Comemoração do 138º aniversário do Dia Internacional do Trabalho, 1º de maio: Apoio prático aos sindicalistas e trabalhadores

Maio - Mês do Trabalhador - é sempre um ponto de encontro aguardado por dirigentes sindicais, sindicalizados e trabalhadores. Este ano, com o tema "Solidariedade dos Trabalhadores - Implementando a resolução", diversas atividades voltadas para o bem-estar material, espiritual e de saúde foram realizadas por sindicatos em todos os níveis.

O Vietnã está pronto para apoiar iniciativas de prevenção e eliminação do trabalho infantil.

Proposta para o Japão abrir grupos adicionais de ocupações especializadas específicas para receber trabalhadores vietnamitas em 2 áreas.

Festival da classe trabalhadora e dos trabalhadores de todo o mundo.

Há 138 anos, em 1º de maio de 1886, dezenas de milhares de trabalhadores em Chicago atenderam ao chamado da Federação Americana do Trabalho para entrar em greve, realizar comícios e protestar nas ruas com o lema "Jornada de trabalho de 8 horas". Este foi um evento importante, que marcou o desenvolvimento do movimento operário mundial e o resultado inevitável da longa luta, travada desde a segunda metade do século XIX, de trabalhadores em muitos países, quando eram intensamente explorados por sua força de trabalho.

Para reconhecer as conquistas dos movimentos operários em todos os países, logo no congresso de fundação da Segunda Internacional, em 14 de julho de 1889, os delegados da classe trabalhadora aprovaram uma resolução para instituir o dia 1º de maio como o Dia de Solidariedade e Luta dos trabalhadores em todo o mundo.

Dia Internacional do Trabalho, 1º de maio. (Foto ilustrativa)

Em resposta ao Dia Internacional do Trabalho, 1º de maio de 1930, pela primeira vez na história do movimento operário na Indochina, a classe trabalhadora vietnamita, sob a liderança do Partido Comunista do Vietnã , manifestou-se nas ruas em solidariedade revolucionária com os trabalhadores internacionais. Ao mesmo tempo, lutaram diretamente contra o império colonial francês, exigindo que a França melhorasse as condições de trabalho, aumentasse os salários e implementasse a lei trabalhista da jornada de trabalho de 8 horas.

Em 1º de maio de 1946, pela primeira vez na história do nosso país, o Dia Internacional do Trabalho foi solenemente celebrado em Hanói com a participação de 200.000 trabalhadores. Desde então, o Dia Internacional do Trabalho tornou-se um importante feriado nacional, uma festa da classe trabalhadora e dos trabalhadores vietnamitas, reafirmando a missão histórica, a posição e o papel da classe trabalhadora na luta pela paz , pela independência nacional e pelo progresso social.

Mês de maior dedicação ao cuidado com os membros do sindicato e os trabalhadores.

Em seu discurso na cerimônia de lançamento do Mês do Trabalhador de 2024, o Sr. Nguyen Dinh Khang, membro do Comitê Central do Partido e Presidente da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã, afirmou que maio é um mês de especial significado para os quadros, sindicalistas e trabalhadores, por se tratar do Dia Internacional do Trabalho, celebrado em 1º de maio. Maio também é o Mês do Trabalhador e o Mês de Ação pela Segurança, Higiene e Trabalho, um período crucial para a organização de atividades voltadas ao bem-estar dos sindicalistas e trabalhadores em todos os aspectos, incluindo material, espiritual e de saúde.

Segundo o Sr. Nguyen Dinh Khang, maio também é um mês que recebe grande atenção dos comitês do Partido em todos os níveis, das autoridades, dos empregadores e conta com a resposta de um grande número de sindicalistas, trabalhadores, funcionários públicos e operários, o que tem um impacto positivo em toda a sociedade. Maio se tornou um ponto de encontro, um período de expectativa para dirigentes sindicais, sindicalistas, trabalhadores e profissionais da área de segurança e higiene ocupacional em todo o país.

Presidente da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã, Nguyen Dinh Khang. (Foto: Urban Economics)

Em 2024, o Mês do Trabalhador foi organizado pela 13ª vez, conforme decisão do Secretariado Central do Partido. Ao longo dos anos, as atividades do Mês do Trabalhador tornaram-se mais diversificadas, ricas e práticas.

O vice-presidente da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã, Ngo Duy Hieu, afirmou: "2024 é o primeiro ano de implementação da Resolução do 13º Congresso dos Sindicatos do Vietnã e o terceiro ano de implementação da Resolução nº 02-NQ/TW, de 12 de junho de 2021, do Politburo, sobre 'Inovação da organização e operação dos Sindicatos do Vietnã na nova conjuntura'".

Este mês de maio será ainda mais especial, pois a 7ª Sessão da 15ª Assembleia Nacional, que ocorrerá em maio de 2024, analisará e aprovará a Lei da Previdência Social (alterada) e comentará a Lei dos Sindicatos (alterada). Tratam-se de leis diretamente relacionadas à vida e ao trabalho dos sindicalistas, dos trabalhadores e das atividades sindicais.

