Pracownicy osiągający dochody z wynagrodzeń i pensji z wielu źródeł muszą rozliczać się bezpośrednio z podatku dochodowego od osób fizycznych (PIT); są oni uprawnieni do rozliczania podatku tylko wtedy, gdy spełniają niektóre z poniższych kryteriów.
Wielu pracowników otrzymuje dochód z pensji i wynagrodzeń w ciągu roku z wielu różnych źródeł z różnych powodów, takich jak: przenoszenie zadań do innych agencji; praca dla wielu agencji, organizacji, jednostek...
Wiele osób wciąż zastanawia się, jak rozliczyć podatek dochodowy od osób fizycznych, czy mogą upoważnić agencję/organizację/przedsiębiorstwo do rozliczenia podatku, czy też nie.
W odniesieniu do tej kwestii organ podatkowy stwierdził: Zgodnie z postanowieniami sekcji d.2 i sekcji d.3, punktu d, klauzuli 6, artykułu 8 dekretu nr 126/2020/ND-CP szczegółowo określającego szereg artykułów ustawy o administracji podatkowej, w przypadku gdy pracownik ma dochód z wynagrodzeń i pensji w wielu miejscach w ciągu roku, a dochód w innych miejscach jest dochodem z umowy o pracę trwającej dłużej niż 3 miesiące, nie będzie on uprawniony do rozliczenia podatku dochodowego od osób fizycznych, lecz będzie musiał bezpośrednio rozliczyć podatek dochodowy od osób fizycznych.
Jeżeli jednak dochód pracownika jest nieregularnym dochodem z innych źródeł, którego średni miesięczny dochód nie przekracza 10 milionów VND i od którego potrącono podatek dochodowy od osób fizycznych w wysokości 10%, a pracownik nie wystąpi o rozliczenie podatkowe tego dochodu, wówczas pracownik jest uprawniony do rozliczenia podatku dochodowego od osób fizycznych na rzecz firmy/agencji/organizacji.
Source: https://vietnamnet.vn/ca-nhan-co-2-nguon-thu-nhap-tro-len-quyet-toan-thue-thu-nhap-ca-nhan-the-nao-2366634.html
Komentarz (0)