'Não se pode encorajar os funcionários a irem além das suas funções'

O delegado Tran Huu Hau disse que, em vez de deixar que os funcionários "quebrem as regras" para desempenhar suas funções, é necessário identificar claramente os problemas e sobreposições e resolvê-los para que os funcionários possam trabalhar com tranquilidade.

"Precisamos criar leis para que os funcionários não tenham que arriscar suas vidas políticas para cumprir com seus deveres e responsabilidades", disse o delegado Tran Huu Hau (ex-secretário do Comitê do Partido da Cidade de Tay Ninh, Província de Tay Ninh) na sessão de discussão socioeconômica na Assembleia Nacional na tarde de 1º de novembro.

Segundo o Sr. Hau, o trabalho legislativo deve ser direcionado a autoridades que não "ousam pensar, ousam fazer", no sentido de "quebrar as regras" para superar as deficiências da lei. As autoridades não precisam encontrar maneiras de evitar chamar a atenção para o seu trabalho, apresentá-lo de forma que as autoridades simpatizem, ignorá-lo ou "elevá-lo alto, atacar levemente".

O Sr. Hau disse que a solução fundamental é revisar resolutamente centenas de documentos para descobrir contradições e sobreposições, alterando-os e complementando-os, criando um corredor legal para que os funcionários desempenhem proativamente suas funções; reduzindo a doença de não ousar fazer o que precisa ser feito devido à violação das regulamentações atuais.

Delegado Tran Huu Hau. Foto: National Assembly Media

O Sr. Hau afirmou que a qualidade da legislação às vezes não é boa, e novas deficiências, sobreposições e conflitos surgirão. Portanto, a Assembleia Nacional precisa encontrar métodos mais adequados de legislação, incluindo alguns métodos que já foram implementados, como a aprovação de leis em uma única sessão ou uma única lei que altera várias leis .

Os delegados da província de Tay Ninh também propuseram que a Assembleia Nacional considerasse e alterasse a Lei sobre promulgação de documentos legais no sentido de permitir a submissão e aprovação de uma lei que altere e complemente muitas leis com um ou vários conteúdos específicos pela Assembleia Nacional, seguindo um curto processo e procedimento em uma sessão (o processo de elaboração de uma lei geralmente ocorre em duas sessões).

Tal disposição atenderá à necessidade de desenvolver leis a partir da prática, respondendo prontamente às demandas práticas para maximizar o potencial de desenvolvimento do país. A lei causa problemas, contribui para a inércia do sistema de poder público e, se não for alterada prontamente, "é um erro para o povo e para o país".

"Temos falado muito sobre leis-quadro, leis de oleodutos e sobre a necessidade de esperar por decretos e circulares de orientação. Se houver leis curtas, específicas e oportunas como as citadas acima, elas entrarão em vigor imediatamente", disse o delegado Hau.

Delegado Vu Tien Loc. Foto: National Assembly Media

Na sessão de discussão da manhã, o delegado Vu Tien Loc (presidente do Centro Internacional de Arbitragem) recomendou que a Assembleia Nacional e o Governo abordassem regulamentações legais sobrepostas, inadequadas e opacas que representam riscos para os profissionais; e eliminassem o medo de injustiça, erros e inspeções entre autoridades, servidores públicos e empresas.

"Precisamos pesquisar e definir limites para a frequência e o escopo das inspeções e verificações para que ministérios, agências, localidades e empresas possam se concentrar com confiança no desembolso de pacotes de apoio à recuperação econômica", disse o Sr. Loc.

Além disso, ele recomendou que é necessário adicionar imediatamente sanções econômicas apropriadas para lidar com violações e não criminalizar as relações econômicas; construir medidas práticas para proteger funcionários e empresários que ousam pensar e agir pelo bem comum e legalizar regulamentações sobre esta questão.

O vice-presidente do Comitê de Cultura e Educação, Ta Van Ha, também destacou que a situação atual dos funcionários públicos no exercício de suas funções enfrenta muitas dificuldades, especialmente no que diz respeito ao investimento público. "Políticas legais são emitidas, mas o entendimento não é realmente unificado; os funcionários públicos entendem a lei de uma maneira, mas a equipe de inspeção e supervisão a entende de outra", disse o Sr. Ha.

Filho Ha

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