Portanto, a Presidência da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã determinou que o Mês do Trabalhador terá como tema "Solidariedade Operária - Implementação da Resolução", com as seguintes atividades principais: Programa "Dando vida à resolução do Congresso"; "Diálogo de Maio"; "Contato temático com os eleitores operários"; "Agradecimento aos trabalhadores".

Muitas atividades práticas

Seguindo a política da Confederação Geral do Trabalho do Vietnã, desde abril, muitas federações sindicais locais têm demonstrado iniciativa e alcançado resultados iniciais encorajadores.

A Federação Trabalhista da província de Thua Thien Hue apoiou a construção e reforma do abrigo sindical por ocasião do Mês do Trabalhador, com um orçamento total de 380 milhões de VND. A Sra. Tran Thi Van (1990), operária em uma fábrica de processamento de frutos do mar da Hue Seafood Development Joint Stock Company, relatou que a vida de sua família é difícil: seu marido não tem emprego fixo, seus filhos ainda estão na escola e ela e o marido cuidam de seus pais idosos. Todas as despesas da família dependem de seu salário. Por muitos anos, sua família viveu em uma casa provisória. No início deste ano, ela e o marido planejaram pegar um empréstimo para construir uma casa.

“Enquanto eu passava por dificuldades, o sindicato da empresa me informou sobre o programa de Abrigo Sindical, então eu imediatamente me inscrevi para receber apoio. Com o valor de 40 milhões de VND, o custo da moradia para mim e meu marido foi reduzido. É por isso que nunca esquecerei essa alegria”, disse a Sra. Van.

O presidente da Federação Provincial do Trabalho de Thanh Hoa, Vo Manh Son, entregou verbas para apoiar a construção de "Abrigos Sindicais" para membros do sindicato que enfrentam dificuldades de moradia. (Foto: Jornal de Thanh Hoa)

O programa “Abrigo Sindical” também foi implementado pela Federação Provincial do Trabalho de Thanh Hoa, que entregou 20 presentes no valor de 1 bilhão de VND a trabalhadores com dificuldades de moradia. Além disso, a Federação Provincial do Trabalho de Thanh Hoa também entregou 1.116 presentes no valor de mais de 1,5 bilhão de VND a trabalhadores em situação de vulnerabilidade; e 650 presentes no valor de 1,5 bilhão de VND a trabalhadores doentes ou gravemente enfermos.

Em Hanói, o Sindicato da Capital, em todos os seus níveis, organizou diversas atividades para visitar e apoiar trabalhadores em situação de vulnerabilidade, como aqueles que sofreram acidentes de trabalho ou doenças ocupacionais; conectou, apresentou e criou oportunidades de emprego e formação profissional para sindicalizados e trabalhadores. Ao mesmo tempo, o Sindicato de base também intensificou as atividades de negociação e diálogo no local de trabalho, construindo relações trabalhistas harmoniosas, estáveis ​​e progressivas; zelou pela vida, empregos, salários, bônus, benefícios e condições de trabalho dos trabalhadores; organizou concursos de habilidades e premiações para trabalhadores com bom desempenho, iniciativas e criatividade.

A Tien Hung Textile Joint Stock Company (Hung Yen) cooperou com o Hospital Têxtil do Vietnã para organizar exames de saúde periódicos para seus funcionários e colaboradores por ocasião do Mês do Trabalhador de 2024. (Foto: Tien Hung Textile)

É evidente que o cuidado com os trabalhadores está se expandindo cada vez mais, penetrando profundamente nas camadas mais baixas da sociedade, ligado às necessidades e aspirações dos trabalhadores, tornando-se responsabilidade dos comitês do Partido em todos os níveis, das autoridades, dos sindicatos, dos veteranos de guerra e do setor de assistência social, das empresas, bem como de toda a sociedade, para que atuem em conjunto pela segurança e bem-estar dos trabalhadores. Não se trata apenas de doações e abrigos, mas também do afeto, do amor e da solidariedade demonstrados especialmente pelos sindicatos aos trabalhadores em situação de vulnerabilidade, e da preocupação e do cuidado de toda a sociedade, unindo esforços na construção de uma classe trabalhadora vietnamita moderna e forte.

Mais de 10.000 trabalhadores vietnamitas foram trabalhar no exterior em fevereiro de 2024.

O Departamento de Gestão do Trabalho no Exterior, do Ministério do Trabalho, dos Inválidos de Guerra e dos Assuntos Sociais, informou que, segundo dados fornecidos pelas empresas, o número total de trabalhadores vietnamitas trabalhando no exterior em fevereiro de 2024 era de 10.553, incluindo 2.789 mulheres.

A Croácia quer recrutar trabalhadores vietnamitas "qualificados".

Esta é a informação partilhada pelo Secretário de Estado do Ministério do Trabalho, Pensões e Assuntos Sociais da Croácia, Ivan Vidis, numa conversa com a Vice-Ministra dos Negócios Estrangeiros do Vietname, Le Thi Thu Hang, sobre o potencial de cooperação laboral entre os dois países, a 14 de março. O encontro teve lugar no âmbito da visita e consulta política entre os Ministérios dos Negócios Estrangeiros do Vietname e da Croácia.

Fonte: https://thoidai.com.vn/ky-niem-138-nam-ngay-quoc-te-lao-dong-15-thiet-thuc-cham-lo-cho-doan-vien-nguoi-lao-dong-199426.html