Wciąż brakuje 696 nauczycieli przedszkolnych. Jakie rozwiązania oferuje Ho Chi Minh City?

Praca nauczyciela przedszkolnego jest ciężka i stresująca, wymaga długich godzin pracy przez cały dzień, a w weekendy często trzeba uczestniczyć w licznych zajęciach i sesjach szkoleniowych...

Powyższe informacje zostały podane do publicznej wiadomości przez pana Ho Tan Minha, szefa Biura Departamentu Edukacji i Szkolenia w Ho Chi Minh City, na konferencji prasowej, na której przedstawiono informacje na temat kwestii społeczno -ekonomicznych w Ho Chi Minh City, po południu 4 stycznia 2024 r.

Pan Ho Tan Minh powiedział, że do tej pory łączna liczba nauczycieli przedszkolnych w Ho Chi Minh City otrzymujących pensje z budżetu wynosiła 10 562 osoby.

W roku szkolnym 2023-2024 miasto musi zatrudnić 1207 nauczycieli przedszkolnych. Do tej pory zrekrutowano jednak tylko 511 osób. Nadal brakuje 696 nauczycieli przedszkolnych i konieczne jest zwiększenie rekrutacji. Pod koniec pierwszego semestru roku szkolnego 2023-2024 wiele miejsc w Ho Chi Minh City nadal prowadzi rekrutację nauczycieli przedszkolnych.

Nie tylko w publicznych placówkach edukacyjnych zmagamy się z niedoborem nauczycieli. Sytuacja braku możliwości zatrudnienia nauczycieli jest powszechna również w przedszkolach niepublicznych.

Szef Biura Departamentu Edukacji i Szkolenia Miasta Ho Chi Minh (HCM) stwierdził, że niedobór nauczycieli w przedszkolach ma kilka przyczyn. Po pierwsze, liczba absolwentów jest zbyt mała, aby zapewnić rekrutację, a uczniowie nie są zainteresowani zapisaniem się do edukacji przedszkolnej.

Jednocześnie, mimo że Ho Chi Minh City prowadzi politykę przyciągania nauczycieli przedszkolnych, wciąż nie jest w stanie zaspokoić potrzeb bytowych mieszkańców miasta, zwłaszcza nauczycieli z prowincji, którzy muszą wynajmować mieszkania. Czas poświęcony na edukację przedszkolną zajmuje cały dzień, a w weekendy nauczyciele muszą uczestniczyć w szkoleniach… Nauczyciele nie mają czasu na dodatkową pracę, która pozwoliłaby im zarobić dodatkowe pieniądze na pokrycie kosztów utrzymania.

Oddana nauczycielka przedszkolna opiekuje się dziećmi w przedszkolu w Dzielnicy 3 w Ho Chi Minh City.

Pan Minh powiedział, że rozwiązaniem dla sektora edukacji miasta w przeszłości było zorganizowanie elastycznego naboru urzędników państwowych w wielu formach, takich jak egzaminy, selekcja lub przyjęcie do pracy w charakterze urzędników państwowych, oraz rekrutacja w wielu partiach w ciągu roku, aż do zaspokojenia zapotrzebowania zgodnie z postanowieniami dekretu nr 115/2020/ND-CP z dnia 25 września 2020 r. rządu regulującego nabór, wykorzystanie i zarządzanie urzędnikami państwowymi; dekretu nr 85/2023/ND-CP z dnia 7 grudnia 2023 r. rządu zmieniającego i uzupełniającego szereg artykułów dekretu nr 115/2020/ND-CP.

Poza tym, aby zapewnić wystarczającą liczbę pracowników do prowadzenia działalności, przedszkola podpisują umowy z nauczycielami, ale jeszcze nie rekrutują oficjalnego personelu.

Sektor edukacji w Ho Chi Minh City kontynuuje proponowanie i opracowywanie polityk mających na celu przyciągnięcie nauczycieli przedszkolnych, przezwyciężenie trudności finansowych i długofalową współpracę z sektorem i jednostką. Jednocześnie wzmacnia koordynację z instytucjami szkoleniowymi w celu opracowania polityk zachęcających uczniów do studiowania edukacji przedszkolnej...

Link źródłowy: https://thanhnien.vn/con-thieu-696-giao-vien-mam-non-tphcm-co-giai-phap-gi-185240105080913558.htm