Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Delegat Zgromadzenia Narodowego: Co powinny zrobić przedsiębiorstwa państwowe, aby przyczynić się do 8% wzrostu?

(Dan Tri) - Posłowie Zgromadzenia Narodowego pytali Ministra Finansów o wyniki działalności gospodarczej i zarządzanie przedsiębiorstwami państwowymi w kontekście realizacji celu wzrostu PKB na poziomie 8%.

Báo Dân tríBáo Dân trí19/06/2025

Podczas sesji pytań i odpowiedzi z ministrem finansów Nguyenem Van Thangiem, która odbyła się rano 19 czerwca, posłowie Zgromadzenia Narodowego zwrócili szczególną uwagę na rozwiązania mające na celu wspieranie rozwoju społeczno-gospodarczego, zapewnienie minimalnego celu wzrostu na poziomie 8%, przywrócenie starych i promowanie nowych czynników wzrostu.

Delegat Khang Thi Mao (delegacja Yen Bai ) poinformował, że rząd poinformował Zgromadzenie Narodowe o wydaniu rezolucji nr 192, ustanawiającej cel wzrostu PKB na poziomie 8% lub wyższym, co stworzy podstawy dla dwucyfrowego wzrostu w latach 2026–2030. Delegat zapytał ministra finansów Nguyena Van Thana o rozwiązania dla przedsiębiorstw państwowych, które mogłyby przyczynić się do osiągnięcia tego celu.

Đại biểu Quốc hội: Doanh nghiệp Nhà nước làm gì để đóng góp tăng trưởng 8%? - 1

Delegat Khang Thi Mao (Zdjęcie: Quang Phuc).

Minister poinformował, że Ministerstwo Finansów, będące właścicielem 18 przedsiębiorstw i spółek skarbu państwa, niedawno ogłosiło cele wzrostu. Po pierwsze, ministerstwo zobowiązało przedsiębiorstwa, spółki i spółki akcyjne do dostosowania swoich planów biznesowych, aby wyznaczyć minimalny cel wzrostu na poziomie 8% lub wyższym.

Po drugie, Ministerstwo Finansów powinno promować reformy i zdecydowanie zmieniać instytucje związane z przedsiębiorstwami. Jednocześnie przedsiębiorstwa muszą proaktywnie zmieniać swoje podejście do zarządzania.

Obecnie państwo stworzyło najlepsze warunki, zarządzając jedynie wkładem kapitałowym, a nie samym przedsiębiorstwem. Dlatego przedsiębiorstwa muszą proaktywnie optymalnie wykorzystywać zasoby, zwłaszcza kapitał, aby prowadzić działalność w sposób najbardziej efektywny, koncentrując się na ukierunkowanych inwestycjach.

Po trzecie, państwo za pośrednictwem swoich przedstawicieli monitoruje przedsiębiorstwa i udziela im terminowego wsparcia w pokonywaniu trudności w procesie realizacji wyznaczonych celów i planów.

Odnosząc się do działalności gospodarczej przedsiębiorstw państwowych, delegat Zgromadzenia Narodowego Ta Van Ha (delegacja Quang Nam ) zwrócił uwagę, że dane zawarte w raporcie za 2023 rok wskazują, że 134 przedsiębiorstwa państwowe poniosły straty sięgające 115 270 mld VND. Zwrócił się do ministra z prośbą o wyjaśnienie podstaw i wykonalności wyznaczania celów wzrostu przedsiębiorstwom państwowym.

Minister Finansów powiedział, że agencja zażądała, aby po otwarciu mechanizmu przez państwo przedsiębiorstwa były niemal tak samo proaktywne jak przedsiębiorstwa prywatne. Dlatego też wyznaczenie celu 8% wzrostu ma na celu wspieranie partii, państwa i społeczeństwa przez przedsiębiorstwa.

Przedsiębiorstwa zarządzane przez Ministerstwo Finansów radzą sobie stosunkowo dobrze. Minister poinformował, że Ministerstwo Finansów dokonało przeglądu i stwierdziło, że udane wdrożenie biznesplanu zakładającego 8% wzrost jest całkowicie możliwe. Jednocześnie firmy muszą również ciąć koszty i poświęcać więcej uwagi biznesplanom.

Đại biểu Quốc hội: Doanh nghiệp Nhà nước làm gì để đóng góp tăng trưởng 8%? - 2

Minister finansów Nguyen Van Thang (zdjęcie: Pham Thang).

