Noi reglementări privind autoritatea și procedurile pentru măsuri disciplinare împotriva persoanelor care demisionează sau se pensionează

Decretul nr. 251/2025/ND-CP a modificat articolele 22 și 23 din Decretul nr. 172/2025/ND-CP, care reglementează autoritatea, ordinea și procedurile privind măsurile disciplinare împotriva persoanelor care și-au părăsit locul de muncă sau s-au pensionat.

Prim-ministrul emite o decizie privind măsurile disciplinare împotriva unei persoane care deține o funcție sau un titlu într-o agenție administrativă de stat, aprobată de Prim-ministru și supusă aprobării Adunării Naționale .

Acesta este unul dintre principalele conținuturi ale Decretului nr. 251/2025/ND-CP din 23 septembrie 2025 de modificare și completare a unui număr de articole din Decretul Guvernului nr. 172/2025/ND-CP din 30 iunie 2025 privind reglementarea măsurilor disciplinare împotriva cadrelor și funcționarilor publici, care tocmai a fost emis de Guvern.

Mai exact, Decretul nr. 251/2025/ND-CP a modificat articolele 22 și 23 din Decretul nr. 172/2025/ND-CP, care reglementează autoritatea, ordinea și procedurile privind măsurile disciplinare împotriva persoanelor care și-au părăsit locul de muncă sau s-au pensionat.

Cu privire la autoritatea de a soluționa acțiuni disciplinare împotriva persoanelor care și-au părăsit locul de muncă sau s-au pensionat

Decretul nr. 251/2025/ND-CP prevede următoarele:

1- În cazul unei măsuri disciplinare sub forma demiterii din funcție sau titlu, autoritatea competentă care alege, aprobă, decide asupra rezultatelor alegerilor, numește sau desemnează persoane pentru a ocupa cea mai înaltă funcție sau titlu va emite o decizie privind măsura disciplinară, cu excepția cazurilor specificate la punctele 3 și 4 de mai jos. În acest caz, autoritatea competentă va decide cu privire la gestionarea altor funcții și titluri conexe.

2- În cazul unor măsuri disciplinare sub formă de mustrare sau avertisment, autoritatea competentă să aleagă, să aprobe, să decidă asupra aprobării rezultatelor alegerilor, să numească sau să desemneze o persoană într-o funcție sau un titlu va emite o decizie privind măsurile disciplinare, cu excepția cazurilor specificate la punctele 3 și 4 de mai jos.

3 - Pentru cei care dețin funcții și titluri în agențiile administrative de stat aprobate de Prim-ministru și supuse aprobării Adunării Naționale, Prim-ministrul emite o decizie privind măsurile disciplinare.

4 - Pentru cei care dețin funcții și titluri alese de Adunarea Națională, Comitetul Permanent al Adunării Naționale va emite decizii disciplinare.

Cu privire la ordinul și procedurile de luare a măsurilor disciplinare împotriva celor care și-au părăsit locul de muncă sau s-au pensionat

Decretul prevede:

În cazul în care există o decizie de acțiune disciplinară luată de o autoritate competentă împotriva unei persoane care a demisionat sau s-a pensionat și a comis o abatere în timpul perioadei de lucru; pe baza deciziei de acțiune disciplinară luate de autoritatea competentă, agenția de personal a autorității competente va propune forma de aplicare a măsurii disciplinare, termenul aplicării acesteia și termenul aplicării acesteia.

În cazurile care țin de autoritatea disciplinară a Comitetului permanent al Adunării Naționale, Comitetul permanent al Comitetului pentru afacerile delegațiilor va propune forma măsurilor disciplinare, momentul aplicării măsurilor disciplinare și momentul aplicării acestora, pe care le va raporta Comitetului permanent al Adunării Naționale spre examinare și luare a unei decizii.

În cazurile care se află sub autoritatea disciplinară a Prim-ministrului, conducerea competentă și agenția pentru ocuparea forței de muncă, înainte de momentul încetării raportului de muncă sau al pensionării, vor propune forma măsurii disciplinare, momentul aplicării acesteia și momentul aplicării acesteia, pentru a le raporta Prim-ministrului și, în același timp, vor transmite aceste informații Ministerului Afacerilor Interne spre evaluare și vor raporta Prim-ministrului spre examinare și luare a unei decizii.

În cazul în care nu există o decizie disciplinară din partea autorității competente împotriva persoanei care a demisionat sau s-a pensionat și a comis o încălcare în timpul perioadei sale de lucru, autoritatea competentă care se ocupă de măsurile disciplinare prevăzute mai sus va decide cu privire la măsurile disciplinare și va fi responsabilă pentru decizia sa.

- Autoritatea competentă decide asupra măsurilor disciplinare.

Decretul nr. 251/2025/ND-CP intră în vigoare la 23 septembrie 2025./.

(Vietnam+)

Sursă: https://www.vietnamplus.vn/quy-dinh-moi-ve-tham-quyen-thu-tuc-xu-ly-ky-luat-voi-nguoi-thoi-viec-nghi-huu-post1063774.vnp