Профориентация в эпоху ИИ

(Дэн Три) - Профессиональная ориентация теперь является не только личным делом детей, но и актуальной проблемой для семей, школ и общества.

ИИ — это угроза или возможность?

Эра искусственного интеллекта (ИИ) меняет все сферы жизни, от работы до учебы. В этом контексте многие родители и студенты не могут не беспокоиться: отнимет ли ИИ у людей рабочие места или откроет новые карьерные возможности?

«Каждый день я читаю новости и вижу, что ИИ может писать, обрабатывать данные и даже консультировать клиентов лучше, чем реальные люди. Интересно, будет ли у моего ребенка шанс, если он будет учиться в областях, которым угрожает ИИ? Будет ли мой ребенок достаточно подготовлен, чтобы адаптироваться к миру , который так быстро меняется?» — задается вопросом г-жа Туи Хань, родительница, чей ребенок учится в 12 классе и готовится выбрать специальность в университете в Хошимине.

ИИ уничтожает множество рабочих мест, но также создает множество новых рабочих мест (Фото: DC_Studio).

В докладе Всемирного экономического форума (ВЭФ) «Будущее рабочих мест 2025» прогнозируется, что может исчезнуть 90 миллионов рабочих мест, но в то же время будет создано около 170 миллионов новых рабочих мест.

Недавний опрос, проведенный RMIT Vietnam с участием более 4000 родителей, студентов и молодых людей, показал, что: 72% считают, что ИИ напрямую повлияет на их карьеру, но в то же время 64% считают, что это возможность, если они должным образом подготовлены.

По словам г-жи Нго Тхи Нгок Лан, директора по подбору персонала высшего звена Navigos Search, ИИ помогает компаниям оптимизировать многие этапы процесса подбора персонала, такие как просмотр резюме, написание описаний вакансий и анализ данных о кандидатах.

Однако это не означает, что люди будут заменены. «ИИ заменяет только тех людей, которые не знают, как использовать преимущества ИИ. Те, кто знает, как использовать ИИ в качестве партнера, получат много преимуществ на работе», — подчеркнула она.

Не бойтесь, будьте готовы уверенно шагнуть в будущее.

Молодое поколение, особенно поколение Z, — это группа, на которую больше всего влияют технологии и ИИ. Но вместо того, чтобы бояться, важно изменить способ мышления: ИИ — это инструмент, а не конкурент.

Г-жа Нгуен Фыонг Май, генеральный директор Groove Technology Vietnam, поделилась: «Если ИИ может выполнять вашу работу, это не его вина, но вы не справились лучше, чем ИИ. Важно научиться сотрудничать с ИИ, превратить его в расширение для повышения эффективности, а не в делегирование работы».

Это требует от молодых людей не только профессиональных навыков, но и междисциплинарных способностей. Соглашаясь с г-жой Нгуен Фыонг Май, доцентом, доктор Динь Нгок Минь - заместитель руководителя исследований и инноваций факультета науки , техники и технологий Королевского технологического института Вьетнама, подтвердил, что инженеру сегодня необходимо обладать навыками общения, управления проектами, проектного мышления, так же как студенту бизнес-школы необходимо понимать данные, технологии и системное мышление.

Доктор Динь Нгок Минь является непосредственным руководителем студента Фунг Минь Туана — автора проекта по расшифровке почерка врачей с использованием технологии машинного обучения (Фото: RMIT).

Поэтому такие передовые университеты, как RMIT Vietnam, решительно переходят от чисто теоретической модели обучения к практическому подходу и всесторонним компетенциям, чтобы вооружить студентов необходимыми навыками, которые помогут им уверенно идти вперед в будущем.

Помимо предоставления профессиональных знаний, школа уделяет особое внимание развитию критического мышления, навыков решения проблем, креативности и предпринимательского духа — основных элементов, которые необходимы людям для сотрудничества с ИИ, а не для того, чтобы ИИ заменял их.

Эти навыки студенты RMIT отрабатывают с первого года обучения не только в классе, но и посредством множества практических комплексных учебных мероприятий.

Доктор Динь Нгок Минь сказал, что университет RMIT во Вьетнаме активно интегрирует новые технологии в свою учебную программу, например, использование ИИ в качестве инструмента для поддержки обучения, преподавания и оценки. Университет призывает студентов не избегать технологий, а понимать, как работает ИИ, его ограничения и находить способы использования ИИ в качестве умного товарища по команде как в обучении, так и в работе. Студенты трех факультетов университета, Бизнеса, Коммуникации и дизайна и Науки, Инженерии и технологий, имеют возможность применять ИИ и многие другие технологии в своих предметах и ​​повседневной учебной деятельности.

RMIT Vietnam организовал церемонию открытия Вьетнамского форума инноваций в сфере образования с использованием искусственного интеллекта 2025 при участии Министерства образования и профессиональной подготовки, посольства Австралии, ЮНИСЕФ во Вьетнаме, департаментов образования и профессиональной подготовки... (Фото: RMIT).

Модель обучения RMIT не ограничивается только лекционным залом, но и связывает студентов с рынком труда посредством программ консультирования по вопросам карьеры, семинаров с экспертами, конкурсов стартапов и глобальной сети выпускников.

Студентам предлагается развивать способность адаптироваться, стремление к непрерывному обучению и готовность принимать вызовы — ключевые факторы, которые не позволяют им отставать, несмотря на ежедневные изменения технологий.

Студентам предлагается не только изучать одну специальность, но и заниматься перекрестным и открытым обучением, чтобы адаптироваться к различным ролям в будущем.

Скорректируйте свою карьерную стратегию

Выбор специальности теперь больше не зависит от "популярных специальностей" или "лучших школ", а должен основываться на понимании себя, понимании своей карьеры и подготовке долгосрочной стратегии. Эта стратегия должна начинаться с выбора подходящей среды обучения, места, которое помогает студентам раскрыть свой потенциал, а также оснащает их необходимыми навыками, чтобы всегда быть готовыми адаптироваться к времени.

По словам г-жи Нго Тхи Нгок Лан, важно уметь адаптироваться и быть устойчивым: «Будущий успех зависит от готовности учиться на ошибках, менять направление при необходимости и постоянно развиваться», — сказала она.

Рынок труда эпохи ИИ нестабилен, но также полон возможностей. Тревоги реальны, но будущее не в страхе, а в правильной подготовке. Родителям нужно сопровождать своих детей в самопознании, развитии навыков и ориентации их карьеры на основе их способностей - интересов - жизненных ценностей, вместо того, чтобы заставлять своих детей следовать безопасным или модным отраслям.

Молодые люди также начинают рассматривать ИИ как неотъемлемую часть своего карьерного пути, быстро и глубоко обучаясь сотрудничеству. Преимущество молодых людей в том, что им не нужно слишком беспокоиться о неудачах, а их отношение и адаптивность могут привести их далеко.

Источник: https://dantri.com.vn/giao-duc/huong-nghiep-trong-ky-nguyen-ai-20250515223534060.htm