisert enhet; sendt direktiver fra funksjonelle etater til tilknyttede enheter for å instruere ledere og ansatte om streng implementering.

Propagandaformer integreres i konferanser, møter, aktiviteter i partikomiteer, avdelinger, fagforeninger ... i hele selskapet. På selskapets nettsted legges det ut artikler og bilder fra mediebyråer og profesjonelle etater som analyserer tobakkens skadelige effekter på helsen og tobakksrøykens innvirkning på bomiljøet.

Samtidig, formidle partiets og statens retningslinjer for implementering av programmet for å forebygge og bekjempe de skadelige effektene av tobakk, og gi veiledning om trinnene for å implementere en tobakksfri arbeidsplass. Dermed kreve at sentrale tjenestemenn i enhetene oppfordrer ansatte til ikke å bruke tobakk på jobb.

Faktisk, da vi kom til jobb direkte på kontoret og i produksjonsområdene, råvarelagrene ... i selskapet, så vi at de ansatte og arbeiderne gjorde en god jobb med å forhindre sigarettrøyk. Røykeforbudsskiltene og brannforebyggingsforskriftene var plassert på riktige steder og strengt håndhevet, slik at alle avdelinger, fra administrasjon til forretningsdrift og ingeniørfag, må følge brannforebyggingsforskriftene generelt, og røyking forbudt spesielt, strengt. Sikkerhetsansvarlige i selskapet vil regelmessig sjekke og minne arbeiderne på dette.

I opplæringssesjoner for arbeidere og arbeidere integreres også innhold om tobakksforebygging for å forbedre propagandaens effektivitet. Samtidig organiserer Vietnam Paper Corporation regelmessig kulturelle og sportslige aktiviteter for å hjelpe ansatte og arbeidere med god helse og forbedre arbeidsproduktiviteten.

Takket være promoteringen og formidlingen av loven om forebygging og kontroll av tobakksskader, har det hjulpet ansatte og ansatte i hele selskapet til å forstå de skadelige effektene av sigarettrøyk på menneskers helse og bomiljøet. Røykeforbudet på arbeidsplassen implementeres strengt, noe som skaper et komfortabelt og sunt arbeidsmiljø og sikrer et sivilisert, rent og vakkert arbeidsmiljø.

Solskinn

Kilde: https://baophutho.vn/khong-su-dung-thuoc-la-tai-noi-lam-viec-217528.htm