„Ustanawiając cel 8%, musimy określić całkowity wkład przedsiębiorstw. Niektóre przedsiębiorstwa mogą nie osiągnąć celu, ale inne go przekroczą. Mamy również obiektywny mechanizm oceny. Jeśli którykolwiek poziom nie zostanie osiągnięty, zostaniemy ostrzeżeni, a jeśli którykolwiek poziom nie zostanie osiągnięty, zostaniemy zwolnieni z odpowiedzialności. Przedsiębiorstwa są również bardzo otwarte i transparentne” – podkreślił minister finansów.

Podczas sesji pytań delegat Zgromadzenia Narodowego Duong Tan Quan (delegacja Ba Ria - Vung Tau) poruszył kwestię mechanizmów zarządzania przedsiębiorstwami państwowymi.

W szczególności, Rezolucja nr 12 wyraźnie wskazała na ograniczenia przedsiębiorstw państwowych, które polegają na tym, że mechanizm zarządzania przedsiębiorstwami państwowymi jest powolny w innowacji, nieskuteczny, niezgodny z międzynarodowymi praktykami i standardami, a przejrzystość jest nadal ograniczona. Delegaci pytali o rozwiązania mające na celu unowocześnienie zarządzania przedsiębiorstwami państwowymi, aby dostosować je do praktyk międzynarodowych.

W odniesieniu do tej kwestii minister Nguyen Van Thang ocenił, że w ostatnich latach w przedsiębiorstwach państwowych również zaszło wiele zmian i postępów, a ich zdolność zarządzania i administrowania uległa znacznej poprawie.

Minister szczerze ocenił jednak, że przedsiębiorstwa te nie wdrożyły jeszcze w pełni zasad ładu korporacyjnego zgodnie z praktykami międzynarodowymi. Wynika to z wielu przyczyn, takich jak regulacje prawne, świadomość, myślenie liderów i tradycyjne myślenie.

Niedawno Ministerstwo Finansów zaleciło Zgromadzeniu Narodowemu nowelizację ustawy, która ma rozwiązać wszystkie problemy, z jakimi borykają się przedsiębiorstwa państwowe. Po jej zakończeniu przedsiębiorstwa państwowe będą miały wszelkie warunki, aby działać i stosować międzynarodowe zasady ładu korporacyjnego.

Jeśli chodzi o korytarz prawny, państwo stworzyło sprzyjające warunki. Przedsiębiorstwa muszą mieć ujednolicone rozumienie zarządzania przedsiębiorstwem państwowym jako zbioru mechanizmów i instytucji przedsiębiorstw państwowych, obejmujących właścicieli, akcjonariuszy, inwestorów, pracowników, klientów itd.

Przedsiębiorstwa państwowe muszą zwiększyć swoją odpowiedzialność i profesjonalizm w pełnieniu funkcji reprezentacji kapitału właścicielskiego w przedsiębiorstwach.

Ponadto przedsiębiorstwa muszą zwiększyć inicjatywę zarządu, rady nadzorczej, przewodniczącego itp. oraz zapewnić przejrzystość i jawność informacji, rozwijać współpracę międzynarodową oraz korzystać z postępu naukowego i technologicznego, innowacji, transformacji cyfrowej w zarządzaniu i administracji, powiązanej z innowacjami w rekrutacji, szkoleniu i rozwoju personelu.

Source: https://dantri.com.vn/kinh-doanh/dai-bieu-quoc-hoi-doanh-nghiep-nha-nuoc-lam-gi-de-dong-gop-tang-truong-8-20250619120946623.htm


Komentarz (0)

No data
No data

W tym samym temacie

W tej samej kategorii

Odwiedź U Minh Ha i poznaj zieloną turystykę w Muoi Ngot i Song Trem
Reprezentacja Wietnamu awansowała do rankingu FIFA po zwycięstwie nad Nepalem, Indonezja jest w niebezpieczeństwie
71 lat po wyzwoleniu Hanoi zachowuje piękno swojego dziedzictwa w nowoczesnym stylu
71. rocznica Dnia Wyzwolenia Stolicy – ​​rozbudzanie ducha, by Hanoi śmiało wkroczyło w nową erę

Od tego samego autora

Dziedzictwo

Postać

Biznes

No videos available

Aktualne wydarzenia

System polityczny

Lokalny

Produkt