Хошимин: необходимо объявить зарплату и бонусы за праздник 2026 года до 20 декабря.

Город Хошимин требует от предприятий завершить подготовку и объявить планы заработной платы и премий на Тэт 2026 года до 20 декабря, чтобы обеспечить полную оплату и избежать задолженностей по зарплате.

Работники обувной компании в Хошимине производят сумки для рынка США. Фото: TTD

Департамент внутренних дел города Хошимин только что разослал предприятиям региона документ с просьбой должным образом выплатить заработную плату и премии за Лунный Новый год и Новый год 2026 года, а также предоставить отчет о ситуации с заработной платой за 2025 год до 20 декабря.

Завершите бонусный план Tet до 20 декабря

В частности, Министерство внутренних дел требует от предприятий взаимодействовать с представительными организациями работников на основе трудовых договоров, коллективных соглашений и положений о заработной плате и премиях, чтобы разработать план премирования, основанный на результатах производства и деятельности в 2025 году, завершить его до 20 декабря и уведомить сотрудников.

В уведомлении необходимо указать: зарплату, премии, надбавки и поддержку во время Тет (подарки на Тет, помощь с билетами на поезд и автобус домой), время празднования Тет, ежегодный отпуск и время оплаты.

Предприятия также обязаны соблюдать положения Трудового кодекса о праздничном отдыхе. В случае совмещения праздничного отдыха с ежегодным отпуском, это должно быть заранее обсуждено и доведено до сведения работников.

Отсутствие задолженностей по зарплате и премиям

Министерство внутренних дел также требует от предприятий обеспечивать полную и своевременную оплату труда, не допуская невыплат заработной платы и премий, что влечет за собой риск возникновения споров и нестабильности в трудовых отношениях.

В случае возникновения трудностей с оплатой предприятие обязано незамедлительно сообщить об этом организации, представляющей коллектив работников, а также обратиться в компетентные органы, такие как Департамент культуры и общества , Профсоюз коммун, рабочие группы Федерации труда города Хошимин, Управляющий совет экспортно-производственных зон - промышленных парков, Управляющий совет парков высоких технологий и т. д. для координации и поддержки.

Предприятиям рекомендуется расширять диалог, внедрять демократические правила на рабочих местах и ​​подписывать коллективные трудовые договоры для улучшения благосостояния работников.

Чтобы подвести итоги года по зарплатам и бонусам, предприятия должны полностью отчитаться о зарплатах за 2025 год и планах бонусов к празднику Тэт за 2026 год в соответствии с формой опроса, прилагаемой к официальному сообщению, или загрузить форму с помощью QR-кода или с веб-сайта Департамента внутренних дел города Хошимин.

После заполнения предприятие отправляет подписанную и заверенную печатью версию в формате PDF по онлайн-ссылке или по электронной почте либо отправляет бумажную копию в Департамент труда, заработной платы и социального страхования (159 Pasteur, Ho Chi Minh City).

Для предприятий, находящихся в экспортно-производственных зонах, промышленных парках или зонах высоких технологий, подача осуществляется в соответствии с инструкциями специализированного управления.

Министерство внутренних дел призывает предприятия отправлять отчеты в режиме онлайн для удобства ведения статистики по ссылке Министерства внутренних дел: https://forms.gle/UxWFSrS8cfWTrBnp9.

Временно приостановить передачу активов компании Vinh Thong для обеспечения выплаты задолженности по заработной плате.

4 декабря, по информации Федерации труда города Хошимин, Департамент исполнения гражданских судебных решений региона 9 (г. Хошимин) принял решение временно приостановить регистрацию, передачу права собственности и изменение текущего статуса активов компании Vinh Thong Production - Trade - Service Company Limited (Vinh Thong Company), чтобы обеспечить выплату заработной платы работникам в соответствии с решением Народного суда региона 9 (г. Хошимин).

Данная мера направлена ​​на предотвращение распыления, уничтожения и изменения текущего состояния активов компании. Активы, подпадающие под действие данной меры, включают право пользования земельным участком площадью 7400 квадратных метров в промышленном парке Тан Бинь (район Тан Тхань, г. Хошимин), где расположена штаб-квартира компании.

Наряду с этим, Управление по исполнению гражданских решений 9-го округа также обратилось с просьбой о временном приостановлении выезда г-на Во Хоанга Ана, председателя совета директоров компании Vinh Thong. Временное приостановление выезда будет прекращено только после того, как эта компания и г-н Во Хоанг Ан полностью выполнят свои обязательства по выплате заработной платы сотрудникам в соответствии с решением Народного суда 9-го округа .

Ранее компания Vinh Thong имела большую задолженность по заработной плате и социальному страхованию. 137 работников уполномочили должностных лиц Федерации труда города Хошимин подать на компанию в суд на сумму около 3,1 млрд донгов по заработной плате и 4,8 млрд донгов по социальному страхованию .

После оглашения судом приговора 128 работников продолжили подавать ходатайство о принудительном исполнении приговора, поскольку компания добровольно не выполнила его в установленный срок.

Вернуться к теме

Галактика

Источник: https://tuoitre.vn/tp-hcm-phai-cong-bo-luong-thuong-tet-2026-truoc-ngay-20-12-20251204150532968.htm