Comunicado de imprensa Conferência online resumindo 15 anos de implementação da Diretiva nº 38-CT/TW de 7 de setembro de 2009 da Secretaria sobre "Promover o trabalho do seguro de saúde na nova situação"

Estiveram presentes e dirigiram a conferência os camaradas: Vice-Chefe do Departamento Central de Propaganda, Chefe do Comitê Diretor resumindo 15 anos de implementação da Diretiva nº 38, Vu Thanh Mai; Secretário do Comitê do Partido, Diretor Geral da Previdência Social do Vietnã, Nguyen The Manh.

Também participaram da conferência na ponte central o vice-presidente do Conselho de Gestão do Seguro Social, Nguyen Van Cuong; os vice-diretores gerais do Seguro Social do Vietnã: Tran Dinh Lieu, Dao Viet Anh, Le Hung Son, Nguyen Duc Hoa; representantes de ministérios, filiais e agências, incluindo: Departamento Central de Propaganda; Ministério do Trabalho - Inválidos e Assuntos Sociais, Ministério da Saúde, Seguro Social do Ministério da Defesa Nacional , Seguro Social da Segurança Pública Popular...

Na ponte local, havia representantes dos Comitês Populares das províncias e cidades; do Departamento de Propaganda do Comitê Provincial do Partido, do Comitê Municipal do Partido; líderes do Seguro Social das províncias, cidades e distritos...

Tanto o sistema político quanto o povo participam.

Falando na conferência, o Secretário do Comitê do Partido, Diretor-Geral da Previdência Social do Vietnã, Nguyen The Manh, enfatizou que, em 7 de setembro de 2009, o Secretariado emitiu a Diretiva nº 38 sobre a promoção do trabalho com seguro saúde na nova situação. Após 15 anos de implementação, com a participação de todo o sistema político, o conteúdo da Diretiva nº 38 realmente entrou em vigor, gerando uma forte mudança na conscientização e na ação na liderança, direção e implementação de políticas de seguro saúde, do nível central para o local.

Com o espírito de implementação séria, o setor de Seguro Social do Vietnã implementou a Diretiva nº 38 de forma sincronizada, dos níveis central para os locais; disseminou e compreendeu completamente o conteúdo da Diretiva para cada membro do partido, funcionário público, empregado público e trabalhador.

Assim, todo o setor concluiu as tarefas atribuídas pelo Secretariado, incluindo: compreender e conscientizar completamente os comitês do Partido, autoridades, empregadores, instalações de exames e tratamentos médicos (KCB) e pessoas sobre a posição, o papel e a importância das apólices de seguro saúde; organizar a implementação síncrona e eficaz das apólices de seguro saúde; inovar o trabalho de informação, comunicação e propaganda sobre seguro saúde... Especificamente o seguinte:

No trabalho de construção de instituições e políticas legais para legalizar a Diretiva: Com base na compreensão clara das dificuldades na organização e implementação de políticas de seguro social, seguro saúde e seguro desemprego, a Previdência Social do Vietnã avalia regular e proativamente a implementação de políticas; avalia o impacto das dificuldades e deficiências no processo de implementação para propor e recomendar prontamente às autoridades competentes que alterem e complementem as políticas e leis de seguro saúde apropriadas.

Junto com isso, o setor de Seguro Social do Vietnã coordena estreitamente com comitês do Partido (especialmente o Departamento Central de Propaganda); ministérios, departamentos, filiais, organizações, agências de imprensa dos níveis central e local... para disseminar a Diretiva nº 38 e a política de seguro saúde para criar apoio e consenso de toda a sociedade durante todo o processo de construção, aperfeiçoamento e implementação da política.

Em relação à cobertura do seguro saúde, ela aumentou rapidamente e se desenvolveu de forma sustentável. Antes da publicação da Diretiva nº 38, em 2008, o país contava com apenas 39,7 milhões de pessoas participando de planos de saúde, representando 46,1% da população. Em 2023, o país contava com mais de 93,3 milhões de pessoas participando de planos de saúde, 2,3 vezes mais do que em 2008, representando 93,35% da população , aproximando-se da meta de um seguro saúde universal .

Em relação ao tratamento de seguro saúde: anualmente, em média, mais de 150 milhões de pessoas recebem tratamento de seguro saúde, com o fundo de seguro saúde pagando mais de 100 trilhões de VND . O sistema de tratamento de seguro saúde é bem organizado, desde o nível central até o local, incluindo unidades de seguro saúde públicas e privadas, o que facilita o acesso e a utilização dos serviços de tratamento de seguro saúde.

