Запрос на отчет о процессе обучения «суперврача-мошенника»

Департамент труда, инвалидов и социальных вопросов города Хошимин только что разослал колледжам, средним школам и профессионально-техническим учебным заведениям города документ с просьбой пересмотреть набор и управление преподавателями в системе профессионального образования.

Департамент обратился к руководителям подразделений, пригласивших и принявших на работу г-на Н.Т. (1981 г.р.), с просьбой предоставить отчеты по таким параметрам, как рабочее время, должность, звание, общее количество часов преподавания... г-на Х. в подразделении.

Докторская степень с названием NTH была идентифицирована неверно (Фото: предоставлено школой).

Инцидент возник из-за случая, когда г-н NTH использовал поддельную докторскую степень для подачи заявки на должность преподавателя в колледжах и университетах. Указанная выше докторская степень принадлежит NTH по специальности «компьютерные науки», получена в 2021 году (номер диплома QH: 22086798528xx).

Г-н Х. также имеет степень магистра в области информационных технологий, полученную в 2010 году.

На всех дипломах указано место выдачи: Научный университет, Вьетнамский национальный университет, г. Хошимин.

В начале сентября г-н Х. был принят на испытательный срок во Вьетнамский колледж промышленности и коммерции (кампус Хошимина). 18 сентября г-н Х. был назначен на должность заведующего кафедрой информационных технологий.

По словам руководства школы, г-н Х. рассказал, что преподавал в магистратуре во многих университетах. При устройстве на работу г-н Х. предоставил нотариально заверенный диплом.

Получив информацию, вызывающую сомнения относительно диплома г-на Х., школа приступила к проверке.

Школа направила нотариально заверенную копию докторской степени с названием NTH в Университет естественных наук для проверки. Вышеуказанный результат диплома не соответствует данным, хранящимся в Университете естественных наук.

В случае г-на Х. Департамент труда, инвалидов и социальных вопросов города Хошимин потребовал от руководителей колледжей, средних школ и профессионально-технических учебных заведений пересмотреть набор, использование и управление преподавателями в своих подразделениях, обеспечив соблюдение положений Министерства труда, инвалидов и социальных вопросов .

В отношении государственных служащих Департамент требует проверки и подтверждения квалификации и сертификатов успешных кандидатов при наборе на государственную службу, обеспечивая точность данных в соответствии с правовыми нормами до подписания трудового договора.

Источник: https://dantri.com.vn/giao-duc/yeu-cau-bao-cao-qua-trinh-giang-day-cua-tien-si-sieu-lua-20231202192822462.htm