Em 2024, o Ministério do Interior continuará a assessorar na promoção da descentralização e delegação de poderes; promoverá o rearranjo organizacional; e aconselhará as autoridades competentes para que implementem de forma síncrona, uniforme, abrangente e eficaz a reforma da política salarial a partir de 1º de julho de 2024.
Em declaração publicada na revista da Organização Estatal, a Ministra do Interior, Pham Thi Thanh Tra, afirmou: "Em 2023, o Ministério e todo o setor de Assuntos Internos demonstraram muita inovação, dinamismo, criatividade, determinação e firmeza para concluir com sucesso as tarefas políticas que lhes foram atribuídas, promovendo mudanças importantes, reconhecidas pelo Partido, pelo Estado, por todo o sistema político, pelos quadros, pelos servidores públicos e pela população em geral."
Ou seja: concentrar-se na construção e no aperfeiçoamento de instituições e políticas; inovar de forma proativa e significativa no serviço público e nas atividades dos servidores civis; atentar para a descentralização e a delegação de poder; continuar a promover a organização das unidades administrativas e dos serviços públicos; assessorar ativamente o Partido e o Estado na organização das unidades administrativas nos níveis distrital e municipal.
Inovar, aprimorar o papel, a responsabilidade, a qualidade e a eficiência da equipe de quadros, funcionários públicos e trabalhadores não profissionais no nível comunal, criando uma base para preparar a conexão entre os quadros e funcionários públicos no nível comunal e o nível distrital e superiores.
Propondo um reajuste no salário base com um aumento de 20,8%, contribuindo para a melhoria da renda daqueles que recebem salários do orçamento do Estado, e assessorando ativamente na implementação da nova reforma da política salarial, conforme a Resolução nº 27-NQ/TW do 12º Comitê Executivo Central.
O trabalho de construção e aperfeiçoamento de instituições e políticas na área de Assuntos Internos alcançou resultados notáveis.
Concentrar esforços na conclusão da construção do Banco de Dados Nacional de quadros, servidores públicos e funcionários do serviço público; aprimorar ativamente a qualidade e a eficácia das reformas administrativas para contribuir com a construção de uma administração estatal simplificada, profissional, eficaz e eficiente a serviço da população.
Implementar medidas de forma sincronizada para fazer cumprir a Lei de Emulação e Elogio de 2022 e promover a transformação digital em todas as áreas de atuação do Ministério do Interior.
Em particular, em 2023, o trabalho de construção e aperfeiçoamento de instituições e políticas na área de Assuntos Internos alcançará resultados notáveis no sentido da unidade e sincronização, garantindo a ligação entre os regulamentos do Partido e as necessidades práticas para promover a inovação e o desenvolvimento.
Assim, o Ministério do Interior submeteu 4 documentos e projetos ao Politburo e ao Secretariado; submeteu o projeto de Lei dos Arquivos (alterado) à Assembleia Nacional para apreciação e comentários na 6ª Sessão da 15ª Assembleia Nacional; submeteu o projeto de Lei dos Arquivos (alterado) à Comissão Permanente da Assembleia Nacional para apreciação e promulgação; submeteu ao Governo, para promulgação, 14 Decretos e 3 Resoluções; submeteu ao Primeiro-Ministro, para promulgação, 20 Decisões e 3 Despachos Oficiais. O Ministro do Interior também emitiu 22 Circulares e 7 documentos consolidados.
Aconselhar proativamente sobre a implementação síncrona, unificada e abrangente da reforma salarial.
Um ponto importante no trabalho de construção e aperfeiçoamento das instituições é que o Ministério tem aconselhado proativamente sobre a implementação da política de reorganização das unidades administrativas nos níveis distrital e municipal para o período de 2023 a 2030.
Aconselhar proativamente as autoridades competentes a implementarem de forma síncrona, uniforme e abrangente a reforma da política salarial, de maneira oportuna e eficaz, garantindo a conformidade com o espírito da Resolução nº 27-NQ/TW do 12º Comitê Executivo Central, que visa implementar a reforma da política salarial a partir de 1º de julho de 2024.
Ao mesmo tempo, o Ministério do Interior também propôs aumentar o salário base para quadros, funcionários públicos e membros das forças armadas de VND 1.490.000/mês para VND 1.800.000/mês a partir de 1º de julho de 2023 (um aumento de 20,8%), o que foi reconhecido e muito apreciado pelos eleitores e pela população.
O Ministério do Interior dará prioridade absoluta ao trabalho de construção e aperfeiçoamento das instituições.
Segundo a Ministra do Interior, Pham Thi Thanh Tra, para promover os resultados alcançados no ano passado, o Ministério do Interior propôs, para 2024, o lema de ação "Disciplina, exemplaridade, profissionalismo e eficácia", visando gerar mudanças e transformações positivas em todas as áreas do setor.
Em particular, o Ministério do Interior dará prioridade e concentrará recursos de forma abrangente no trabalho de construção e aperfeiçoamento de instituições e políticas na área de Assuntos Internos, com foco na inovação, na melhoria da qualidade e eficiência da estrutura organizacional e do quadro de funcionários; no serviço público e nos servidores civis; na construção do governo local e na melhoria da qualidade e eficiência das operações governamentais em nível municipal.
