Pierwsza instytucja kredytowa, której plan restrukturyzacji został zatwierdzony
Pierwszym osiągnięciem NCB w 2024 r. będzie zatwierdzenie przez Bank Państwowy i właściwe organy planu restrukturyzacji banku z perspektywą do 2030 r.
Na dzień dzisiejszy NCB jest pierwszą instytucją kredytową, która zakończyła procedury zatwierdzania planu restrukturyzacji opracowanego zgodnie z „Projektem restrukturyzacji systemu instytucji kredytowych związanego z rozliczeniem złych długów na lata 2021-2025” zgodnie z decyzją Prezesa Rady Ministrów nr 689/QD-TTg i instrukcjami Banku Państwowego.

Przedstawiciel NCB poinformował, że bank pilnie i radykalnie wdrożył plan działania od drugiego kwartału 2024 r. i zamierza zakończyć plan restrukturyzacji do 2029 r., co uczyni NCB jednym z prestiżowych, zdrowych i efektywnych banków.
Wdrożenie procesu restrukturyzacji w sposób systematyczny i kompleksowy, z kompleksowym rozwiązaniem i jasną mapą drogową w kontekście trudnej sytuacji gospodarczej, to ogromny wysiłek NCB. Jednocześnie świadczy to o zaangażowaniu banku wobec partnerów, klientów i akcjonariuszy w dążeniu do zrównoważonego rozwoju NCB.
Zwiększenie kapitału zakładowego – poprawa zasobów finansowych
Kolejnym kamieniem milowym NCB w 2024 roku jest drastyczne zwiększenie kapitału zakładowego zgodnie z planem zatwierdzonym przez Walne Zgromadzenie Akcjonariuszy w latach 2023-2024. Do tej pory bank jest w trakcie realizacji procedur i uzyskał akceptację Banku Państwowego oraz Państwowej Komisji Papierów Wartościowych. NCB zidentyfikował również 13 inwestorów profesjonalnych, którzy zarejestrowali się w celu zakupu indywidualnych akcji w celu zwiększenia kapitału zakładowego.
Oczekuje się, że NCB zakończy zwiększanie kapitału zakładowego z 5 601 mld VND do ponad 11 800 mld VND w czwartym kwartale 2024 r. Zgodnie z planem działania NCB będzie nadal zwiększać kapitał i oczekuje się, że do 2028 r. kapitał zakładowy NCB osiągnie ponad 29 000 mld VND, zgodnie z planem restrukturyzacji, co pomoże NCB skonsolidować zasoby finansowe, zwiększyć kapitał średnio- i długoterminowy w celu rozszerzenia działalności biznesowej; przyczyniając się do tego, że NCB jest jednym z prestiżowych, zdrowych i efektywnych banków, oferującym najlepsze usługi i rozwiązania finansowe na rynku.
Współpraca z gigantami technologicznymi w celu promowania transformacji cyfrowej
Równolegle z procesem restrukturyzacji i zwiększenia kapitału, NCB intensywnie wdrażał nowe strategie i projekty transformacji cyfrowej, angażując wszystkie zasoby, stale digitalizując doświadczenia klientów z myślą o „staniu na ramionach gigantów”, towarzysząc szeregowi dużych, prestiżowych partnerów w Wietnamie i na świecie .

W zeszłym roku NCB podpisało umowę o współpracy na wdrożenie szeregu rozwiązań, takich jak: rozwiązania chmurowe i platforma data lake na platformie Google Cloud, platforma zarządzania relacjami z klientami (CRM), platforma sztucznej inteligencji i uczenia maszynowego (AI/ML), projekt Decision Engine… z wiodącymi światowymi partnerami technologicznymi. Ponadto Bank i KPMG Tax and Consulting LLC wdrożyły projekty mające na celu udoskonalenie systemu kontroli wewnętrznej zgodnie ze strategią rozwoju NCB w ciągu najbliższych 5 lat.
Niedawno bank nawiązał współpracę z Centrum Badań i Zastosowań Danych Ludnościowych i Identyfikacji Obywateli (RAR – działającym w ramach Narodowego Centrum Danych Ludnościowych, Departamentu Policji Administracyjnej ds. Porządku Społecznego, Ministerstwa Bezpieczeństwa Publicznego), aby udostępnić funkcję otwierania konta bezpośrednio w aplikacji VNeID. Jest to pierwszy bank, który wdrożył tę usługę w aplikacji identyfikacji elektronicznej Ministerstwa Bezpieczeństwa Publicznego.
Dzięki przyspieszeniu transformacji cyfrowej, aplikacja NCB iziMobile dla klientów indywidualnych NCB jest obecnie jedną z najpopularniejszych aplikacji bankowości cyfrowej na rynku, oferującą wyjątkowe doświadczenia. Bank w najbliższej przyszłości zamierza wprowadzić na rynek wietnamski pierwsze cyfrowe, hybrydowe rozwiązanie do zarządzania aktywami.
Wzmocnienie kadry kierowniczej – „ziemia obiecana” utalentowanych kandydatów
W ubiegłym roku NCB zajmował się przede wszystkim zasobami ludzkimi, co było jednym z głównych osiągnięć firmy. W tym czasie skompletowano kadry kierownicze wyższego szczebla i pozyskano szereg utalentowanych pracowników z sektora finansów, bankowości i technologii. Dzięki ciągłym innowacjom, budowaniu wysoce konkurencyjnej polityki kadrowej w sektorze bankowym i tworzeniu przyjaznego środowiska pracy, NCB stał się „ziemią obiecaną” dla pracowników sektora bankowego, zdobywając tytuł „Najlepszych Firm do Pracy w Azji” przez dwa kolejne lata (2023 i 2024).

Pan Ta Kieu Hung, Dyrektor Generalny NCB, powiedział: „Obecnie dysponujemy zespołem kadr, zwłaszcza kadrami średniego i wyższego szczebla, posiadającymi bogate doświadczenie, kompetencje zawodowe i zarządcze. Zawsze chętnie witamy utalentowanych ludzi, a także NCB, którzy chcą przejść przez wspaniałą transformację”.
Rok 2024 był także świadkiem nieustających wysiłków i innowacji NCB na rzecz poprawy jakości swoich produktów i usług oraz wprowadzenia serii „szytych na miarę” pakietów rozwiązań finansowych dla klientów indywidualnych i korporacyjnych. W rezultacie powstała nowa wersja NCB z coraz wyższymi standardami, służąca społeczności.
Doan Phong
Źródło: https://vietnamnet.vn/2024-nam-chuyen-minh-but-pha-cua-ngan-hang-ncb-2332777.html






Komentarz (0)