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É necessário contratar mais funcionários para a agência de reestruturação.

Việt NamViệt Nam14/02/2025


O Sr. Nguyen Dinh Hong, chefe do Departamento de Assuntos Internos do distrito de Thang Binh e representante da equipe de redação, apresentou a minuta do projeto. Foto: M.T.
O Sr. Nguyen Dinh Hong, chefe do Departamento de Assuntos Internos do Distrito de Thang Binh, representando a equipe de redação, apresentou a proposta preliminar. Foto: MT

Simplificar a estrutura organizacional.

O distrito de Thang Binh possui atualmente 11 órgãos especializados, incluindo: Gabinete do Conselho Popular e Comitê Popular do distrito, Inspetoria Distrital, Departamento de Assuntos Internos, Departamento de Justiça, Departamento de Cultura e Informação, Departamento de Educação e Treinamento, Departamento do Trabalho, Inválidos e Assuntos Sociais, Departamento de Finanças e Planejamento, Departamento de Agricultura e Desenvolvimento Rural, Departamento de Economia e Infraestrutura, Departamento de Recursos Naturais e Meio Ambiente; além disso, existem 4 unidades de serviço público, incluindo: Centro de Tecnologia Agrícola, Centro de Cultura, Informação e Comunicação, Centro de Desenvolvimento de Fundos Agrícolas e Indústria - Serviços, Conselho de Gestão de Projetos - Urbano. Assim, são atribuídos um total de 105 cargos de servidores públicos e 61 cargos de funcionários públicos.

De acordo com o projeto, para as agências especializadas, o distrito de Thang Binh irá fundir o Departamento do Trabalho, dos Inválidos e dos Assuntos Sociais com o Departamento de Assuntos Internos para formar o Departamento de Assuntos Internos; fundir o Departamento de Agricultura e Desenvolvimento Rural e o Departamento de Recursos Naturais e Meio Ambiente para formar o Departamento de Agricultura e Meio Ambiente; estabelecer o Departamento de Economia, Infraestrutura e Áreas Urbanas, provisoriamente denominado Departamento de Economia, Infraestrutura e Áreas Urbanas do distrito de Thang Binh; estabelecer o Departamento de Cultura, Ciência e Informação.

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Os delegados contribuíram com comentários para o projeto. Foto: MT

Receber e transferir as funções e tarefas do Conselho Popular Distrital e do Gabinete do Comitê Popular, do Departamento de Educação e Formação e do Departamento de Finanças e Planejamento. Manter as funções, tarefas e nomes das duas agências da Inspetoria Distrital e do Departamento de Justiça Distrital.

Em relação às associações de massa, por ora, manteremos as 9 associações designadas pelo Partido e pelo Estado e, ao mesmo tempo, realizaremos pesquisas e revisões para reorganizar as associações de forma adequada no futuro.

O Sr. Nguyen Dinh Hong, chefe do Departamento de Assuntos Internos do distrito de Thang Binh e representante da unidade responsável pela elaboração do projeto, afirmou que, após a reorganização e consolidação, o distrito de Thang Binh passará a contar com 9 órgãos profissionais subordinados ao Comitê Popular distrital, reduzindo o número de órgãos em 2. O prazo para a conclusão da reorganização e consolidação dos órgãos profissionais e unidades de serviço público sob a responsabilidade do Comitê Popular distrital é até 20 de fevereiro de 2025.

É necessário aumentar o número de funcionários na agência de agenciamento de viagens.

Na conferência, os delegados afirmaram que a organização e consolidação de agências especializadas, unidades de serviço público subordinadas ao Comitê Popular do distrito de Thang Binh e associações designadas pelo Partido e pelo Estado haviam sido acordadas desde o nível central até o local, facilitando assim a implementação. Os nomes dos departamentos após a fusão também estavam em consonância com a orientação da província.

O Sr. Nguyen Huu Hiep, presidente da Associação para a Promoção da Educação do distrito de Thang Binh, afirmou que o distrito não possui minorias étnicas e, portanto, propôs que a gestão de assuntos étnicos seja retirada das atribuições do Departamento de Assuntos Internos do distrito.