Pesquisar e propor alterações à Lei de Organização Governamental, à Lei de Organização do Governo Local, à Lei de Quadros e Servidores Públicos e à Lei de Empregados Públicos para atender às exigências da construção de uma administração estatal na nova conjuntura.
Implementar a reforma da política salarial de forma síncrona, uniforme, abrangente e eficaz.
Além disso, o Ministério do Interior também promove a reforma do serviço público e dos servidores civis, basicamente aperfeiçoando o modelo de regime de serviço público de acordo com os cargos; aperfeiçoando os padrões, títulos dos servidores civis e padrões de títulos de líderes e gestores em todos os níveis.
Implementar regulamentações sobre regimes e políticas para descobrir, atrair e aproveitar talentos; incentivar quadros dinâmicos e criativos que ousem pensar, ousem agir, ousem inovar para o benefício comum; construir e aperfeiçoar mecanismos e políticas para conectar quadros e servidores públicos no nível municipal com aqueles nos níveis distrital e provincial, a fim de construir um regime comum de serviço público.
Continuar a assessorar na promoção da descentralização e da delegação de poder entre o Governo, o Primeiro-Ministro e os ministérios, departamentos e autoridades locais; promover a reorganização do aparato organizacional.
O objetivo é revisar, organizar, consolidar e otimizar os pontos focais dentro das agências administrativas estaduais e unidades de serviço público, desde os ministérios e departamentos centrais até os locais; assessorar e submeter às autoridades competentes a implementação síncrona, uniforme, abrangente e eficaz da reforma da política salarial a partir de 1º de julho de 2024, coordenando com as agências relevantes a emissão de documentos que orientem a implementação do novo regime salarial, de acordo com a Resolução nº 27-NQ/TW do 12º Comitê Executivo Central.
Promover a implementação de medidas organizacionais internas em agências e unidades.
Descentralizar e delegar poder de forma resoluta entre o Governo, o Primeiro-Ministro, os ministérios, os departamentos e as autoridades locais, a fim de eliminar os entraves e promover o dinamismo, a criatividade e a autonomia das localidades.
Intensificar a implementação do rearranjo organizacional interno de agências e unidades, visando a otimização, a eficácia e a eficiência das operações, com foco na revisão e reorganização das unidades de serviço público de ministérios, departamentos e localidades; e na resolução da questão do pessoal redundante, servidores públicos e funcionários públicos, após a reorganização do aparato organizacional e das unidades administrativas em todos os níveis.
Continuar a implementar eficazmente o programa global de reforma administrativa do Estado; promover a reforma administrativa, especialmente a reforma dos procedimentos administrativos, a reforma institucional, a reforma da organização do aparelho, do serviço público e dos servidores civis, bem como construir e desenvolver o governo eletrônico e o governo digital; inovar e melhorar a qualidade e a eficácia da avaliação do PAR INDEX e do SIPAS Index.
Além disso, promover a transformação digital para melhorar a eficiência da gestão e das operações do Ministério do Interior e do setor de Assuntos Internos, com foco na complementação de todos os dados especializados para garantir a conexão e a interconexão entre ministérios, setores e localidades.
Implementar de forma síncrona, resoluta e eficaz a organização das unidades administrativas.
Implementar de forma síncrona, resoluta e eficaz a Conclusão do Politburo e a Resolução da Comissão Permanente da Assembleia Nacional, bem como a Resolução do Governo sobre a organização das unidades administrativas a nível distrital e municipal para o período de 2023-2025.
Em particular, a reorganização das unidades administrativas nos níveis distrital e comunal será concluída antes do quarto trimestre de 2024, para estabilizar a organização dos congressos partidários locais em todos os níveis em 2025.
Fortalecer as relações exteriores em todas as áreas; cooperar eficazmente com organizações internacionais em assuntos públicos, pesquisa científica, formação e capacitação de quadros, servidores públicos e funcionários do setor de Assuntos Internos, com foco na formação de jovens quadros para criar uma fonte de líderes e gestores em todos os níveis do Ministério e do setor de Assuntos Internos.
Fortalecimento da comunicação das políticas de assuntos internos
Atribuir importância ao trabalho de informação e propaganda; promover a comunicação de políticas na área de Assuntos Internos para criar unidade, consenso e mobilizar todo o sistema político, quadros, funcionários públicos e pessoas de todas as esferas da vida para participar na construção da administração do Estado e de novos mecanismos e políticas para atender às exigências do desenvolvimento nacional no período atual.
A Ministra do Interior, Pham Thi Thanh Tra, acredita que em 2024, com senso de responsabilidade, alta determinação, grandes esforços e espírito de superação, a equipe de quadros, servidores públicos e trabalhadores do setor de Assuntos Internos continuará se empenhando para cumprir as tarefas atribuídas com a máxima excelência, contribuindo para as conquistas do desenvolvimento geral do país durante o mandato do 13º Congresso Nacional do Partido.
Fonte
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