Избежать ситуации «горячо наверху, холодно внизу» при реформировании административных процедур

Провинция Ниньбинь активно собирает мнения руководящих кадров, членов партии и населения по проектам документов, представляемых на 14-й Национальный съезд партии. Население и бизнес высоко оценивают содержание документов, демонстрирующих центральную роль партии в комплексном руководстве страной.

Выполнение административных процедур для жителей Центра государственных услуг коммуны Йен Мо, провинция Ниньбинь . Фото: Нгуен Лань/VNA

Г-жа Чан Ти Лоан, генеральный директор акционерной компании Ha Nam Ninh Food, отметила, что, изучив проекты документов XIV Национального съезда партии, она была очень впечатлена и удовлетворена содержанием «Создания благоприятной и безопасной среды для того, чтобы частные предприятия имели равный доступ к ресурсам и эффективно их использовали, расширяли производство и бизнес, диверсифицировали рынки, создавали и развивали бренды, исследовали и применяли науку, технологии и инновации».

Это способствует укреплению доверия, мощи, мотивации и стремлений частного сектора в будущем. Кроме того, Партия и Государство должны решительно продвигать административную реформу, совершенствуя законы, механизмы и политику для стимулирования развития частного сектора. Необходимо решительно реформировать и упрощать формальные административные процедуры, а также контролировать их реализацию на низовом уровне, чтобы избежать ситуации «наверху жарко, внизу холодно».

Г-жа Тран Ти Лоан отметила необходимость перехода от административного управления к созданию услуг и развитию, сделав людей и бизнес центром обслуживания; государственное административное управление должно быть по-настоящему сервисным, чтобы пробудить дух творчества, усилий и преданности предпринимателей и бизнеса. В частности, необходимо прорывное решение для стимулирования стартапов и обеспечения равной конкуренции частного сектора с другими секторами экономики за доступ к таким бизнес-возможностям, как капитал, земля, технологии, человеческие ресурсы... создавая условия для ведения бизнеса в отраслях, не запрещенных законом.

Г-н Буй Нгок Хань, глава Комитета по партийному строительству партийного комитета округа Ли Тхыонг Киет, высоко оценил дух новаторства, интеллекта и стратегического видения, выраженные в проектах документов, представленных на XIV съезде партии. Содержание, посвященное партийному строительству и реформированию, четко подтвердило центральную роль партии в комплексном руководстве страной, подчеркивая задачу повышения эффективности управления, предотвращения деградации, формирования кадрового состава, обладающего необходимыми качествами, способностями, авторитетом и соответствующего поставленной задаче. Определение «строительства и реформирования чистой и сильной партии во всех аспектах» как ключевой задачи, имеющей решающее значение для устойчивого развития страны. Дух «самоанализа, самоисправления», прямого взгляда на правду, ясно прослеживается в проекте.

Однако некоторые положения всё ещё нуждаются в уточнении и углублении. В частности, неясно, как распределяются полномочия в партийном строительстве между центральным, местными и низовыми органами власти, что может легко привести к дублированию направлений и реализации. Механизм надзора со стороны народа и Отечественного фронта за партийными организациями и членами партии по-прежнему носит общий характер, без чётких инструментов и критериев, позволяющих людям эффективно осуществлять свои надзорные полномочия. Оценка деятельности низовых партийных организаций и качества деятельности партийных ячеек должна быть количественно выражена конкретными показателями с чёткими сроками и ответственностью. Кроме того, в проекте не представлены чётко сформулированные решения по обновлению методов партийного руководства в эпоху цифровой трансформации, а также не освещается применение технологий в управлении, надзоре и кадровой работе...

Исходя из практики на низовом уровне и процесса реализации на местном уровне, г-н Буй Нгок Хань отметил, что идеологическое и теоретическое строительство партии должно дополняться совершенствованием мыслительных способностей и политической воли кадров и членов партии в условиях глобализации, цифровой трансформации и защиты идеологической основы партии; количественными показателями: процент членов партии, ежегодно проходящих теоретическую подготовку и новую профессиональную подготовку; процент партийных организаций, соответствующих стандартам «четырех хороших» в соответствии с нормативными актами.

В организационно-штатном плане необходимо определить план действий по оптимизации аппарата, избегая дублирования функций; четко определить обязанности руководителей в случае слабости партийной организации; дополнить политику развития молодых кадров, кадров низового звена, технологическими возможностями, этикой и авторитетом в глазах народа; расширить применение «электронных справочников членов партии», проведение тематических онлайн-встреч, а также управление информацией о членах партии с помощью цифровых платформ.

Кроме того, по словам г-на Буй Нгок Ханя, необходимо дополнить механизм обнародования результатов проверок, надзора и рассмотрения нарушений внутри партии для укрепления доверия кадров, членов партии и населения; расширить канал получения отзывов людей через цифровые платформы, через местную систему общественной обратной связи, гарантируя, что все мнения будут услышаны и на них будут даны ответы.

Источник: https://baotintuc.vn/thoi-su/tranh-tinh-trang-tren-nong-duoi-lanh-khi-cai-cach-thu-tuc-hanh-chinh-20251111100615579.htm