В течение 95 лет руководства Вьетнамской революцией наша партия неизменно подтверждала свою новаторскую роль, руководя и организуя успешное выполнение политических , экономических и социальных задач. В нынешний период, в условиях острой потребности в инновациях, создание рационального, эффективного и действенного административного аппарата стало неотложной задачей, глубокой революцией во всей политической системе.
Руководствуясь революционным духом и высоким чувством ответственности, партия приняла множество важных постановлений по совершенствованию аппарата и организации, в частности, Постановление № 18-NQ/TW Центрального Комитета партии 12-го созыва от 25 октября 2017 года «О некоторых вопросах дальнейшего обновления и реорганизации аппарата политической системы в целях его оптимизации и повышения эффективности». Эти меры не только демонстрируют политическую решимость, но и подтверждают руководящую и организационную роль партии в институциональной реформе.
Наша партия определила, что оптимизация аппарата означает не только сокращение кадрового состава и числа государственных служащих, но и повышение качества работы команды и создание эффективного механизма. Одновременно с этим обеспечивается синхронизация и согласованность действий между уровнями и секторами, чтобы избежать ситуации «горячо наверху, холодно внизу», создающей сильное разрастание во всей политической системе.
В условиях глобализации и бурного развития науки и техники требования к системе государственного управления постоянно возрастают. Громоздкий и неэффективный аппарат не только снижает управленческий потенциал, но и создаёт большую нагрузку на национальные ресурсы.
Оптимизация аппарата – это не только вопрос технического управления, но и решающий фактор устойчивого развития страны. Это важная политическая задача, напрямую связанная с повышением руководящего потенциала партии, эффективности государственного управления и качества обслуживания населения.
Для реализации этой цели партия определила, что необходимо продолжать повышать роль руководящего ядра и решительно преодолевать проявления застоя, консерватизма и избегания в организационном аппарате.
Партия разработала политику и решительно направила ее на разработку четких и конкретных критериев оценки для отбора, распределения и использования кадров в соответствии с требованиями задач; создала и внедрила выдающиеся механизмы и политику, направленные на поощрение пожилых кадров к раннему выходу на пенсию, освобождая место для молодых кадров и предоставляя им надлежащую подготовку.
Кроме того, партия отметила необходимость содействия внедрению информационных технологий в административное управление, создания электронного правительства и синхронного реформирования административных процедур. Это не только способствует повышению эффективности управления, но и создает более благоприятные условия для людей и бизнеса.
Кроме того, оптимизация аппарата требует активного участия и поддержки всех кадров, членов партии и представителей всех слоёв общества. Партия должна хорошо понимать чаяния и общественное мнение, чтобы найти способ пропагандировать реформу, создавать внутрипартийное единство и консенсус в обществе, чтобы каждый человек и каждая организация глубоко осознавали значение и важность этой реформы.
Оптимизация аппарата — это не только актуальная задача, но и долгосрочная стратегическая необходимость построения государства, которое действительно «принадлежит народу, создано народом и для народа». Благодаря своей руководящей и исполнительной роли наша партия, несомненно, приведёт эту революцию к победе, внеся вклад в создание мощной движущей силы для страны на её пути в новую эру — эру национального роста.
НГУЕН МАНЬ ТХАНГ, заместитель начальника отдела пропаганды провинциального комитета партии ХайзыонгИсточник: https://baohaiduong.vn/dang-ta-nhat-dinh-to-chuc-va-lanh-dao-thuc-hien-thang-loi-cuoc-cach-mang-tinh-gon-bo-may-404545.html
Комментарий (0)