Em relação ao trabalho de avaliação, inspeção e exame , houve mudanças positivas, contribuindo para a melhoria da qualidade e eficácia da gestão e utilização do fundo de seguro saúde. A Previdência Social do Vietnã reforçou a orientação das agências provinciais e municipais de previdência social para coordenar com os departamentos, filiais e setores locais a fim de implementar soluções sincronizadas para prevenir abusos e apropriações indébitas do fundo de seguro saúde e garantir os direitos dos participantes do plano. Assim, casos com indícios de abuso ou uso indevido do fundo de seguro saúde foram prontamente detectados, contribuindo para a redução das despesas com o fundo de seguro saúde em milhares de bilhões de VND.

Em relação à aplicação da tecnologia da informação; reforma de procedimentos administrativos, transformação digital: Atualmente, as pessoas podem usar múltiplas plataformas ao irem para exames médicos e tratamento com cartões de identificação de cidadão (CCCD), aplicação VssID - número de Seguro Social, aplicação de identificação eletrônica VNeID. Com a implementação de exames médicos e tratamento de seguro saúde usando CCCD, os pacientes de seguro saúde só precisam usar CCCD para completar os procedimentos de exames médicos e tratamento, ajudando a simplificar os procedimentos, economizar tempo para pacientes e equipe médica , e as agências de seguro social também economizam custos na impressão e emissão de cartões de seguro saúde. Além disso, o Seguro Social do Vietnã está pilotando a autenticação de informações biométricas em CCCDs embutidos em chip em exames médicos e tratamento de seguro saúde. Ajudando assim a melhorar a eficácia da gestão estatal de exames médicos e tratamento de seguro saúde, garantindo melhor os direitos dos participantes.

O Diretor Geral Nguyen The Manh enfatizou: “Os resultados acima mencionados no trabalho com o seguro saúde não são apenas fruto do setor de Seguro Social do Vietnã, mas também de todo o sistema político, da participação drástica de todos os comitês, autoridades e organizações sociopolíticas do Partido, do nível central ao local. Em nome do Comitê Executivo do Partido e da liderança do setor de Seguro Social do Vietnã, gostaria de agradecer sinceramente aos líderes dos ministérios, departamentos e filiais do nível central, bem como às organizações internacionais no Vietnã, por sua atenção e apoio ao setor de Seguro Social do Vietnã na implementação eficaz da política de seguro saúde.”

Continuar a concentrar-se no desenvolvimento de políticas de seguro de saúde sustentáveis e eficazes

Na conferência, líderes de ministérios, filiais, localidades e da Previdência Social de províncias e cidades discutiram diversas opiniões, afirmando os resultados positivos na implementação da Diretiva nº 38-CT/TW em localidades e unidades. A Diretiva nº 38 do Secretariado é uma política importante do Partido, que promoveu efeitos positivos na criação de mudanças significativas na conscientização de quadros, membros do partido, de todos os níveis, setores e da população, na implementação da política de seguro saúde em particular e da política de previdência social do país em geral.

Para continuar a implementar de forma abrangente e bem-sucedida as metas e tarefas estabelecidas na Diretiva nº 38, os delegados fizeram diversas propostas e recomendações na Conferência, incluindo a de que o Secretariado Central do Partido considere a continuação da publicação de novos documentos sobre a promoção do trabalho em seguros de saúde, adequados à nova situação. A Assembleia Nacional reforçará ainda mais a supervisão da implementação das leis de seguros de saúde em localidades e empresas; alterará, complementará e ajustará as normas legais sobre seguros de saúde, especialmente alterando a Lei de Seguros de Saúde em conformidade com o espírito da Diretiva nº 38 e das Resoluções do Comitê Central, garantindo os princípios de comunidade, compartilhamento e justiça nos exames e tratamentos médicos de seguros de saúde. Para o Governo, continuar a definir metas para o desenvolvimento de participantes de seguros de saúde e estimativas anuais de despesas com seguros de saúde, que estão entre as metas socioeconômicas locais; emitir sanções para os casos de estabelecimentos de exames e tratamentos médicos de seguros de saúde que violem os contratos de exames e tratamentos médicos de seguros de saúde...

