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As empresas japonesas consideram o Vietnã um dos mercados mais atraentes.

Báo Quốc TếBáo Quốc Tế26/01/2024

Na tarde de 26 de janeiro, em Hanói , a Organização de Comércio Exterior do Japão (JETRO) anunciou a Pesquisa sobre a situação atual dos investimentos das empresas japonesas no exterior em 2023.
JETRO:
Takeo Nakajima, Representante-Chefe do Escritório de Representação da Organização de Comércio Exterior do Japão em Hanói (JETRO Hanoi), na cerimônia de anúncio da pesquisa. (Foto: HT)

No anúncio da pesquisa, o Representante-Chefe do Escritório de Representação da Organização de Comércio Exterior do Japão em Hanói (JETRO Hanói), Takeo Nakajima, afirmou que as empresas japonesas no Vietnã possuem um número igual de grandes empresas e pequenas e médias empresas, bem como de setores industriais e não industriais.

O número de empresas japonesas no Vietnã que esperam obter lucro em 2023 é de 54,3%, 6,6 pontos percentuais abaixo da média da ASEAN. A JETRO afirmou que o motivo se deve à queda na demanda interna e externa, ao aumento dos custos de mão de obra e aos custos de aquisição de matérias-primas.

Em relação às expectativas de lucros empresariais em 2024 em comparação com 2023, o número de empresas japonesas que responderam que esperam uma melhoria foi de 50,4%, das quais muitas esperam uma recuperação em 2023.

Notavelmente, a taxa de empresas japonesas que afirmam planejar expandir seus negócios no Vietnã é de 56,7% (uma queda de 3,3 pontos percentuais em comparação com 2022). Embora as ambições de expansão permaneçam elevadas, de acordo com a pesquisa, o Vietnã é o único país entre os seis principais países da ASEAN com uma queda na taxa de expansão em comparação com o ano anterior.

Além disso, de acordo com os resultados da pesquisa da JETRO, a taxa de compras locais aumentou para 41,9% e as compras de empresas locais subiram para 17,2%. A JETRO acredita que as empresas japonesas ainda têm grande motivação para promover atividades de compras locais e, ao mesmo tempo, espera mais treinamento e desenvolvimento para o setor de apoio.

Além disso, as empresas japonesas no Vietnã também estão se esforçando para reduzir as emissões de gases de efeito estufa, a uma taxa de 34,4%; ao mesmo tempo, as empresas japonesas aumentaram seu salário médio em 5,6%, que é a média salarial da região, mas a taxa de aumento está entre as mais altas.

Um ponto importante a ser considerado é a questão dos recursos humanos. Uma pesquisa da JETRO mostra que, no Vietnã, 42,7% das empresas japonesas afirmaram enfrentar escassez de mão de obra.

Em particular, por setor, a taxa de escassez de mão de obra na indústria não manufatureira é de 45,2%; mais de 60% das empresas nos setores de varejo, informação e comunicação, finanças, seguros, educação e saúde enfrentam escassez de mão de obra.

JETRO:
O número de empresas japonesas no Vietnã que esperam obter lucro em 2023 é de 54,3%. (Fonte: Daikin)

Além disso, a pesquisa também revelou uma grave escassez de cargos de gestão que exigem experiência e conhecimento especializado, bem como de pessoal de TI; a taxa de falta de mão de obra nas fábricas em todo o Vietnã chega a 49%. A JETRO enfatizou que isso demonstra a competição por recursos humanos em um contexto de uma série de grandes projetos de investimento na indústria manufatureira.

Em resposta à imprensa após o anúncio da pesquisa, o representante da JETRO reiterou sua alta avaliação do ambiente de investimento e do potencial de cooperação entre empresas japonesas e vietnamitas. "Na pesquisa realizada com empresas matrizes no Japão, as empresas japonesas ainda consideram o Vietnã um dos mercados mais atraentes e promissores, depois dos EUA", enfatizou o Sr. Takeo Nakajima.

A pesquisa sobre a situação atual das empresas japonesas que investem no exterior em 2023 foi conduzida pela JETRO por meio de um questionário sobre a situação operacional de empresas japonesas que investem em 20 países e territórios da Ásia e Oceania.

Entre as 4.982 empresas que responderam validamente, 849 são empresas japonesas que investem no Vietnã (o maior número na Ásia e Oceania).

Os principais tópicos da pesquisa abordam as perspectivas de lucro das empresas; planos futuros de implementação de negócios; atrativos e dificuldades do ambiente de investimento; recursos humanos e ambiente de recrutamento; exploração do mercado interno; aquisição de matérias-primas e componentes; situação de importação e exportação; esforços de descarbonização; direitos humanos na cadeia de suprimentos e salários.



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