Hanoi dobrze radzi sobie z zabezpieczeniem społecznym.

(Życie ludzi) - 14 lipca Departament Pracy, Inwalidów i Spraw Socjalnych miasta Hanoi przeprowadził wstępny przegląd sytuacji w zakresie pracy, osób zasłużonych i pracy socjalnej w pierwszych 6 miesiącach roku oraz wyznaczył kluczowe zadania na ostatnie 6 miesięcy 2023 roku.

Dyrektor Departamentu Pracy, Inwalidów i Spraw Socjalnych w Hanoi przemawia Bach Lien Huong

Przedstawiając wyniki prac w pierwszych 6 miesiącach 2023 r., zastępca dyrektora departamentu Nguyen Tay Nam powiedział, że ściśle przestrzegając polityki Miejskiego Komitetu Partii, rezolucji Miejskiej Rady Ludowej oraz planów, programów i dyrektyw Miejskiego Komitetu Ludowego, w pierwszych 6 miesiącach 2023 r. Departament Pracy, Inwalidów i Spraw Socjalnych aktywnie i proaktywnie doradzał Miejskiemu Komitetowi Ludowemu w opracowaniu i zorganizowaniu wdrożenia wielu planów w obszarach pracy, zatrudnienia; szkolenia zawodowego; wdrażania polityk dla osób zasłużonych; redukcji ubóstwa, ochrony socjalnej; leczenia uzależnień od narkotyków, opieki ponarkotykowej; zapobiegania prostytucji, zapobiegania handlowi ludźmi; ochrony dzieci i opieki nad nimi; równości płci. Jednocześnie skupiono się na doradzaniu miastu w zakresie zarządzania i prowadzenia odpowiedzialnych obszarów. Zasadniczo wszystkie zadania zostały wykonane zgodnie z ustalonym planem pracy; regularne i doraźne instrukcje były również wdrażane zgodnie z harmonogramem i zapewniały spełnienie wymagań.

Z okazji Nowego Roku Księżycowego 2023 Departament proaktywnie zalecił Miejskiemu Komitetowi Ludowemu sporządzenie planu wizyt i wręczenia prezentów beneficjentom pomocy społecznej, a jednocześnie bezpośrednio polecił powiązanym jednostkom i Departamentowi Pracy, Inwalidów i Spraw Socjalnych należyte wykonanie prac związanych z opieką nad Tet dla beneficjentów branży.

Departament zawsze wzywał i ściśle monitorował miejscowości i jednostki w celu promowania wdrażania programów tworzenia miejsc pracy, zapisów na szkolenia zawodowe, redukcji ubóstwa, leczenia uzależnień od narkotyków itp. W szczególności wyniki tworzenia miejsc pracy dla pracowników w pierwszych 6 miesiącach roku osiągnęły 70% rocznego planu; cel dotyczący zapisów na szkolenia zawodowe znacznie wzrósł w porównaniu z analogicznym okresem w 2022 r. i w latach poprzednich; obowiązkowe leczenie uzależnień od narkotyków zostało wdrożone z uwagą przez miejscowości, osiągając 67,4% rocznego planu, przy czym ustanowiono zapisy dla ponad 50% osób o stałym miejscu zamieszkania.

Instytucje kształcenia zawodowego promują i wdrażają na wiele sposobów koordynację i współpracę z przedsiębiorstwami; studenci i stażyści otrzymują wsparcie w znalezieniu pracy bezpośrednio po ukończeniu studiów, co w istotny sposób przyczynia się do zapewnienia na rynku pracy odpowiednio wykwalifikowanej siły roboczej.

Biedni i beneficjenci zabezpieczenia społecznego, osoby wnoszące składki rewolucyjne, bezrobotni i dzieci w szczególnej sytuacji mogą liczyć na pełną opiekę i uwagę ze strony miasta; beneficjenci objęci opieką w jednostkach podległych Departamentowi są objęci kompleksową opieką i kompleksową opieką pod względem materialnym i duchowym.

Zastępca Dyrektora Departamentu Pracy, Inwalidów Wojennych i Spraw Socjalnych w Hanoi Nguyen Tay Nam

