Главное таможенное управление только что издало Директиву № 5269/CT-TCHQ от 30 октября 2024 года в целях укрепления дисциплины и административной дисциплины при исполнении государственных обязанностей, способствуя созданию профессиональной, цивилизованной и современной рабочей среды в таможенном секторе.
В Директиве указано, что в последние годы реализация директив партии, государства и Министерства финансов по укреплению дисциплины, административной дисциплины, общественной этики и культуры ведения дел принесла положительные результаты. Сотрудники таможенных органов продемонстрировали повышение уровня сознательности и ответственности за свою работу, что способствует повышению престижа и имиджа таможенной службы в обществе. Однако при исполнении ими служебных обязанностей в отдельных местах и периодах по-прежнему наблюдаются ограничения и нарушения, что влияет на эффективность государственного управления таможенными органами.
Столкнувшись с этой реальностью, Главное таможенное управление было принято решение о выпуске Директивы 5269/CT-TCHQ для преодоления ограничений и одновременного требования к подразделениям, находящимся в непосредственном подчинении Главного таможенного управления, строго соблюдать административную дисциплину, выполнять профессиональную и техническую работу, практиковать бережливость и укреплять координацию между подразделениями внутри и вне отрасли.
В связи с этим Генеральный директор Главного таможенного управления поручил подразделениям распространять и тщательно изучать постановления, директивы и постановления партии, государства, Министерства финансов и Главного таможенного управления по вопросам дисциплины, административной дисциплины и общественной этики в целях повышения осведомленности, ответственности и дисциплины в применении общественной этики государственными служащими. Руководителям подразделений необходимо пересмотреть и дополнить рабочие регламенты, чтобы обеспечить их соответствие практическим требованиям, избегая застоя и безответственности.
Кроме того, генеральный директор Главного таможенного управления также потребовал от подразделений повысить качество управления, проверки и надзора за государственными служащими, особенно в важных и ответственных департаментах и на должностях. К нарушениям необходимо подходить серьёзно, без запрещённых зон и исключений. В случае выявления нарушений будет также учитываться ответственность руководителя и его заместителя, особенно в подразделениях с большим количеством нарушений или неэффективно устраняющих недостатки и ограничения.
Что касается профессиональной деятельности, Генеральный директор Главного таможенного управления требует от подразделений неукоснительного соблюдения основной программы работы, полного и своевременного выполнения поставленных задач. Государственные служащие обязаны строго соблюдать профессиональные процессы и процедуры, обеспечивая точность, своевременность и эффективность. Категорически запрещается использование служебного положения с целью создания трудностей для граждан и предприятий, а также незаконное вмешательство в профессиональные процессы. Руководители подразделений должны нести ответственность за проверку и надзор за соблюдением законодательства, профессиональной этики, а также за борьбу с негативными высказываниями и коррупцией среди государственных служащих.
Генеральный директор Главного таможенного управления также подчеркнул необходимость развития, обучения и повышения профессиональной квалификации государственных служащих, особенно в контексте растущей роли информационных технологий в профессиональной деятельности. Государственные служащие должны активно изучать, обновлять свои профессиональные знания и в полной мере участвовать в учебных курсах, чтобы соответствовать всё более высоким требованиям к работе.
Для управления Что касается государственного имущества, Генеральный директор Главного таможенного управления потребовал от подразделений обеспечить надлежащее и эффективное использование имущества и специализированного оборудования. Необходимо уделять внимание регулярному сохранению и обслуживанию, чтобы продлить срок службы государственного имущества, избежать его нерационального использования или неполного использования. Любые случаи использования государственного имущества не по назначению, приводящие к расточительству, будут строго пресекаться.
Что касается координации между подразделениями внутри и вне отрасли, генеральный директор Главного таможенного управления потребовал повысить гибкость и слаженность работы. административные процедуры Необходимо пересмотреть процессы, чтобы исключить ненадлежащие процессы, препятствующие координации. В частности, обмен информацией и данными между подразделениями должен осуществляться быстро, точно и безопасно, обеспечивая согласованность и эффективность работы.
Главное таможенное управление также призывает свои подразделения активно взаимодействовать с внешними агентствами для эффективного выполнения ключевых задач и наилучшего обслуживания населения и предприятий.
Источник
Комментарий (0)