Essa foi a sugestão do Secretário-Geral Nguyen Phu Trong na sessão solene do 13º Congresso do Sindicato dos Trabalhadores do Vietnã, realizada na manhã de 2 de dezembro no Centro Nacional de Convenções ( Hanói ).
O secretário-geral Nguyen Phu Trong proferiu um discurso diretivo no 13º Congresso dos Sindicatos do Vietnã.
A posição do sindicato é reafirmada e fortemente promovida.
Enviando calorosas saudações, sinceros cumprimentos e votos de felicidades a todos os quadros, membros de sindicatos, trabalhadores, funcionários públicos e operários em todo o país, o Secretário-Geral Nguyen Phu Trong afirmou que o Sindicato dos Trabalhadores do Vietnã é uma organização política e social da classe trabalhadora e dos operários, liderada pelo Partido Comunista do Vietnã , que representa os trabalhadores e zela por seus direitos e interesses legítimos e legais.
Após mais de 94 anos de construção, operação, crescimento e desenvolvimento, o Secretário-Geral enfatizou: "Temos o direito de nos orgulhar e afirmar que, sob a liderança do Partido, o Sindicato dos Trabalhadores do Vietnã cresceu continuamente, é absolutamente leal ao Partido e à classe trabalhadora, deu valiosas contribuições para a grande vitória da revolução e contribuiu de forma importante para a construção de uma classe trabalhadora vietnamita cada vez mais forte. No atual período de industrialização, modernização e integração internacional abrangente e profunda do país, o papel e a posição da organização sindical são afirmados e promovidos com mais força do que nunca."
O Secretário-Geral observou que, durante o último mandato, as atividades sindicais estiveram fortemente orientadas para a base, expandindo e investindo mais no setor de empresas não estatais; concentrando-se em atividades de representação, cuidado e proteção dos direitos dos membros do sindicato e dos trabalhadores, especialmente em um momento em que os trabalhadores de todo o país tiveram que lutar contra a pandemia da Covid-19.
Em todos os campos, surgiram muitos exemplos típicos e avançados, com trabalhadores, funcionários públicos e operários sendo pioneiros e bem-sucedidos no trabalho, na produção e nos negócios; reafirmando o papel das organizações sindicais no sistema político e fortalecendo ainda mais a gloriosa tradição do Sindicato Vietnamita.
"Essas conquistas não são apenas resultado dos esforços de todos os quadros, trabalhadores, operários e sindicatos, mas também um testemunho da posição, do papel e da grande responsabilidade da classe trabalhadora e dos sindicatos na causa da construção e do desenvolvimento nacional", disse o Secretário-Geral.
Além das conquistas, o Secretário-Geral também sugeriu que a Confederação Geral do Trabalho do Vietnã reconheça francamente que as atividades sindicais ainda apresentam algumas deficiências que precisam ser superadas prontamente. Entre elas, estão muitas limitações que existem desde mandatos anteriores.
"O modelo organizacional, o conteúdo e os métodos das atividades sindicais ainda são lentos em inovar e não acompanharam as mudanças na vida econômica, social e profissional. Muitos dirigentes sindicais carecem de profundidade, entusiasmo e proximidade com os trabalhadores, além de falta de habilidades em atividades sindicais, de modo que não conseguem compreender os pensamentos e as aspirações dos trabalhadores...", comentou o Secretário-Geral.
Lute resolutamente contra o formalismo e a doença da realização.
Segundo o Secretário-Geral, a Resolução do 13º Congresso Nacional do Partido estabeleceu a meta de tornar o Vietnã um país em desenvolvimento com indústria moderna e alta renda média até 2030, ano do centenário da fundação do Partido. Até 2045, ano do centenário da fundação do país, o Vietnã se tornará um país desenvolvido com alta renda.
Líderes do partido e do Estado tiraram fotos de lembrança com os delegados presentes no congresso.
Para atingir esse objetivo, segundo o Secretário-Geral, mais do que nunca, os trabalhadores e os sindicatos precisam compreender plenamente e profundamente sua posição, seu papel e sua missão histórica, unir esforços para construir um Sindicato Vietnamita cada vez mais forte e abrangente, digno de ser a maior organização representativa, o centro de convergência e união da classe trabalhadora e dos operários em todo o país; e ser a força pioneira na execução da tarefa de desenvolvimento rápido e sustentável do país.
Além das importantes soluções e tarefas para o próximo mandato discutidas no congresso, o Secretário-Geral sugeriu uma série de questões, nomeadamente a necessidade de os sindicatos coordenarem-se ativamente com o Estado, as agências e organizações do sistema político e os empregadores para zelar, representar e proteger os direitos e interesses legítimos dos trabalhadores.
Continuar a dar importância e a inovar ainda mais o conteúdo e os métodos de propaganda, mobilização, educação e formação de quadros, funcionários públicos, empregados do setor público, trabalhadores e operários, a fim de melhorar as suas qualificações profissionais, competências profissionais, consciência política, consciência de classe, patriotismo, orgulho nacional e autoestima, contribuindo para a construção de uma classe trabalhadora vietnamita cada vez mais forte e moderna.
Os sindicatos em todos os níveis devem afirmar seu papel como representantes dos trabalhadores, zelando e protegendo os direitos e interesses legítimos e legais dos mesmos. Diante do contexto da complexa conjuntura econômica mundial e nacional, que enfrenta inúmeras dificuldades e ameaça a estabilidade do emprego e as oportunidades de aumento da renda dos trabalhadores, o Secretário-Geral sugeriu: "A Confederação Geral do Trabalho do Vietnã precisa se dedicar à pesquisa e ao desenvolvimento de programas de bem-estar de longo prazo, com foco no cuidado e na oferta de apoio integral aos sindicalizados e trabalhadores, especialmente aqueles em situação de vulnerabilidade, vítimas de acidentes de trabalho, doenças ocupacionais e enfermidades de longa duração."
Diante do surgimento de novas formas de trabalho, relações de emprego, mudanças na necessidade de os trabalhadores se reunirem e se conectarem, e instituições que permitem a formação de organizações representativas independentes dos trabalhadores fora dos sindicatos nas empresas, os sindicatos em todos os níveis devem se basear nas necessidades e aspirações dos trabalhadores para determinar modelos organizacionais, conteúdo, objetivos e métodos de operação adequados. É preciso construir um modelo de organização sindical aberto, flexível e dinâmico, atentando-se para a implementação de diversos modelos inovadores para atrair e reunir sindicalizados e trabalhadores.
Além disso, é necessário dar importância à reforma administrativa; combater resolutamente a burocracia, o formalismo e a busca por resultados nas atividades sindicais. Implementar as atividades sindicais de forma profunda, abrangente e substancial, concentrando-se na execução de tarefas essenciais e fundamentais, trazendo benefícios práticos aos trabalhadores; construir confiança e criar coesão entre os trabalhadores e as organizações sindicais para que o Sindicato dos Trabalhadores do Vietnã seja verdadeiramente uma organização de trabalhadores, pelos trabalhadores e para os trabalhadores.
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