Styrking av investeringer og arbeidsmarkedsfremmende tiltak i Long An-provinsen og Okayama by, Japan

Delegasjonen ble mottatt av formannen i Okayama bys industri- og handelsforening, Matsuda Hisashi, medlemmer av Okayama bys næringsforening og japanske bedrifter som er interessert i å rekruttere arbeidere fra provinsen til å jobbe i Okayama by.

Under velkomstseremonien sa Matsuda Hisashi, styreleder i Okayama City Industry and Commerce Association, at han var svært glad for å ønske Long An- provinsens delegasjon velkommen. I 2023 besøkte også Long An-provinsens delegasjon Okayama by og signerte en intensjonsavtale. I april 2024 besøkte delegasjonen fra Okayama City Industry and Commerce Association også en rekke produksjonsanlegg og var svært imponert over utviklingspotensialet og infrastrukturen til Long An International Port. Han tror at Long An vil utvikle seg raskt i fremtiden, og håper å ha mange slike utvekslinger gjennom ulike samarbeidskanaler.

For tiden er det mangel på arbeidskraft i Japan, mens Long An-provinsen har en ung og kvalifisert arbeidsstyrke. Derfor trenger vi i fremtiden støtte fra ledere i Long An-provinsen og bedrifter som sender arbeidere til Japan for å bidra til å øke mangelen på menneskelige ressurser som jobber ved fabrikkene i Okayama by.

Provinsielle ledere og avdelinger deltok på arbeidsmarkedsfremmende workshop i Okayama by.

På vegne av provinslederne uttrykte nestlederen i Long An-provinsens folkekomité, Pham Tan Hoa, sin takk til Matsuda Hisashi, leder av Okayama industri- og handelsforening, medlemmer av Okayama bystyre, bedrifter og alle fornemme gjester for å ha koordinert og organisert workshopen der de to sidene kunne møtes, dele og diskutere styrking av samarbeidet om menneskelige ressurser mellom de to lokalitetene. Long An-provinsens arbeidere kjennetegnes av flid, hardt arbeid, iver etter å lære og rask tilegnelse av vitenskapelig og teknisk kunnskap og faglige ferdigheter. Generelt sett opprettholder Long An-provinsens menneskelige ressurser ikke bare en rimelig vekstrate i kvantitet, men forbedres også betydelig i kvalitet, noe som er en forutsetning for å forbedre menneskelige ressurser i fremtiden.

Japanske bedrifter stilte spørsmål om arbeidere som jobber i Okayama by på seminaret.

På workshopen diskuterte de to sidene også problemstillinger av felles interesse og ønsket å bedre imøtekomme behovene til kvalifisert arbeidskraft. Long An-provinsen respekterer alltid og er klar til å ønske velkommen og skape gunstige forhold for investorer og bedrifter som trenger å rekruttere arbeidere fra Okayama by i Japan.

*Samme ettermiddag avla den provinsielle delegasjonen et høflighetsbesøk hos ordføreren i Okayama by - Mr. Omori Masao. I mottakelsen var ordføreren i Okayama by svært glad for å kunne ønske delegasjonen velkommen til Okayama by igjen. Dette er tegn som viser interessen for å utvikle samarbeidet mellom de to sidene siden undertegningen av intensjonsavtalen i 2024. Ordføreren i Okayama by uttrykte sin takknemlighet for de menneskelige ressursene som Long An-provinsen er i stand til å sende for å jobbe i bedrifter i Okayama by. Han sa også at etter besøket i Long An i 2023 er det et stort potensial for samarbeid mellom de to sidene på interesseområder, spesielt Long An-provinsen har mange forutsetninger for videre utvikling.

Delegasjon fra Long An-provinsen tok suvenirbilde med ordføreren i Okayama by, Omori Masao.

På vegne av arbeidsdelegasjonen uttrykte den faste visesekretæren i den provinsielle partikomiteen, lederen for nasjonalforsamlingsdelegasjonen i Long An-provinsen, Nguyen Thanh Hai, sin takknemlighet til ordfører Omori Masao for å ha vært vertskap for delegasjonen med stor respekt og hengivenhet; og delte om samarbeidsområdene mellom de to sidene i den kommende tiden, samt infrastrukturen for industriparker og klynger for å møte behovene til Okayama-provinsens investorer som opererer i Long An.

Kilde: https://dangcongsan.vn/kinh-te/tang-cuong-xuc-tien-dau-tu-va-lao-dong-tinh-long-an-va-thanh-pho-okayama-nhat-ban-680366.html