Întrucât inteligența artificială, datele și automatizarea remodelează piața muncii la nivel global, locurile de muncă din următorii 5-10 ani vor fi foarte diferite de cele din prezent. Întrebarea „ce specializare să studiez pentru a fi potrivită viitorului?” a devenit, prin urmare, o preocupare majoră pentru părinți și studenți.
Confruntată cu această schimbare, UniversitateaFPT își va extinde portofoliul de formare în 2026, ajutând candidații nu doar să aleagă specializarea pe care doresc să o studieze astăzi, ci și să își pregătească capacitatea pentru viitoarele locuri de muncă care prind contur.
Portofoliul de formare profesională al FPTU pentru anul 2026 include numeroase specializări noi, cum ar fi Știința Datelor Aplicate, Comunicare de Marketing Integrată, Comunicare de Brand, Comerț Electronic, Managementul Divertismentului și Evenimentelor, Managementul Experienței Clienților, Managementul Achizițiilor, Analiză de Afaceri și specializări în Limbi de Afaceri (Engleză - Coreeană - Chineză).
În 2026, FPTU a lansat Programul de Licență pentru Talenți în Informatică - un program de formare de elită cu standarde de admitere selective și orientare aprofundată pentru studenții cu abilități tehnologice remarcabile.
Programul include două specializări cheie: Inteligență Artificială și Știința Datelor, Securitate Cibernetică și Siguranță Digitală - domenii care sunt prioritizate pentru recrutare de către corporațiile de top din domeniul tehnologiei, finanțelor, comerțului și producției din lume .

Lista specializărilor de formare ale Universității FPT în 2026.
Adăugarea de noi specializări a fost construită de FPTU pe baza analizei datelor de piață, a previziunilor globale privind cariera și a consultării de afaceri din ecosistemul FPT, pentru a se asigura că studenții dobândesc competențele potrivite pe care piața viitoare le va solicita.
Pe baza acestor analize, FPTU a restructurat programul în funcție de trei grupuri cheie de orientare a viitoarelor locuri de muncă: Tehnologie - IA - date, Afaceri moderne - servicii și Media - creativitate - conținut digital.
Aceste grupuri se conectează într-un ecosistem cuprinzător de competențe, ajutând studenții să aibă o bază solidă de tehnologie și date, dezvoltând în același timp gândirea creativă și capacitatea de a lucra într-un mediu global.
Modelul de formare al FPTU combină strâns experiența academică și experiența practică prin semestre de OJT (On the Job Training), proiecte „comandate” direct de la companii, sistem laborator - studio - hub de inovare, programe de schimb internațional și comunități de proiecte multidisciplinare.
Toate sunt implementate într-un mediu care păstrează identitatea culturală vietnameză, ajutând studenții atât să își trăiască carierele viitoare, cât și să practice abilități de lucru multiculturale - un factor important pentru integrare și dezvoltare la scară globală.

Studenții FPTU nu numai că învață cunoștințe, ci își dezvoltă și gândirea globală, abilitățile digitale și spiritul de pionierat.
Programul de formare al FPTU pune accentul pe competențele de bază ale erei digitale: gândirea bazată pe date, capacitatea de a aplica și stăpâni tehnologia, limbi străine - gândire globală și creativitate - inovație - adaptare. Acestea sunt abilități durabile care îi ajută pe studenți să își înceapă cu încredere cariera în Vietnam sau să pătrundă pe piețele internaționale.
Cu un nou portofoliu de training și un ecosistem de învățare modern, Universitatea FPT își propune să formeze o generație de resurse umane pregătite pentru viitor (Future Forward - Global Ready) - tineri pricepuți la tehnologie, flexibili, capabili să creeze noi valori și suficient de curajoși pentru a conduce schimbarea în era inteligenței artificiale.
Sursă: https://dantri.com.vn/giao-duc/truong-dai-hoc-fpt-mo-rong-nganh-dao-tao-dap-ung-nhu-cau-va-xu-huong-viec-lam-tuong-lai-20251202104417653.htm






Comentariu (0)