«Вьетнам переходит к подготовке высококачественных человеческих ресурсов»

(Дан Три) - Министр Дао Нгок Зунг, работая с крупными корейскими корпорациями, заявил, что Вьетнам переходит к подготовке высококвалифицированных кадров с целью обучить 50 000 работников полупроводниковой промышленности.

1 июля, в рамках сопровождения премьер-министра Фам Минь Чиня в его официальном визите в Корею, министр труда, инвалидов войны и социальных дел Дао Нгок Зунг нашел время, чтобы встретиться с руководителями многих крупных корейских корпораций, чтобы обсудить сотрудничество между двумя сторонами. Принимая г-на Ким Чан Хвана, вице-президента и генерального директора Hyundai Mipo Group, министр Дао Нгок Зунг предложил сторонам продолжать расширять трудовое сотрудничество на благо обеих сторон.

Министр Дао Нгок Зунг принял вице-президента и генерального директора Hyundai Mipo Group (фото: Ле Бинь).

Hyundai Mipo — одна из семи крупнейших судостроительных корпораций в Корее, которая в настоящее время принимает множество иностранных рабочих, и судостроительное предприятие, которое в настоящее время принимает больше всего вьетнамских рабочих. Руководство Hyundai Mipo заявило, что в корпорации работают более 1000 вьетнамских рабочих, включая 482 рабочих, направленных 11 предприятиями с технической экспертизой (виза E7). Согласно отчету, рабочие, работающие в Hyundai Mipo, получают зарплату более 2,8 млн вон в месяц (почти 60 млн донгов в месяц). Сообщив, что Министерство труда, инвалидов и социальных дел подписало соглашение о сотрудничестве с Hyundai Mipo по работникам с визой E7, министр Дао Нгок Зунг поручил Департаменту управления зарубежной рабочей силой продолжить координацию с корпорацией по обучению и отправке рабочих на работу в Корею. Министр отметил, что вьетнамские компании должны сосредоточиться на обучении навыков рабочих при отправке их на работу в Корею. Кроме того, по словам министра, Hyundai Mipo также необходимо создать условия для вьетнамских диспетчерских компаний для сотрудничества в отправке рабочих в Корею. Министр предложил группе уделять больше внимания условиям и режиму труда вьетнамских рабочих, поскольку это коллектив, имеющий много преимуществ в судостроительной отрасли.

Министр Дао Нгок Зунг и вице-президент Ассоциации аэрокосмической промышленности Кореи Ким Мин Сок (фото: Ле Бинь).

На встрече с министром Дао Нгок Зунгом вице-президент Корейской ассоциации аэрокосмической промышленности Ким Мин Сок сказал, что ассоциация сотрудничает со многими корейскими правительственными агентствами для развития авиационной промышленности. Корея станет одной из пяти мировых аэрокосмических держав с доходом в 7000 миллиардов вон и, как ожидается, достигнет 26 300 миллиардов вон к 2035 году. С оценкой около 20 000 работников к 2023 году, но нехваткой человеческих ресурсов, это подразделение хочет обсудить с соответствующими агентствами открытие виз для иностранных рабочих для работы в Корее. По словам г-на Ким Мин Сок, в будущем корейской аэрокосмической промышленности понадобится до 59 000 работников, включая около 40 000 превосходных иностранных рабочих. Он сказал, что ассоциация в настоящее время открыла учебный центр во Вьетнаме и обучает 100 человек каждый год. Комментируя, что вьетнамцы, работающие в Корее, внесут вклад в будущее развитие аэрокосмической промышленности, г-н Ким Мин Сок предложил рассмотреть возможность обучения в этой отрасли во Вьетнаме. Согласившись с мнением о том, что развитие аэрокосмической промышленности неизбежно, министр Дао Нгок Зунг сказал, что это также содержание было упомянуто президентом Кореи во время его визита во Вьетнам в прошлом году. По словам министра, Вьетнам переходит к подготовке высококачественных человеческих ресурсов с целью подготовки 50 000 рабочих в области полупроводниковых чипов. Кроме того, школы во Вьетнаме также сосредоточены на обучении новым профессиям.

Министр труда, инвалидов войны и социальных вопросов Дао Нгок Зунг и руководители подразделений министерства сделали памятное фото с руководителями Ассоциации аэрокосмической промышленности Кореи (фото: Ле Бинь).

Что касается ориентации на набор высокотехнологичных работников, упомянутой руководителем Корейской ассоциации аэрокосмической промышленности, министр Зунг подчеркнул, что открытие нового типа визы необходимо, поэтому ассоциации необходимо сотрудничать в обучении с вьетнамскими школами. «Это стратегическая отрасль, поэтому ей нужен стратегический шаг. Корейская сторона может пригласить Viettel к участию», — предложил министр. Принимая г-на Им Сын Мука, ​​вице-президента Корейского департамента кадровых ресурсов (HRD), министр Дао Нгок Зунг подчеркнул, что HRD — это агентство, которому Вьетнам очень доверяет. Сообщив, что спрос на вьетнамских рабочих для работы в Корее очень высок, министр приветствовал увеличение страной квоты, предоставленной Вьетнаму, и в то же время предложил обеим сторонам ускорить процесс отбора и исключить ненужные шаги. Работая с представителями Организации по развитию трудовых отношений (KLES), министр Дао Нгок Зунг подчеркнул, что отношения между работодателями и работниками очень важны. Подтвердив, что Вьетнам всегда уделяет внимание обучению иностранных языков и стилю работы для работников, министр попросил корейскую сторону лучше поддерживать Вьетнам, тем самым поддерживая отношения между работниками и работодателями. Между тем, представитель KLES предложил, чтобы были программы обучения, чтобы работники могли адаптироваться при работе в Корее. По словам представителя этой организации, в настоящее время в Корее по программе EPS работают около 150 000 вьетнамских рабочих. В тот же день министр Дао Нгок Зунг также провел время, работая с руководством города Мокпо, где проживают около 2000 вьетнамцев и многие предприятия нанимают вьетнамских рабочих. Министр оценил Мокпо как местность с разнообразной экономической структурой и сильными сторонами во многих областях, принимающую работников из многих стран, включая многих вьетнамцев. По словам министра, в ближайшее время Вьетнам будет уделять первостепенное внимание и содействовать предоставлению Корее человеческих ресурсов, особенно высококачественных человеческих ресурсов для удовлетворения потребностей таких населенных пунктов с большим потенциалом, как Мокпо.

Дантри.vn

Источник: https://dantri.com.vn/xa-hoi/viet-nam-dang-chuyen-huong-dao-tao-nguon-nhan-luc-chat-luong-cao-20240701192309658.htm