Cidade de Ho Chi Minh oferece treinamento em políticas profissionais para pessoas com contribuições revolucionárias em 2025

Estiveram presentes no evento mais de 330 delegados, que eram líderes e funcionários públicos responsáveis pelo trabalho em prol de pessoas com serviços meritórios do Departamento de Cultura e Assuntos Sociais de 168 comunas, distritos e unidades administrativas especiais, juntamente com representantes de departamentos especializados do Departamento de Assuntos Internos.

O vice-diretor do Departamento de Assuntos Internos da Cidade de Ho Chi Minh, Pham Van Tuyen, fez o discurso de abertura

Em seu discurso de abertura, o vice-diretor do Departamento de Assuntos Internos da Cidade de Ho Chi Minh, Pham Van Tuyen, disse que o curso de treinamento tinha como objetivo padronizar procedimentos profissionais e melhorar a capacidade de implementação de políticas para funcionários públicos de nível municipal — a força que recebe e resolve diretamente regimes e políticas em nível de base.

No contexto da implementação do modelo de governo local de 2 níveis, a carga de trabalho é cada vez maior e a responsabilidade está aumentando, exigindo que a equipe atualize constantemente seus conhecimentos e aprimore suas habilidades práticas para atender às pessoas de forma eficaz, precisa e de acordo com os regulamentos.

De acordo com o Sr. Pham Van Tuyen, a unificação de procedimentos e a atualização de novos regulamentos ajudarão a limitar erros no processo de recebimento e processamento de documentos; garantirão os direitos legítimos de pessoas meritórias e seus familiares e, ao mesmo tempo, melhorarão a qualidade do serviço em uma administração centrada nas pessoas.

Delegados presentes na sessão de treinamento

Na sessão de treinamento, o Sr. Do Dang Khoa, Chefe do Departamento de Políticas do Departamento de Pessoas com Mérito ( Ministério do Interior ), divulgou o conteúdo básico da Portaria sobre tratamento preferencial para pessoas com serviços meritórios à revolução e os documentos que orientam sua implementação. Ao mesmo tempo, equipou os funcionários de base com conhecimento e habilidades para lidar com situações práticas, especialmente em localidades que acabaram de implementar o regime de unidades administrativas.

O repórter Do Dang Khoa divulga regulamentações sobre políticas para pessoas com serviços meritórios.

O conteúdo do treinamento também mencionou o processo de recebimento, avaliação de documentos e resolução de políticas para grupos especiais de sujeitos, como: combatentes da resistência infectados com produtos químicos tóxicos, seus filhos, inválidos de guerra e soldados doentes; instruções sobre gestão, uso de fundos e pagamento de subsídios preferenciais de acordo com os regulamentos.

Em particular, os funcionários foram apresentados a novos procedimentos administrativos, soluções de transformação digital, construção de um banco de dados unificado e integração de procedimentos administrativos no portal de serviços públicos. Esses conteúdos visam reduzir o tempo de processamento, melhorar a eficiência no atendimento à população e contribuir para disseminar o espírito de "retribuir a gratidão" e "lembrar a fonte de água potável" na comunidade.