Искусственный интеллект — инструмент цифровой трансформации в нефтегазовой отрасли Вьетнама

В цифровую эпоху искусственный интеллект (ИИ) открывает новую главу для нефтегазовой и энергетической отрасли – сектора, считающегося «хребтом» экономического развития. Вьетнамская нефтегазовая группа (Petrovietnam), являясь ключевым государственным предприятием, активно применяет ИИ в процессах добычи, эксплуатации и управления для повышения конкурентоспособности в новых условиях.

Шаг вперед в модернизации операций с использованием ИИ

Согласно отчёту Petrovietnam , в 2023 году группа внедрила ряд новых технологических приложений, таких как машинное обучение, RPA (роботизированная автоматизация процессов) и внутренние чат-боты в своих подразделениях. В частности, Вьетнамский институт нефти (VPI) разработал экосистему искусственного интеллекта для нефтегазовой отрасли — цифровую платформу, способную использовать и обрабатывать огромные объёмы данных, полученных в процессе разведки, бурения, эксплуатации и горных работ.

Одним из заметных достижений является разработанная VPI модель ИИ, позволяющая обнаруживать разломы в породах фундамента с точностью до 80%. Эта технология позволяет значительно сэкономить время и средства на этапе сейсморазведки, который является дорогостоящим и рискованным. ИИ также применяется в специализированных операциях, таких как прогнозирование режимов работы скважин, управление добычей, оптимизация газлифта и обнаружение аномалий в режиме реального времени, способствуя повышению безопасности и эффективности эксплуатации.

Применение ИИ в нефтегазовой отрасли. Источник: Petrovietnam

Не останавливаясь на достигнутом, PetroVietnam исследует и разрабатывает цифровые двойники для отечественных нефтяных и газовых месторождений, что является стратегическим шагом на пути к комплексной интеллектуальной операционной модели в будущем.

Хотя ИИ открывает большой потенциал, он также создаёт множество проблем. В тяжёлой промышленности до 45% систем ИИ сталкиваются с проблемами из-за ошибок в моделях или некорректных данных. Кроме того, при доступе ИИ к критически важным системам управления следует учитывать риски безопасности, что делает их уязвимыми для кибератак.

Не менее важным препятствием является страх перемен со стороны кадровых ресурсов. Развитие искусственного интеллекта усилило страх перед заменой, требуя от таких компаний, как PetroVietnam, проактивного управления изменениями. Предлагаемое решение заключается в развитии внутренней коммуникации, внедрении переподготовки, развитии цифровых навыков (повышении квалификации) и создании гибкой рабочей среды, в которой сотрудники эффективно взаимодействуют с технологиями.

Сопутствующие предприятия и школы

С точки зрения политики, по мнению руководства Petrovietnam, для продвижения приложений ИИ необходима синхронная экосистема поддержки: инвестиции в цифровую инфраструктуру; разработка прозрачной правовой базы в отношении данных, безопасности и этики ИИ; поощрение государственно-частного партнерства в тестировании новых технологий; и формирование междисциплинарной рабочей силы в области ИИ: от инженеров-горняков и специалистов по информационным технологиям до аналитиков данных.

С другой стороны, по мнению экспертов, ИИ меняет подходы к работе и производству в нефтегазовой и энергетической отрасли, способствуя повышению производительности, оптимизации затрат и открывая возможности для комплексных инноваций. Однако для полной реализации потенциала ИИ нефтегазовой отрасли необходима комплексная стратегия, охватывающая политику, инфраструктуру и систематическое обучение персонала.

На этом пути сотрудничество между предприятиями, учебными заведениями и государством играет ключевую роль в том, чтобы помочь PetroVietnam и вьетнамской нефтегазовой отрасли уверенно вступить в новую эру: более экологичную, интеллектуальную и устойчивую. В последнее время, чётко осознавая роль человеческих ресурсов, Вьетнамский нефтяной университет (PVU) тесно сотрудничает с VPI для подготовки поколения инженеров и экспертов, подходящих для эпохи искусственного интеллекта. Благодаря Центру повышения квалификации (ATC), PVU реализовал множество углубленных программ обучения по искусственному интеллекту для предприятий отрасли.

Кульминацией мероприятия стал онлайн-семинар «Тенденции и применение искусственного интеллекта на нефтегазовых предприятиях», прошедший в 2024 году и организованный ATC-PVU совместно с AI Works-VPI и Binh Son Refining and Petrochemical Joint Stock Company ( BSR ). Мероприятие привлекло большое количество экспертов и технических специалистов, которые с энтузиазмом обменялись опытом, продемонстрировав дух проактивного подхода к новым задачам и совместного формирования общего видения цифровой трансформации.

Источник: https://daibieunhandan.vn/tri-tue-nhan-tao-don-bay-chuyen-doi-so-nganh-dau-khi-viet-nam-post408828.html