Implementando novos pontos da Lei da Previdência Social.

(Baothanhhoa.vn) - Em 2025, as políticas de previdência social passarão por muitas mudanças importantes com a entrada em vigor da Lei de Previdência Social de 2024, em 1º de julho de 2025. A Lei de Previdência Social de 2024 promete trazer muitos avanços, ampliando os direitos e os benefícios dos participantes e beneficiários. O setor de previdência social está implementando soluções integradas e abrangentes para concretizar as novas diretrizes da lei, visando a cobertura universal da previdência social e garantindo os melhores benefícios aos participantes.

O setor de previdência social está intensificando seus esforços de comunicação a respeito dos novos pontos da Lei de Previdência Social alterada.

Desde o início de maio de 2025, a agência interdistrital de Seguro Social de Sam Son - Hoang Hoa (agora Agência de Seguro Social de Sam Son) tem divulgado os novos pontos da Lei do Seguro Social a todos os agentes de cobrança e funcionários de divulgação do setor. Além de explicar os novos pontos da lei, os agentes de cobrança do Seguro Social também foram orientados sobre como abordar e comunicar de forma eficaz e clara, para que as pessoas pudessem entender facilmente as informações. Para garantir que a Lei do Seguro Social fosse implementada dentro do prazo, o setor de Seguro Social coordenou-se proativamente com outros setores para organizar uma campanha de um mês para divulgar a lei a todos os segmentos da população. A Sra. Nguyen Thi Lien, agente de cobrança do Seguro Social na comuna de Hoang Hoa, disse: “Para fazer um bom trabalho de comunicação, os agentes de cobrança foram treinados sobre a nova Lei do Seguro Social para divulgá-la a todos os segmentos da população, ajudando as pessoas a entender as novas mudanças na lei.”

A Sra. Nguyen Thi Mai, da comuna de Hoang Hoa, disse: "Eu administro meu negócio o ano todo, da manhã à noite, e raramente tiro férias. Quando soube que os pequenos empresários seriam obrigados a participar do seguro social obrigatório, pensei que ninguém sabe que imprevistos podem acontecer na vida, então participar do seguro social é uma forma de prevenir riscos, especialmente na velhice."

Em conversa com o Vice-Diretor da Agência Provincial de Seguridade Social, Vu Nguyen Hiep, ficou claro que as políticas de seguridade social são sempre uma base sólida, proporcionando um futuro mais estável para a população. A Lei de Seguridade Social de 2024 (em vigor a partir de 1º de julho de 2025) amplia o escopo da participação obrigatória na seguridade social para diversos grupos, incluindo empresários individuais. Assim, os proprietários de empresas registradas conforme estipulado pelo Governo estão sujeitos à participação obrigatória na seguridade social. A taxa de contribuição obrigatória é de 3% para o fundo de auxílio-doença e maternidade e de 22% para o fundo de aposentadoria e auxílio-funeral. Quanto à base de cálculo das contribuições, os empresários podem escolher seu salário como base para as contribuições obrigatórias, sendo o mínimo igual ao nível de referência e o máximo 20 vezes o nível de referência vigente na data da contribuição. Portanto, a taxa de contribuição mensal para empresários participantes da seguridade social é de 25% do salário-base; os proprietários de residências podem optar por pagar mensalmente, trimestralmente ou semestralmente, de acordo com suas necessidades. Atualmente, o salário base é de 2.340.000 VND/mês, portanto a contribuição mínima para a previdência social para um proprietário de negócio familiar é de 25% x 2.340.000 VND = 585.000 VND/mês.

Para aumentar os benefícios e a atratividade do recebimento de benefícios da previdência social, a Lei da Previdência Social de 2024 estipula uma redução de 20 para 15 anos do tempo mínimo de contribuição previdenciária exigido para o recebimento de uma pensão mensal. Isso cria oportunidades para aqueles que contribuem tardiamente ou de forma intermitente ainda acumularem anos suficientes de contribuição para receber uma pensão, em vez de terem que receber um pagamento único da previdência social. Notavelmente, a lei adicionou uma política de auxílio social para aposentadoria. Esta é uma novidade inovadora que visa formar um sistema de previdência social com múltiplos níveis. A idade para receber o auxílio social para aposentadoria foi reduzida para 75 anos (atualmente 80 anos). Em particular, pessoas pertencentes a famílias pobres ou em situação de quase pobreza, com idade entre 70 e menos de 75 anos, serão elegíveis para este auxílio.

Pela primeira vez, a Lei de Seguro Social de 2024 estipula benefícios de maternidade para o seguro social voluntário. Assim, uma mãe ou um pai participante do seguro social voluntário que der à luz (se atender à condição de ter contribuído para o seguro social por pelo menos 6 meses nos 12 meses anteriores ao parto) receberá um auxílio-maternidade de VND 2.000.000 por filho... Notavelmente, esta Lei de Seguro Social alterada levou em consideração a relação contribuição-benefício para melhorar a situação financeira do fundo de pensão e auxílio-funeral. Por outro lado, a Lei de Seguro Social alterada também aprimora muitas políticas benéficas aos trabalhadores, especialmente aumentando os benefícios por doença, maternidade, aposentadoria e falecimento... Para trabalhadores que sofrem de doenças na lista de doenças que exigem tratamento de longo prazo, o nível de benefício será aumentado de 45% para 50% do salário usado para contribuições de seguro social no mês imediatamente anterior à sua licença... Outro ponto notável é que a Lei de Seguro Social de 2024 fortaleceu as sanções para atraso no pagamento e sonegação de contribuições para o seguro social e seguro-desemprego; e acrescentou a proibição de penhorar, comprar, vender, hipotecar ou depositar, sob qualquer forma, os cartões de seguro social. Esta regulamentação visa proteger os direitos legítimos dos trabalhadores e o rigor da legislação previdenciária.

Reconhecendo as mudanças profundas e positivas trazidas pela Lei de Seguridade Social de 2024 em relação à implementação de políticas, a agência provincial de Seguridade Social preparou e implementou proativamente diversas soluções abrangentes para colocar a lei em vigor o mais rápido possível. Além disso, para atender às novas exigências do sistema, das políticas e da estrutura organizacional, a agência de Seguridade Social concentrou-se em pesquisar, alterar e complementar os procedimentos operacionais em todo o sistema. Esses procedimentos foram revisados ​​e simplificados para proporcionar o máximo de conveniência e benefícios aos participantes e beneficiários da apólice.

Texto e fotos: Ha Phuong

Fonte: https://baothanhhoa.vn/dua-nhung-diem-moi-cua-nbsp-luat-bao-hiem-xa-hoi-vao-cuoc-song-257846.htm