Vista da conferência de revisão na tarde de 5 de fevereiro. Foto: M.T.
Cena da conferência para revisão do projeto de organização e aperfeiçoamento de agências especializadas e unidades de serviço público subordinadas ao Comitê Popular Distrital e às associações designadas pelo Partido e pelo Estado, organizada pelo Comitê da Frente da Pátria do Vietnã do Distrito de Thang Binh. Foto: MT

A Sra. Tran Thi Kim Hien, Chefe do Conselho Consultivo para Democracia, Direito e Religião do Comitê da Frente da Pátria do Vietnã, distrito de Thang Binh, afirmou que o Gabinete do Conselho Popular e o Comitê Popular do distrito assessoram e auxiliam o Comitê Popular do distrito no desempenho da função de gestão estatal da saúde .

No entanto, ao desempenhar essas funções, o Gabinete do Conselho Popular Distrital e do Comitê Popular conta apenas com especialistas em regime de tempo parcial, sem formação médica.

"Para garantir e promover as funções e tarefas atribuídas à gestão estatal da saúde, o Gabinete do Conselho Popular Distrital e do Comitê Popular deve ter um membro da equipe com experiência em saúde", disse a Sra. Tran Thi Kim Hien.

A Sra. Nguyen Thi Thu, Vice-Chefe do Departamento de Economia e Infraestrutura, afirmou que, de acordo com a minuta do projeto, o Departamento de Economia e Infraestrutura receberá duas funções e tarefas: inspecionar e assessorar sobre o tratamento de infrações administrativas na área de ordens de construção, tráfego rodoviário e ferroviário, funções essas que seriam atribuídas ao Conselho Distrital de Gestão de Projetos Urbanos; e gerenciar os polos industriais, funções essas que seriam atribuídas ao Centro de Desenvolvimento de Fundos Fundiários e Indústria - Serviços.

Atualmente, o Departamento de Economia e Infraestrutura conta com 4 funcionários públicos responsáveis. Com o aumento das tarefas sem a alocação de pessoal adequado, a situação se torna difícil. A Sra. Nguyen Thi Thu propôs a designação de mais um funcionário para o departamento, a fim de dar conta das demandas.

O Sr. Nguyen Dinh Hong afirmou que, de acordo com o plano, o número de vice-chefes de órgãos após a reestruturação poderá inicialmente exceder o previsto em lei. O Comitê Popular Distrital elaborará um plano para reduzir o número de vice-chefes, em conformidade com as normas gerais, dentro de um prazo de 5 anos (a partir da data de aprovação do plano pela autoridade competente).

Em relação à gestão étnica, como o distrito de Thang Binh não possui 5.000 membros de minorias étnicas, não existe um departamento específico para assuntos étnicos e religiosos como o da província (Departamento de Assuntos Internos). No entanto, em Thang Binh, há membros de minorias étnicas que atuam como professores e funcionários públicos, portanto, o Departamento de Assuntos Internos deve ter a função de gerir assuntos étnicos dentro de suas atribuições e atribuições.

Com relação à contratação de pessoal para os órgãos após a fusão e consolidação, o Sr. Nguyen Thanh Phong, Presidente do Comitê da Frente da Pátria Vietnamita do distrito de Thang Binh, afirmou que proporá à agência responsável pela elaboração do projeto que considere a possibilidade de aumentar e elevar o número de vice-diretores de um para dois, de um total de sete cargos no Departamento de Cultura, Ciência e Informação, além de aumentar em uma a cota de servidores públicos que não ocupam cargos de liderança no Departamento de Economia, Infraestrutura e Áreas Urbanas, a fim de facilitar o trabalho. Recomenda-se que a agência responsável pela elaboração do projeto o conclua em breve para que seja apresentado na 21ª sessão do Conselho Popular Distrital, agendada para 18 de fevereiro de 2025.



Fonte: https://baoquangnam.vn/sap-xep-to-chuc-bo-may-o-thang-binh-can-bo-sung-bien-che-o-co-quan-sap-xep-3148945.html

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