Церемония открытия выставки «Устойчивое трудоустройство» 2025 года.

В мероприятии приняли участие 34 организации, представившие более 40 стендов от предприятий и учреждений профессионального образования , которые продемонстрировали более 12 000 вакансий и возможностей трудоустройства как внутри страны, так и за рубежом. Из них предприятия стремились нанять более 7000 работников, а колледжи и профессиональные училища предлагали более 5000 мест для зачисления.

За прошедший период различные уровни власти, секторы экономики и местные органы власти внедрили множество решений для решения проблем занятости, максимально используя преимущества человеческих ресурсов и способствуя снижению безработицы и неполной занятости. Только с 2024 года по первую половину 2025 года город обеспечил работой более 28 200 человек, в том числе около 3900, которые уехали работать за границу по контракту. В учреждениях профессионального образования обучалось более 23 000 студентов, из которых 14 803 получили дипломы. Это способствовало развитию и повышению качества человеческих ресурсов, особенно высококвалифицированных кадров. Прогнозируется, что к концу 2025 года процент квалифицированных работников в городе достигнет 75%.

Несмотря на множество положительных результатов, рынок труда города по-прежнему сталкивается с недостатками. Сохраняется дисбаланс между спросом и предложением рабочей силы; качество рабочих мест в неформальном секторе остается низким; а также отсутствуют стабильность и устойчивость. Ярмарки вакансий еще не в полной мере реализовали свой потенциал. Ожидается, что мероприятие «Устойчивая занятость» в 2025 году позволит устранить эти ограничения и укрепить связи между предприятиями, учебными заведениями и работниками.

Студенты и соискатели работы могут получить информацию о поступлении и возможностях профессионального обучения на консультационном стенде.

Выступая на мероприятии, заместитель председателя Народного комитета города Нгуен Чи Тай подчеркнул: «Ярмарка устойчивого трудоустройства не только предоставляет возможности трудоустройства для работников, но и подтверждает решимость города построить современный, гибкий, эффективный и устойчивый рынок труда. Для достижения этой цели город сосредоточивает свои усилия на нескольких подходах: расширение возможностей трудоустройства для малоимущих, лиц, находящихся на грани бедности, и людей с ограниченными возможностями; создание условий для открытия собственного бизнеса для молодежи и женщин; содействие установлению связи между спросом и предложением посредством бирж труда и цифровых платформ; реформирование процедур для обеспечения быстрой и прозрачной защиты прав работников; и тесная связь профессионального образования с практическими потребностями бизнеса».

  Ярмарка вакансий в сфере устойчивого развития Это ключ к повышению качества человеческих ресурсов и содействию быстрому и устойчивому экономическому и социальному росту, а также подтверждение приверженности Хюэ делу поддержки и содействия совместному развитию работников и предприятий.

ХАЙ ТХУАН

Источник: https://huengaynay.vn/kinh-te/gioi-thieu-tren-12000-co-hoi-tuyen-dung-va-tuyen-sinh-trong-ngoai-nuoc-157684.html