Em seu discurso na conferência, o Vice-Chefe do Departamento Central de Propaganda, Vu Thanh Mai, resumiu os excelentes resultados alcançados em 15 anos de implementação da Diretiva nº 38. O Camarada Vu Thanh Mai enfatizou que esses resultados confirmam a importância do seguro saúde e contribuem positivamente para garantir a seguridade social e a equidade na assistência médica à população. O fundo de seguro saúde tornou-se uma importante fonte de financiamento, contribuindo para a assistência médica à população, proporcionando uma melhor qualidade de vida.

Em nome dos líderes do Departamento Central de Propaganda e do Comitê Diretor do Projeto, que resume os 15 anos de implementação da Diretiva nº 38, o Vice-Chefe do Departamento Central de Propaganda, Vu Thanh Mai, parabenizou e reconheceu as conquistas do Comitê Executivo do Partido e do setor de Previdência Social do Vietnã na implementação da Diretiva nº 38 ao longo do tempo. Ao mesmo tempo, "Gostaria de agradecer sinceramente aos esforços do Comitê Executivo do Partido, dos líderes e funcionários das agências de previdência social em todos os níveis; e à estreita coordenação do setor de Previdência Social do Vietnã com setores e autoridades em todos os níveis, do central ao local, na implementação desta Diretiva", enfatizou o Sr. Vu Thanh Mai.

O camarada Vu Thanh Mai sugeriu que, nos próximos tempos, o Comitê Executivo do Partido e os servidores públicos de todo o setor da Previdência Social do Vietnã continuem a promover os resultados alcançados, em estreita coordenação com o Departamento Central de Propaganda e os departamentos de propaganda em todos os níveis, a fim de promover o trabalho de comunicação, de modo que todos os cidadãos, empresas e famílias possam ver claramente os benefícios práticos da participação no seguro saúde, criando assim um senso de participação voluntária e consciente. Continuem a fortalecer a inspeção e o exame da implementação das regulamentações e políticas do seguro saúde em agências, unidades e empresas; detectem prontamente e tratem rigorosamente as violações. Coordenem-se estreitamente com o setor da saúde para melhorar a qualidade dos serviços, garantir os direitos dos participantes do seguro saúde e, ao mesmo tempo, fortalecer o espírito de economia e combate ao desperdício no uso dos fundos de tratamento do seguro saúde.

Além disso, de acordo com o Vice-Chefe do Departamento Central de Propaganda, as agências de seguridade social em todos os níveis precisam pesquisar e assessorar proativamente os comitês e autoridades do Partido para liderar e direcionar o trabalho em prol do seguro saúde; propor prontamente soluções para remover dificuldades e obstáculos no processo de implantação e implementação, acelerando o progresso do seguro saúde universal. Ao mesmo tempo, pesquisar e propor emendas e complementos para aperfeiçoar as políticas e leis de seguro saúde; promover a reforma dos procedimentos administrativos, a aplicação da tecnologia da informação e a transformação digital no setor de seguro saúde, contribuindo para a gestão e utilização eficazes, a prevenção e o combate ao abuso dos fundos de seguro saúde e a garantia dos benefícios do seguro saúde aos participantes.

O camarada Vu Thanh Mai também sugeriu que o Departamento de Propaganda dos Comitês Provinciais e Municipais do Partido continue a coordenar estreitamente com a Agência de Seguro Social e o Departamento de Saúde das províncias na implementação das diretrizes e resoluções do Conselho Central sobre políticas de seguro saúde; aconselhe os Comitês Provinciais e Municipais do Partido a direcionar a implementação das metas sobre taxas de cobertura de seguro saúde, esforçando-se para atingir 95% da população até 2025.

Falando no final da conferência, em nome do Comitê Executivo do Partido da Previdência Social do Vietnã, o Diretor Geral Adjunto da Previdência Social do Vietnã, Nguyen Duc Hoa, agradeceu sinceramente e espera continuar recebendo a atenção e a orientação do Secretariado, o apoio e a facilitação dos comitês e autoridades do Partido em todos os níveis; e a coordenação dos ministérios e filiais relevantes na implementação efetiva da política de seguro saúde.

No futuro próximo, todo o setor de Previdência Social do Vietnã continuará determinado a implementar de forma sincronizada e drástica soluções para implementar efetivamente as políticas de seguro saúde, contribuindo para atingir a meta do seguro saúde universal, garantindo cada vez melhores benefícios do seguro saúde aos participantes e beneficiários da apólice e requisitos sobre gestão de fundos no contexto do desenvolvimento socioeconômico...

Fonte