Ministério da Educação e Formação planeja propor reorganização salarial para alguns cargos de professores

Conforme planejado, o Ministério da Educação e Treinamento aconselhará o Governo a reorganizar os salários de alguns cargos de ensino, como professores de pré-escola, professores de educação geral, professores de ensino preparatório para a universidade e professores de educação profissional de nível IV...

Na manhã de 11 de julho, o Gabinete do Presidente realizou uma coletiva de imprensa para anunciar a ordem do Presidente promulgando as leis aprovadas pela 15ª Assembleia Nacional em sua 9ª sessão.

O Sr. Pham Ngoc Thuong, Vice-Ministro da Educação e Formação, informou sobre alguns dos principais conteúdos da Lei dos Professores.

Sr. Pham Ngoc Thuong, Vice-Ministro da Educação e Formação

FOTO: GIA HAN

Os salários dos professores são os mais bem classificados.

Com mais de 1 milhão de professores em todo o país, a Lei dos Professores é um importante corredor jurídico, criando políticas mais completas e melhores para que os professores possam trabalhar com tranquilidade e se dedicar à sua profissão.

Em particular, a Lei dos Professores aprimora as políticas de remuneração para os professores. Em especial, os salários dos professores são os mais altos na tabela salarial da carreira administrativa.

O Artigo 23 desta lei estipula que "os salários dos professores são classificados como os mais altos no sistema de escala salarial da carreira administrativa" e atribui ao Governo a tarefa de especificar detalhes sobre as políticas salariais para os professores.

O Ministério da Educação e Formação Profissional está a finalizar um projecto de decreto que regulamenta as políticas relativas a salários, subsídios, regimes de apoio e de atracção para professores, a implementar quando a Lei dos Professores entrar em vigor.

Conforme planejado, o Ministério da Educação e Treinamento aconselhará o Governo a reorganizar os salários de alguns cargos de professores (como professores de pré-escola, professores de educação geral, professores de ensino preparatório para universidade, professores de educação profissional de grau IV, etc.) para unificar as tabelas salariais de cargos profissionais de professores e servidores públicos e outros setores e áreas; garantindo o padrão de vida dos professores.

Além disso, de acordo com a lei, os professores também têm direito a subsídios especiais adicionais, responsabilidades, incentivos, subsídios para áreas desfavorecidas, subsídios para educação inclusiva, antiguidade, mobilidade, etc., contribuindo para o aumento da renda.

Setor educacional proativo no recrutamento de professores

A Lei dos Professores também complementa políticas para apoiar e atrair professores que atendem aos requisitos de recursos humanos de alta qualidade para trabalhar no setor educacional.

A lei amplia e consolida o sistema de políticas de apoio, enfatizando: apoio à moradia pública ou aluguel para professores em áreas de extrema dificuldade; benefícios periódicos de saúde, treinamento e desenvolvimento profissional para todos os professores, sejam eles públicos ou não; prioridade no recrutamento, transferência e recepção de professores que trabalham em áreas remotas...

Professores de pré-escola que desejam se aposentar até 5 anos antes, sem redução na pensão (se tiverem 15 anos de contribuições para a previdência social).

Enquanto isso, professores, professores associados, doutores ou docentes que trabalham em áreas específicas podem se aposentar mais tarde para reter talentos.

A Lei também funde dois sistemas de padrões (títulos profissionais e padrões profissionais) em um sistema de títulos associados a padrões de capacidade profissional, aplicados uniformemente aos setores público e não público.

Notavelmente, a Lei dos Professores unifica a autoridade do setor educacional para tomar a iniciativa de recrutar professores e descentraliza a autoridade de recrutamento para os diretores de universidades públicas e instituições de formação profissional para recrutar professores de forma autônoma.

O Ministro da Educação e Treinamento regulamenta a autoridade para recrutar professores em instituições de pré-escola, educação geral e educação continuada.

A Lei também estipula que o Ministério da Educação e Treinamento é a agência responsável pela coordenação com ministérios, agências de nível ministerial e Comitês Populares provinciais para desenvolver estratégias, projetos, planos de desenvolvimento e pessoal total de professores sob sua autoridade de gestão para submeter às autoridades competentes para decisão.

Ao mesmo tempo, em coordenação com ministérios, agências de nível ministerial e Comitês Populares provinciais, propor às autoridades competentes a aprovação do número de professores em instituições educacionais públicas.

Fonte: https://thanhnien.vn/bo-gd-dt-du-kien-de-xuat-xep-lai-luong-mot-so-chuc-danh-nha-giao-185250711100802561.htm