
В настоящее время в компании PC Lam Dong работают 434 женщины-руководителя и сотрудницы, входящих в 12 женских групп. Ежегодно компания разрабатывает план действий по обеспечению гендерного равенства и включает его содержание в профессиональные встречи, внутренние конференции и обучающие программы.
Деятельность компании направлена на повышение осведомленности о роли женщин, предотвращение гендерного насилия и создание уважительной и справедливой рабочей среды. Подразделение также поощряет сотрудников-мужчин к разделению обязанностей, тем самым распространяя гуманную корпоративную культуру Vietnam Electricity Group (EVN).

Г-жа Фан Тхи Нгок Ха, заместитель директора PC Lam Dong, сообщила, что в 2025 году компания выпустила документ о проведении «Месяца действий по обеспечению гендерного равенства, предупреждению и реагированию на гендерное насилие». Это не только пропагандистская акция, но и возможность оценить и активно продвигать политику гендерного равенства в контексте цифровой трансформации, превращая гендерное равенство в практическую деятельность в каждом подразделении.
Наряду с коммуникацией в целях повышения осведомленности компания PC Lam Dong уделяет особое внимание заботе о материальной, духовной и медицинской жизни женщин-работниц. 100% женщин-офицеров и сотрудниц проходят специализированные осмотры во время регулярных профилактических осмотров и имеют возможность участвовать в курсах профессиональной подготовки, программах по развитию гибких навыков и цифровой трансформации.
Компания организует рабочие места в соответствии с их способностями, поощряет участие женщин в политической и общественной деятельности, поощряет инициативы на производстве.

Многие женщины стали яркими фигурами в движении за соперничество и в работе. Многие другие женщины стали пионерами, предлагая инициативы по улучшению процессов обслуживания клиентов, демонстрируя пример и ответственность, внося вклад в цифровую трансформацию и подтверждая потенциал женщин-работниц в электроэнергетической отрасли.
В рамках движения «Хороший на общественной работе – хороший дома» многие женские группы и отдельные лица компании PC Lam Dong были награждены профсоюзом компании и профсоюзом Southern Power Corporation. Многие женщины-инженеры и технические специалисты участвовали в работе групп, занимающихся разработкой инициатив по управлению электросетью и приложений для поддержки обслуживания клиентов, способствуя повышению эффективности производства и бизнеса.

Ноябрь 2025 года – Месяц действий за гендерное равенство был объявлен ПК Лам Донг серией пропагандистских мероприятий, направленных на повышение осведомленности и ответственности работников в обеспечении равенства на рабочем месте. Продолжаются ежегодные мероприятия, такие как: 20 октября, 8 марта и акция «Хороший на общественной работе – хороший на домашнем хозяйстве», связанные с заботой о жизни женщин-работниц, посещением неблагополучных семей и поощрением детей за успехи в учебе.
Под руководством Совета директоров и благодаря усилиям всего коллектива компания PC Lam Dong подтверждает свою приверженность продвижению гендерного равенства и формированию сильной команды женщин. Подразделение стремится создать современную и гуманную корпоративную культуру, распространяя образ профессиональных и преданных своему делу электриков Lam Dong.

Источник: https://baolamdong.vn/dien-luc-lam-dong-thuc-day-moi-truong-lam-viec-van-minh-binh-dang-407158.html






Комментарий (0)