Rozważ podwyższenie poziomu odniesienia do obliczania świadczeń z ubezpieczenia społecznego

Postanowienie dotyczące poziomu odniesienia jest właściwe.

Rezolucja 27-NQ/TW stanowi, że obecne wynagrodzenie zasadnicze i współczynnik wynagrodzenia zostaną zniesione, a wynagrodzenie zasadnicze będzie ustalane na podstawie konkretnej kwoty z nowej tabeli wynagrodzeń. W związku z tym, od 1 lipca, przy projektowaniu nowej tabeli wynagrodzeń, wynagrodzenie zasadnicze zostanie zniesione.

W miejsce wynagrodzenia zasadniczego w projekcie nowelizacji ustawy o ubezpieczeniach społecznych zaproponowano nową wysokość wynagrodzenia jako poziom odniesienia, który będzie podstawą do obliczania składek na ubezpieczenia społeczne.

Projekt ustawy stanowi, że poziom referencyjny to kwota pieniędzy ustalona przez rząd w niniejszej ustawie do obliczania wysokości składek i świadczeń w niektórych systemach ubezpieczeń społecznych. Poziom referencyjny jest korygowany w oparciu o wzrost wskaźnika cen konsumpcyjnych, wzrost gospodarczy oraz zgodnie z możliwościami budżetu państwa i funduszu ubezpieczeń społecznych.

Delegat Nguyen Thi Viet Nga (Zdjęcie: Zgromadzenie Narodowe ).

W związku z tym w projekcie ustawy jasno określono poziom referencyjny. Jest to kwota, którą rząd ustala na podstawie wysokości składek i świadczeń w niektórych systemach ubezpieczeń społecznych, mających wpływ na wysokość emerytur.

Dyskutując na temat projektu zmienionej ustawy o ubezpieczeniach społecznych, delegatka Nguyen Thi Viet Nga (delegacja Hai Duong) stwierdziła, że ​​poziom odniesienia ustalony przez rząd w celu obliczenia wysokości składek i świadczeń w ramach systemu ubezpieczeń jest bardzo aktualny i zgodny z reformą wynagrodzeń z lipca.

Zdaniem delegata, pewne wymagania dotyczące poziomów odniesienia, jakie stawia się wskaźnikowi cen konsumpcyjnych i wzrostowi gospodarczemu, są również bardzo właściwe.

Jednakże, aby zagwarantować prawa beneficjentów polis ubezpieczeniowych, delegat Viet Nga stwierdził, że należy rozważyć dostosowanie poziomu odniesienia w prawie.

„Uregulowanie okresowej waloryzacji poziomu odniesienia zwiększy odpowiedzialność agencji i zapewni regularne i terminowe rozpatrywanie świadczeń z ubezpieczeń społecznych przysługujących beneficjentom.

„Kiedy nadejdzie termin okresowej korekty, będziemy mogli rozważyć wprowadzenie odpowiednich korekt – kwota może być wyższa, może być niższa, ale może też pozostać na tym samym poziomie, co obecny poziom płatności” – powiedział delegat Viet Nga.

Rozwiązanie problemu luki emerytalnej nie jest trudne.

Z drugiej strony, przy gruntownej reformie systemu płac, pensje kadr, urzędników, pracowników sektora publicznego i pracowników opłacanych z budżetu nie będą oparte na systemie współczynników mnożonych przez wynagrodzenie zasadnicze, lecz będą obliczane na podstawie stanowiska pracy, co zapewni, że będą wyższe od obecnego wynagrodzenia zasadniczego.

Wówczas miesięczne wynagrodzenie stanowiące podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne pracowników, których system wynagrodzeń został ustalony przez państwo po 1 lipca, ulegnie zwiększeniu w porównaniu do miesięcznego wynagrodzenia stanowiącego podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne przed 1 lipca.

Gdy wzrośnie miesięczne wynagrodzenie stanowiące podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne, przeciętne miesięczne wynagrodzenie stanowiące podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne grupy przechodzącej na emeryturę po 1 lipca będzie z pewnością wyższe niż w przypadku grupy przechodzącej na emeryturę przed tą datą, co doprowadzi do wyższych emerytur.

Wiele opinii wyraża zaniepokojenie różnicą w emeryturach przed i po reformie płac (zdjęcie: Son Nguyen).

Wyjaśniając tę ​​kwestię, minister pracy, inwalidów wojennych i spraw socjalnych Dao Ngoc Dung powiedział, że poziom odniesienia to nowa koncepcja mająca na celu zastąpienie obecnej pensji zasadniczej.

„Jaki jest właściwie poziom odniesienia? Jest on obliczany na podstawie wzrostu gospodarczego, wskaźnika cen konsumpcyjnych (CPI), a w praktyce także dochodów i wydatków. Poziom odniesienia zastępuje wynagrodzenie zasadnicze, ale w zasadzie nie ma problemu” – wyjaśnił minister.

Według ministra, jeśli w najbliższym czasie nie zostanie zniesiona obecna pensja zasadnicza w wysokości 1,8 mln VND, to poziom odniesienia pozostanie na tym poziomie. Po wejściu w życie Rezolucji 27, ogólny poziom wynagrodzenia wzrośnie o kilkadziesiąt procent i to właśnie on będzie stanowił poziom odniesienia.

Jeśli chodzi o kwestię różnic w emeryturach przed i po 1 lipca, minister Dao Ngoc Dung stwierdził, że rozwiązanie tego problemu nie będzie trudne. Istnieje wiele opinii na ten temat.

Agencja projektowa zajęła się tą kwestią w Dekrecie 42/2023/ND-CP. Zasada jest taka, że ​​osoby, które pobierają emerytury po 1 lipca z wysokimi świadczeniami, będą waloryzowane wyłącznie na podstawie wskaźnika cen konsumpcyjnych (CPI). Pozostałe osoby, które przejdą na emeryturę przed 1 lipca, będą kalkulowane na podstawie wskaźnika CPI, wzrostu gospodarczego i wzrostu funduszy emerytalnych.

Source: https://dantri.com.vn/an-sinh/xem-xet-viec-tang-muc-tham-chieu-de-tinh-cach-che-do-bao-hiem-xa-hoi-20240601110129606.htm