Wdrażając Plan nr 2960/KH-TTCP z dnia 8 grudnia 2023 r. Inspekcji Rządowej w sprawie specjalistycznej kontroli odpowiedzialności za wykonywanie obowiązków publicznych przez kadry i urzędników służby cywilnej w całym kraju, Ludowy Komitet Prowincji Nghe An właśnie wydał oficjalny komunikat, w którym zwrócił się do właściwych departamentów, oddziałów, sektorów i miejscowości o przeprowadzenie specjalistycznej kontroli w celu zapewnienia kompleksowości oraz osiągnięcia wyznaczonych celów i wymagań.
W szczególności Przewodniczący Wojewódzkiego Komitetu Ludowego zwrócił się do departamentów, oddziałów i sektorów podlegających Wojewódzkiemu Komitetowi Ludowemu, Komitetów Ludowych powiatów, miast i miasteczek, aby w oparciu o wyniki wykonania powierzonych zadań przeprowadzały samokontrolę i w razie potrzeby raportowały wyniki kontroli treści.
Inspektorat prowincjonalny przewodniczył i koordynował działania z Biurem Komitetu Ludowego Prowincji, Departamentem Spraw Wewnętrznych i Departamentem Sprawiedliwości w celu powołania interdyscyplinarnego zespołu inspekcyjnego, który miałby sprawdzać odpowiedzialność za wykonywanie obowiązków publicznych przez urzędników i pracowników służby cywilnej w zakresie obsługi procedur administracyjnych i świadczenia usług publicznych dla obywateli i przedsiębiorstw w 4 jednostkach: Departamencie Zasobów Naturalnych i Środowiska, Departamencie Zdrowia , Komitecie Ludowym Dystryktu Nghi Loc i Komitecie Ludowym Dystryktu Quy Hop.

Kontrola będzie dotyczyć wyników wykonywania przez urzędników i pracowników służby cywilnej służby publicznej czynności administracyjnych i świadczenia usług administracji publicznej na rzecz osób fizycznych i podmiotów gospodarczych w okresie od 15 lipca 2021 r. do 30 listopada 2023 r.
Zakres kontroli: Obowiązki kierownictwa państwa w zakresie wdrażania procedur administracyjnych i świadczenia usług administracji publicznej na rzecz osób fizycznych i organizacji. Kierowanie, kierowanie, ogłaszanie i wdrażanie przepisów państwowych i jednostkowych dotyczących obowiązków urzędników i pracowników służby cywilnej w zakresie wykonywania czynności administracyjnych i świadczenia usług administracji publicznej na rzecz osób fizycznych i organizacji w okresie kontroli.
Kontrolować, rekomendować lub wydawać upoważnione zarządzenia w celu wyeliminowania lub zmiany niewłaściwych, skomplikowanych i uciążliwych procedur administracyjnych; uzupełniać niezbędne procedury administracyjne w celu zaspokojenia rzeczywistych potrzeb. Organizować działanie działu kompleksowej obsługi i wdrażać mechanizm kompleksowej obsługi, powiązany z przepisami.
Ogłaszanie i publiczne udostępnianie informacji o przebiegu postępowania administracyjnego zgodnie z przepisami; wdrażanie jawnego i przejrzystego procesu rozstrzygania sporów; digitalizacja zapisów i wyników rozstrzygania postępowań administracyjnych; rozstrzyganie postępowań administracyjnych w środowisku elektronicznym; łączenie i udostępnianie danych służących rozstrzyganiu postępowań administracyjnych.

Sprawdzanie, motywowanie i obsługa urzędników i pracowników służby cywilnej w zakresie realizacji procedur administracyjnych oraz świadczenia usług publicznych online na rzecz osób fizycznych i organizacji.
W zakresie rozliczeń procedur administracyjnych, zakres kontroli będzie koncentrował się na obsłudze dokumentacji otrzymanej bezpośrednio i online; liczbie dokumentów otrzymanych przed 15 listopada 2021 r., które zostały przekazane; liczbie dokumentów otrzymanych w okresie objętym badaniem. W przypadku dokumentacji, której rozliczenie odmówiono, oraz dokumentacji rozwiązanej po terminie, konieczne jest wyjaśnienie trudności i niedociągnięć w zakresie polityk i mechanizmów, zasobów ludzkich, infrastruktury, finansów itp. dla każdego obszaru, a także procedur administracyjnych każdej jednostki (jeśli takie istnieją).
Wykonywanie obowiązków publicznych przez urzędników i pracowników służby cywilnej w zakresie obsługi procedur administracyjnych i świadczenia usług administracyjnych na rzecz osób fizycznych i organizacji.
Jeśli w trakcie procesu wdrażania pojawią się jakiekolwiek problemy, ograniczenia i zalecenia mające na celu usprawnienie pracy kierownictwa, udoskonalenie mechanizmów polityki oraz środków administracyjnych i innych środków zaradczych, agencje i jednostki proszeni są o przedstawienie propozycji i ich przemyślenie.
Źródło
Komentarz (0)