Przemawiając na konferencji, dyrektor Departamentu Pracy, Inwalidów i Spraw Socjalnych w Hanoi Bach Lien Huong powiedział, że ogólnie rzecz biorąc, wdrażanie zabezpieczenia społecznego dla podmiotów socjalnych w mieście w pierwszych 6 miesiącach roku było zawsze dobrze utrzymane i zapewnione. Odnośnie zadań na ostatnie 6 miesięcy roku, dyrektor Departamentu Bach Lien Huong zasugerował, że konieczne jest dobre wdrożenie preferencyjnych polityk dla osób z zasłużonymi usługami i krewnych osób z zasłużonymi usługami dla rewolucji, zwłaszcza w nadchodzącym dniu 27 lipca, podkreślając kluczowe zadania branży. W szczególności budowanie i raportowanie do Miejskiego Komitetu Ludowego w celu przedłożenia Miejskiej Radzie Ludowej do zatwierdzenia 3 rezolucji na sesji końcowej 2023 r. związanych z ceną podstawowych usług szkoleniowych, szkoleń trwających 3 miesiące stosowanych w dziedzinie kształcenia zawodowego; konkretnych polityk dla niektórych grup dzieci w szczególnych okolicznościach, dzieci wymagających pilnej interwencji i dzieci z poważnymi obrażeniami; Specjalne zasady dotyczące osób uzależnionych od narkotyków poddawanych przymusowej rehabilitacji w ośrodkach rehabilitacji przymusowej oraz poziomy wsparcia i składki dla osób uzależnionych od narkotyków poddawanych dobrowolnej rehabilitacji w ośrodkach rehabilitacji w mieście. Ogólnie rzecz biorąc, przewiduje się, że rynek pracy w ostatnich 6 miesiącach 2023 roku nadal będzie narażony na wiele zagrożeń i wyzwań; spadek siły nabywczej na głównych rynkach będzie się utrzymywał, co doprowadzi do konieczności redukcji zamówień przez krajowe przedsiębiorstwa, co spowoduje trudności w produkcji; pracownicy mogą zatem nadal tracić pracę, skracać czas pracy i zmniejszać dochody. Dlatego konieczne jest wzmocnienie organizacji większej liczby targów pracy w dzielnicach... Departament Pracy, Inwalidów i Spraw Socjalnych w Hanoi musi ściśle przestrzegać wytycznych Rządu Centralnego, doradzając Miejskiemu Komitetowi Ludowemu, aby skupił się na synchronicznej i skutecznej realizacji celów pracy, osób zasłużonych i społeczeństwa w planie rozwoju społeczno-gospodarczego na lata 2021-2025 i planie na rok 2023, z determinacją dążąc do osiągnięcia wyznaczonych celów.

Niektóre wybitne wyniki osiągnięte przez miasto Hanoi w pierwszych 6 miesiącach 2023 r.

Miasto przekazało ponad 1,7 miliona prezentów beneficjentom preferencyjnej polityki, osobom zasłużonym, ubogim, beneficjentom zabezpieczenia społecznego, osobom starszym, emerytowanym i niepełnosprawnym urzędnikom, pracownikom w trudnej sytuacji, wybitnym organizacjom, rodzinom i osobom prywatnym, dzieciom w szczególnych okolicznościach oraz innym grupom defaworyzowanym, a łączny budżet wyniósł 834,8 miliarda VND. W porównaniu z planem, wartość prezentów wzrosła o 150,6%; budżet wzrósł o 15,4%, a wartość prezentów o 24,2%.

Na podstawie raportów powiatów, miast i miasteczek wynika, że ​​w pierwszych 6 miesiącach 2023 r. całe miasto stworzyło miejsca pracy dla 113 418/162 000 pracowników, co stanowi 70% planowanego celu wyznaczonego na 2023 r. (spadek o około 4,5% w porównaniu z analogicznym okresem w 2022 r.).

Centrum Obsługi Zatrudnienia w Hanoi zorganizowało 124 targi pracy, w których wzięło udział 3635 jednostek i przedsiębiorstw; łączna liczba potrzeb rekrutacyjnych i zapisowych wyniosła 60 034 osób, co stanowi 14,6% potrzeb rekrutacyjnych przedsiębiorstw w całym kraju.

Od początku roku w mieście nie doszło do żadnych strajków ani sporów zbiorowych.

W ciągu pierwszych 6 miesięcy roku Departament przyjął wnioski, dokonał ich oceny i podjął decyzję o przyznaniu zasiłku dla bezrobotnych 40 100 osobom, z dotacją w wysokości 1,079 mld VND. Konsultacje w zakresie poszukiwania pracy objęły 41 000 osób, a wsparcie w zakresie szkoleń zawodowych objęło 574 osoby, z kwotą 2,55 mld VND.

Jeśli chodzi o kształcenie zawodowe, w ciągu pierwszych 6 miesięcy roku w miejskich placówkach kształcenia zawodowego zapisało się 105 340 osób, co stanowi 45,8% planu rekrutacji na 2023 r.; oznacza to wzrost o 3,6% w porównaniu z tym samym okresem w 2022 r., co stanowi 10% całkowitej liczby 101 620 pracowników zatrudnionych i przeszkolonych w całym kraju.

W ciągu pierwszych 6 miesięcy roku otrzymano i rozpatrzono 11 205 wniosków o preferencyjne traktowanie dla osób zasłużonych i ich rodzin, a budżet wyniósł około 42 miliardów VND. Całkowity budżet miasta na preferencyjne traktowanie dla osób zasłużonych wyniósł 1061 miliardów VND w ciągu pierwszych 6 miesięcy roku.

Van Ly

Link źródłowy: https://baodansinh.vn/ha-noi-thuc-hien-tot-cong-tac-an-sinh-xa-hoi-20230714150634.htm