Viet Tien osiągnął zysk przekraczający 200 miliardów VND w 2022 roku

28 kwietnia w Ho Chi Minh City, Viet Tien Garment Joint Stock Corporation (Viet Tien) zorganizowało swoje Walne Zgromadzenie Akcjonariuszy w 2023 roku. Przy tej okazji Viet Tien wybrało również członków Zarządu i Rady Nadzorczej na kadencję 2023-2027. Członkowie zarządu i rady nadzorczej Viet Tien na kadencję 2023-2027. W Kongresie uczestniczyli: Pan Vu Duc Giang - przewodniczący Wietnamskiego Stowarzyszenia Tekstyliów i Odzieży (Vitas), przewodniczący zarządu Viet Tien; Pan Le Tien Truong - przewodniczący zarządu Wietnamskiej Grupy Tekstyliów i Odzieży (Vinatex); Pan Bui Van Tien - dyrektor generalny Viet Tien wraz z członkami zarządu, zarządu wykonawczego, dyrektorami jednostek członkowskich, kluczowymi urzędnikami jednostek podlegających Korporacji i przedstawicielami akcjonariuszy. Sprawozdawca na Kongresie, Pan Bui Van Tien - dyrektor generalny Viet Tien powiedział, że w 2022 r. krajowa i światowa sytuacja gospodarcza stale się odwracała, wraz z wysokimi kosztami wynagrodzeń, zwężającymi się rynkami i klientami, co wpłynęło na efektywność produkcji i działalności biznesowej Korporacji. Jednakże dzięki ostrości i determinacji Rady Dyrektorów, Zarządu, a także solidarności i wysiłkom wszystkich pracowników, Spółka zrealizowała cele dotyczące produkcji i działalności biznesowej zgodnie z Uchwałą Walnego Zgromadzenia Akcjonariuszy i Rady Dyrektorów z 2022 r. Konkretnie, przychody osiągnęły 8 462 mld VND, przekraczając plan o 30%, przekraczając ten sam okres o 40,9%; Zysk przed opodatkowaniem osiągnął 209 mld VND, przekraczając plan o 39,5% i 108,5% w tym samym okresie; Średni dochód osiągnął ponad 11,3 mln VND na osobę miesięcznie, co stanowi wzrost o 22,6% w tym samym okresie; Oczekiwana dywidenda wynosi 25%. Prognozuje się, że w 2023 r. krajowa i światowa sytuacja gospodarcza będzie trudna, w tym kontekście utrzymanie stabilności pracy, rynku, klientów, zapewnienie miejsc pracy dla pracowników i utrzymanie działalności produkcyjnej to główne zadania Spółki. W 2023 roku Viet Tien zamierza osiągnąć przychody w wysokości 8030 miliardów VND (co stanowi 95% wzrostu w porównaniu z rokiem 2022); zysk przed opodatkowaniem w wysokości 200 miliardów VND (co stanowi 96% wzrostu w porównaniu z rokiem 2022); średni dochód pracowników ma wynieść 11,5 miliona VND na osobę miesięcznie. Pan Vu Duc Giang – Prezes Vitas, Przewodniczący Rady Dyrektorów Viet Tien, przemawiał na Kongresie. W imieniu Rady Dyrektorów, Pan Vu Duc Giang – Prezes Vitas, Przewodniczący Rady Dyrektorów Viet Tien, wysoko ocenił poczucie odpowiedzialności, uwagę i zaangażowanie akcjonariuszy, a zwłaszcza głównych akcjonariuszy Vinatex z Wyspy Południowej. „W najbliższym czasie Viet Tien wdroży strategię rozwoju zasobów ludzkich, zorganizuje i zrestrukturyzuje model zarządzania korporacją, a jednocześnie będzie promować restrukturyzację finansową, aby zapewnić przepływy pieniężne w całym systemie. Zrealizuje cel dywersyfikacji rynków, produktów i klientów. Opracuje rozwiązania oparte na technologii, zarządzaniu cyfrowym i oprogramowaniu do zarządzania, aby zapewnić przejrzystość i terminową kontrolę działań spółki dominującej i jednostek w całym systemie. Viet Tien wzywa wszystkich pracowników korporacji i akcjonariuszy do współpracy, dzielenia się, wspierania i jednoczenia w pokonywaniu trudności i wyzwań, aby pomóc Viet Tien nadal być silnym i rozwijać się” – podkreślił Przewodniczący Rady Dyrektorów Viet Tien. Przewodniczący Rady Dyrektorów Vinatex, Le Tien Truong, wygłosił przemówienie na Kongresie. Przemawiając na Kongresie, Le Tien Truong – Przewodniczący Rady Dyrektorów Vinatex – zauważył, że w latach 2023-2027 Viet Tien będzie musiał stawić czoła wielu trudnościom. Zmiana zachowań i kluczowych produktów dla wietnamskiego przemysłu tekstylnego i odzieżowego nie będzie zbieżna ze strategicznymi atutami Viet Tien, co wymaga od jednostki elastycznego przejścia do etapu adaptacji do rynku i niszowych produktów, które są zupełnie inne niż dotychczas. Poza tym Viet Tien znajduje się w samym centrum Ho Chi Minh, więc koszty pracy są wysokie, a rekrutacja pracowników trudna. Dlatego w kadencji 2023-2027 Rada Dyrektorów i Rada Wykonawcza Viet Tien muszą skupić się na rozwijaniu zasobów w sposób usprawniony i efektywny, oferując konkurencyjne wynagrodzenia, aby przyciągnąć wysoko wykwalifikowanych pracowników. Kongres wysłuchał treści sprawozdania z wyników produkcyjnych i biznesowych oraz sprawozdania finansowego Spółki za 2022 r.; jednogłośnie przegłosował podział zysku i alokację środków za 2022 r.; sprawozdanie w sprawie wyboru niezależnego audytora do sprawozdań finansowych za 2023 r. 100% akcjonariuszy zatwierdziło uchwałę Kongresu. Jednocześnie Kongres wybrał 5-osobową Radę Dyrektorów. Pan Vu Duc Giang objął stanowisko Przewodniczącego Rady Dyrektorów Spółki. Wybrano 3 członków Rady Nadzorczej. Pani Thach Thi Phong Huyen objęła stanowisko Przewodniczącej Rady Nadzorczej na kadencję 2023-2027. Źródło: https://www.viettien.com.vn/vi/tin-tuc/tin-thi-truong/viet-tien-dat-loi-nhuan-hon-200-ty-dong-nam-2022