Afirmando o papel da organização
Desenvolver o número de sindicalizados no período atual não se resume a aumentar o número de membros, mas, mais importante, é uma forma de os sindicatos expandirem seu alcance de representação, fortalecerem a força coletiva e ampliarem sua posição e voz na proteção dos trabalhadores.
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Representantes da Federação Provincial do Trabalho, Sindicatos e da empresa Newwing Interconnect Technology Limited apresentaram a decisão de admitir trabalhadores estrangeiros como membros do sindicato. |
Na realidade, muitas empresas não estatais ainda enfrentam desvantagens no acesso a políticas de bem-estar social, na melhoria das condições de trabalho ou na participação em movimentos de emulação. Com um sindicato de base, elas contam com um sistema de apoio confiável, um espaço para compartilhar seus pensamentos e aspirações e um defensor de seus direitos legítimos. Portanto, o desenvolvimento da sindicalização é considerado uma tarefa fundamental e contínua da organização sindical.
| De 1º de julho de 2025 até o presente momento, toda a província estabeleceu 81 sindicatos de base, com mais de 4.500 novos membros ingressando na organização. Assim, a Federação Provincial do Trabalho administra atualmente mais de 2.200 sindicatos de base e mais de 582.000 membros sindicalizados. |
Recentemente, o Sindicato da Newwing Interconnect Technology Co., Ltd., localizado no Parque Industrial de Van Trung, realizou uma cerimônia para admitir mais de 2.100 novos membros. Notavelmente, entre eles, 300 eram trabalhadores estrangeiros. Esta é a primeira vez que o sindicato de base admite membros estrangeiros e o maior número já registrado na província. A Sra. Tran Thi Chi, Presidente do Sindicato e Diretora Adjunta de Recursos Humanos, afirmou: "Para aumentar o número de membros, o sindicato realiza campanhas mensais para receber inscrições dos trabalhadores. Até o momento, 100% dos trabalhadores (mais de 31.000 pessoas) foram admitidos na organização. A maioria dos trabalhadores estrangeiros recém-admitidos são gerentes, especialistas e técnicos. Portanto, esse resultado demonstra claramente a força do sindicato de base. Além disso, ao ingressarem voluntariamente, eles compreenderão melhor o papel da organização, participarão ativamente das atividades e terão voz junto à liderança em relação às propostas sindicais referentes aos direitos e interesses dos membros."
Logo após sua fundação (em setembro deste ano), com 295 membros voluntários (atingindo 100% da força de trabalho sindicalizada), o Comitê Executivo do Sindicato da JST Tech Vietnam Co., Ltd. (Sindicato do Distrito de Nếnh) desenvolveu um plano de ação focado no cuidado com a vida material e espiritual dos funcionários, organizando movimentos de emulação vinculados às tarefas de produção. Mensalmente, o sindicato seleciona um indivíduo de destaque em cada equipe de produção, e a Diretoria oferece recompensas imediatas para motivar os funcionários. Simultaneamente, negociam e assinam acordos coletivos de trabalho, mantendo diálogos regulares entre empregador e empregados para coletar feedback dos membros do sindicato e incorporá-lo em emendas e acréscimos ao acordo, com base no princípio de aumento gradual das cláusulas benéficas.
A Sra. Be Thi Nam, membro do sindicato da empresa, relatou: “Todos os meses, além de recebermos nossos salários integralmente, conforme estipulado, a empresa também nos apoia com auxílio-transporte, bônus de assiduidade, moradia e despesas telefônicas. Além disso, em caso de doença súbita ou se alguém da nossa família infelizmente adoecer gravemente, somos sempre prontamente visitados pela diretoria do sindicato.” Sabe-se que, para melhorar o auxílio-alimentação e garantir a saúde dos trabalhadores, o sindicato da empresa recomendou ao proprietário que fornecesse um auxílio-alimentação de 25.000 VND por refeição. Ao mesmo tempo, todos os meses, os membros do sindicato recebem refeições melhores, com porções maiores e mais nutritivas.
Inovar no conteúdo e nos métodos de operação.
Imediatamente após consolidar sua estrutura organizacional, a Federação Provincial de Sindicatos instruiu e orientou seus comitês, 25 sindicatos de comunas e bairros, e sindicatos de base a se concentrarem na implementação de tarefas essenciais. Estas incluíam a coordenação proativa com os setores e localidades relevantes para avaliar e compreender a situação produtiva e comercial das empresas; a designação de dirigentes sindicais capacitados para supervisionar o desenvolvimento do número de membros; e o apoio e orientação diretos às empresas na criação de sindicatos de base e no recrutamento de membros.
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O serviço de refeições na Changil Vina Co., Ltd., no bairro de Hap Linh, foi aprimorado. |
Desde 1º de julho, a província estabeleceu 81 novos sindicatos de base, com mais de 4.500 novos membros. Assim, a Federação Provincial do Trabalho administra diretamente mais de 2.200 sindicatos de base e mais de 582.000 membros. Destes, mais de 1.200 sindicatos de base, com aproximadamente 440.000 membros, estão localizados em zonas industriais; os demais estão fora das zonas industriais e são administrados, dirigidos e orientados por sindicatos de comunas e bairros.
Embora o número de empresas na província esteja aumentando rapidamente a cada ano, muitas são pequenas e médias empresas que empregam poucos trabalhadores, em sua maioria sazonais, o que limita a formação de sindicatos. Além disso, muitos empresários não têm plena consciência do papel e da importância dos sindicatos e, portanto, não apoiam sua criação, encontrando justificativas para adiá-la. Para desenvolver a sindicalização e estabelecer sindicatos de base, o vice-presidente do Comitê Provincial da Frente da Pátria e presidente da Federação Provincial do Trabalho, Thach Van Chung, enfatizou: além dos esforços dos sindicatos de nível superior, cada sindicato de base deve inovar proativamente seu conteúdo e métodos de atuação, e zelar na prática pela vida dos trabalhadores. Somente assim um sindicato forte poderá ser consolidado, tornando-se um sólido apoio para os trabalhadores e acompanhando as empresas em seu desenvolvimento. Em particular, é necessário replicar as práticas inovadoras no nível de base.
No próximo período, para implementar eficazmente o trabalho de desenvolvimento da sindicalização, além de elaborar planos de mobilização específicos e adequados à realidade, a Federação Provincial do Trabalho se empenhará em acompanhar e apoiar os novos sindicatos de base em suas atividades; organizar treinamentos e compartilhar experiências para que os dirigentes de base tenham mais habilidades e métodos para organizar movimentos eficazes, com foco no cuidado e na proteção dos direitos e interesses legítimos dos sindicalizados e dos trabalhadores.
Fonte: https://baobacninhtv.vn/bac-ninh-phat-trien-doan-vien-gan-voi-nang-cao-doi-song-nguoi-lao-dong-postid429056.bbg








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