Secretário Tran Luu Quang fala sobre grandes mudanças no trabalho de pessoal na Cidade de Ho Chi Minh

Na conferência que resumiu a implementação da Resolução 18 do 12º Comitê Central do Partido sobre continuar a inovar e reorganizar o sistema político para ser enxuto e operar de forma eficaz e eficiente, realizada em 22 de outubro, o Secretário do Comitê do Partido da Cidade de Ho Chi Minh, Tran Luu Quang, compartilhou sobre o trabalho de reorganização do aparato e do pessoal da localidade no passado e as orientações para o próximo período.

Nele, o chefe do Comitê do Partido da Cidade de Ho Chi Minh mencionou mudanças importantes no trabalho de pessoal que a cidade implementará nos próximos anos. O Secretário Tran Luu Quang também analisou a necessidade dessa mudança.

"Na primeira reunião do Comitê do Partido da Cidade de Ho Chi Minh, relatei que a cidade passaria por uma grande mudança de pessoal. Pensei bastante, mas a palavra "grande" é a avaliação correta. Ao organizar a escalação das três principais localidades antes, nós a organizamos de acordo com princípios mecânicos", disse o Secretário Tran Luu Quang.

O líder do Comitê do Partido da Cidade de Ho Chi Minh afirmou que, ao fundir as unidades administrativas e implementar o trabalho de pessoal local, o arranjo mecânico e uma série de outras questões exigiram mudanças contínuas. Além disso, em um momento em que todo o trabalho era urgente, alguns cargos não eram adequados para o cargo e foram claramente revelados após 4 meses de operação do novo modelo.

Sobre a implementação da Resolução 18 na região, o Secretário Tran Luu Quang afirmou que a resolução foi emitida há 8 anos. Naquela época, muitas pessoas comentaram que o sistema político ainda era muito sobreposto e que, quando havia trabalho, vários níveis trabalhavam juntos.

Ele deu um exemplo dos procedimentos administrativos anteriores em nível municipal, que simplesmente confirmavam a residência dos moradores e não tinham muita autoridade. Agora que o VNeID e o banco de dados da população estão disponíveis, tais confirmações não são mais significativas. Portanto, ajustar o sistema é um problema.

"Os três princípios mais importantes são eficiência, eficácia e eficiência. No entanto, esse processo precisa mudar hábitos e formas de trabalhar que estão arraigados em nós há muito tempo. Portanto, de 27 de outubro de 2017 a outubro de 2024, após 7 anos, basicamente unimos apenas algumas unidades, e a Cidade de Ho Chi Minh é a mais afetada", disse o Secretário da Cidade de Ho Chi Minh.

Segundo o Secretário Tran Luu Quang, o objetivo da fusão das três localidades (HCMC, Binh Duong e Ba Ria-Vung Tau ) é criar novos espaços de desenvolvimento, novas conexões. Anteriormente, HCMC, Ba Ria-Vung Tau e Binh Duong precisavam negociar entre si para realizar trabalhos inter-regionais. Atualmente, as três localidades se uniram sob o mesmo teto, com maiores responsabilidades, espaço e novos recursos do que antes.

O Secretário do Comitê do Partido da Cidade de Ho Chi Minh também destacou que o objetivo de não se organizar em nível distrital é estar mais próximo da população. As comunas e os distritos são os órgãos que melhor compreendem a situação de cada bairro.

No entanto, o acordo e a fusão também trouxeram dificuldades iniciais. Em particular, os funcionários locais tiveram que suportar a pressão de uma grande carga de trabalho, mudar a forma de trabalhar em comparação com o passado, a capacidade dos departamentos não era igual, muitos funcionários tiveram que se mudar para longe, gastando muito tempo para chegar ao novo local de trabalho.

"Quando assumi o cargo de Secretário do Comitê do Partido da Cidade, visitei os centros de serviços administrativos públicos de algumas comunas e distritos. Se eu tivesse o poder, elogiaria e concederia medalhas a muitas pessoas. Há pessoas que dizem que precisam lidar com 350 a 400 processos por dia. Não entendo como vocês conseguem", compartilhou o Secretário Tran Luu Quang.

Portanto, no futuro próximo, o Secretário do Comitê do Partido da Cidade de Ho Chi Minh propôs que a cidade continue a implementar e concluir resolutamente a Resolução 18. A cidade precisa fazer isso passo a passo, não de forma perfeccionista, mas deve melhorar dia a dia.

"Não é diferente promover o papel do líder. O líder decide muitas coisas. Outra coisa é desempenhar o papel certo. Se não desempenharmos o papel certo e continuarmos discutindo sobre quem tem esse papel e quem tem aquele, estaremos desperdiçando nosso tempo e nossos dias", enfatizou o Secretário Tran Luu Quang.

Além disso, a Cidade de Ho Chi Minh precisa promover a aplicação da tecnologia da informação na resolução de problemas, modernizando a infraestrutura tecnológica, as linhas de transmissão e os equipamentos terminais para a população local. O Secretário do Comitê do Partido da Cidade de Ho Chi Minh também estabeleceu o princípio de que, se os bairros e comunas ainda enfrentarem problemas, a prefeitura deve ajudar.

Em relação à questão das instalações e condições de trabalho, o Secretário do Comitê do Partido da Cidade de Ho Chi Minh afirmou que o Comitê do Partido decidiu designar o Comitê do Partido do Comitê Popular da Cidade de Ho Chi Minh e o Secretário do Comitê do Partido do Comitê Popular da Cidade de Ho Chi Minh para instruir o Comitê do Partido do Departamento de Construção a revisar tudo. O Comitê Permanente do Comitê do Partido da Cidade de Ho Chi Minh concordou com o cálculo para resolver razoavelmente a sede e o local de trabalho dos quadros, servidores públicos e funcionários públicos.

Fonte: https://dantri.com.vn/thoi-su/bi-thu-tran-luu-quang-noi-ve-thay-doi-lon-trong-cong-toc-can-bo-cua-tphcm-20251022122714521.htm