Обеспечение эффективной работы связи между спросом и предложением рабочей силы

За прошедшие годы Центр провинциальной службы занятости разработал множество решений для своевременного и эффективного согласования спроса и предложения рабочей силы между предприятиями и работниками.

В конце года в областном центре занятости всегда много людей, ищущих информацию о вакансиях. Здесь работники могут быстро найти информацию о вакансиях, отсканировав QR-коды с информацией о вакансиях компаний, оцифрованной Центром через базу данных рынка труда.

Г-жа Ле Ти Чук, 30 лет, коммуна Йен Донг (Йен Мо) сказала: «Благодаря Центру службы занятости провинции я смогла узнать информацию о вакансиях в компаниях и предприятиях с большим количеством вакансий путем сканирования QR-кодов, из которых я заранее выбрала подходящую мне работу».

Что касается работодателей, то помимо взаимодействия с Областным центром службы занятости по информированию о вакансиях и условиях труда работников на информационных каналах Центра, предприятия и работодатели регулярно участвуют в прямом подборе рабочей силы через ярмарки вакансий.

Г-н Нгуен Хуй Хоанг, генеральный директор курорта Athena Premier Resort в деревне Кха Лыонг, коммуна Нинь Тханг (Хоалы), отметил: «Athena Premier Resort, начав работу в середине 2023 года, получил поддержку от Центра занятости провинции в поиске квалифицированных специалистов с опытом работы в сфере качественного туризма . За четыре месяца работы курорт Athena Premier Resort получил высокую оценку туристов за качество обслуживания».

Товарищ Ла Тхань Тунг, директор Провинциального центра занятости, отметил: «2023 год — очень трудный для предприятий, многим предприятиям даже приходится сокращать персонал, число безработных, обращающихся в центр, растёт. В частности, в последние месяцы 2023 года число безработных резко возросло по сравнению с предыдущими месяцами».

Обеспечение эффективной работы связи между спросом и предложением рабочей силы — Директор областного центра службы занятости проверяет обновленную на сайте информацию о вакансиях.

Чтобы помочь предприятиям набирать работников в соответствии с их потребностями и помогать работникам находить подходящую работу, Центр расширил организацию ярмарок вакансий, уделяя особое внимание информации о рынке труда.

Центр продолжает широко развивать информационно-пропагандистскую деятельность, стремясь напрямую предоставлять информацию о ярмарках вакансий, доводить до работников информацию об отечественном и зарубежном рынке труда, создавать условия для того, чтобы работники и работодатели имели возможность встречаться, проводить собеседования и заключать договоры о найме рабочей силы.

Формы пропаганды становятся все более разнообразными, например: объявления на областной радио- и телестанции, в радиосистеме; распространение листовок для набора работников, вывешивание баннеров с рекламой ярмарок вакансий, объявление о программах трудоустройства в стране и за рубежом; размещение административных процедур, находящихся в ведении Центра, с использованием QR-кодов; организация онлайн-ярмарок вакансий...

С начала года Центр организовал 40 ярмарок вакансий, в том числе 11 ежемесячных ярмарок вакансий; 21 онлайн-ярмарку вакансий; 6 тематических ярмарок; 2 мобильные ярмарки вакансий в районе Хоалы и Механическом колледже Ниньбинь .

В наборе на бирже труда приняли участие 1391 предприятие и профессионально-техническое училище, более 21 000 работников приняли участие в мероприятиях по сбору информации о рынке труда на бирже труда и сайте Центра. Эффективность работы биржи труда подтверждается всё больше.

Информация о вакансиях, вступительных экзаменах и предложениях рабочей силы публикуется на веб-сайте, а также рассылаются уведомления для продвижения японской программы технической стажировки и программы ухода за больными в Японии и Федеративной Республике Германии по коммунам и районам по всей провинции. Объявить и провести необходимые процедуры для работников, отобранных корейскими предприятиями. Организовать отбор 965 работников для регистрации на экзамен по программе EPS в 2023 году для 5 отраслей: обрабатывающая промышленность, строительство, сельское хозяйство , рыболовство, судостроение. К 30 ноября 2023 года корейские предприятия отобрали 321 работника для прохождения ориентационного обучения, из которых 285 получили разрешение покинуть страну по программе EPS.

Кроме того, Центр опубликовал результаты экзамена по корейскому языку для работников сельского хозяйства и рыболовства, а также план проверки навыков и оценки способностей на официальном сайте Центра. Совместно с Департаментами труда, инвалидов войны и социальных дел районов и городов проведена проверка информации о соблюдении трудовых договоров в Корее в рамках программы EPS для 383 работников.

Сбор, анализ, прогнозирование и предоставление информации о рынке труда является одной из важных задач. Центр организовал сбор информации о вакансиях, соискателях и программах трудоустройства за рубежом, разместив эти данные на сайте vieclamninhbinh.gov.vn для обеспечения доступа к информации по всей стране. Эти данные вносят значительный вклад в консалтинговую деятельность, поиск вакансий и организацию других мероприятий, связанных с трудоустройством, помогая работникам и работодателям налаживать связи.

В рамках реализации Подпроектов 3 и 4 Национальной целевой программы по устойчивому сокращению бедности на 2021–2025 годы Центр собрал информацию и разместил данные о потребностях в трудоустройстве 7000 работников и 1500 заявок на трудоустройство от 750 предприятий провинции на сайте, где хранится база данных занятости Департамента занятости в соответствии с установленными правилами. Центр взаимодействует с департаментами, управлениями и подразделениями для распространения и консультирования по программам проекта экспорта рабочей силы для демобилизованных военнослужащих, возвращающихся в свои места службы.

По состоянию на 30 ноября 2023 года Центр занятости населения провинции предоставил консультации 35 562 человек, что на 142,2% больше годового плана (35 562/25 000 человек). Благодаря консультированию, рекомендациям по трудоустройству и работе в торговом зале Центр трудоустроил 3107 человек, что на 103,5% больше годового плана.

Статья и фотографии: Тьен Минь

Источник