16 ledare och suppleanter avskedades på grund av korruption.

(Dan Tri) – År 2024 kommer 52 ledare och suppleanter att disciplineras för bristande ansvar för korruption. Av dessa kommer 19 att tillrättavisas, 17 att varnas och 16 att avskedas.

Denna siffra uppdaterades i rapporten som skickades till nationalförsamlingen om antikorruptionsarbetet under 2024 (från 1 oktober 2023 till slutet av september 2024). Rapporten undertecknades av regeringens generalinspektör Doan Hong Phong, bemyndigad av premiärministern. Enligt regeringens bedömning främjades arbetet med att förebygga och bekämpa korruption och negativitet under året, med nya, mer drastiska och effektiva framsteg på både central och lokal nivå. Regeringens generalinspektör betonade att ett av de enastående resultaten var att strikt hantera det politiska ansvaret för chefer, tjänstemän och chefer som låter korruption och negativitet ske inom ramen för ledning och ansvar, bryter mot exemplariskt ansvar och saker som partimedlemmar, tjänstemän och statstjänstemän inte har tillstånd att göra.

Regeringens generalinspektör Doan Hong Phong (Foto: Pham Thang).

Rapporten visar att 52 ledare och biträdande ledare disciplinerades år 2024 för bristande ansvar för korruption. Av dessa tillrättavisades 19, varnades 17 och avskedades. Angående kontrollen av tillgångar och inkomster för personer med positioner och befogenheter sa regeringsinspektören att 31 671 personer deklarerade för första gången; 470 395 personer deklarerade årligen; 43 782 personer lämnade kompletterande deklarationer; 94 507 personer deklarerade för personalarbete. Av de 16 351 tjänstemän vars tillgångar och inkomster verifierades år 2023 gjorde 8 884 personer fel genom att deklarera fel formulär, inte följa instruktioner, inte lämna fullständig information, lämna in deklarationen sent i förhållande till föreskrifterna etc. Det är värt att notera att myndigheterna genom verifiering drog slutsatsen att 19 personer var oärliga i att deklarera sina tillgångar och inkomster och disciplinerades. Dessa personer disciplinerades genom att ta bort deras namn från kandidatlistan; genom varning; genom uppsägning... Dessutom angav rapporten tydligt ett fall av återlämnande av gåvor enligt föreskrifter till enheten med ett belopp på 3,6 miljoner VND. Inom poliskåren fanns det 53 poliser och soldater som inte accepterade mutor med ett belopp på över 58 miljoner VND. För att förhindra korruption har myndigheter, organisationer och enheter, enligt regeringens generalinspektör, utvecklat planer och organiserat genomförandet av överföring av befattningar för personer med befattningar och befogenheter enligt föreskrifter. Antalet statstjänstemän och offentliganställda som var tvungna att överföra befattningar var 92 142 personer. Vid tidpunkten för rapporten hade 88 640 statstjänstemän och offentliganställda överfört befattningar (vilket uppgick till 96,2%). Regeringen bekräftade att överföringen av arbetsuppgifter måste vara förenlig med expertis och yrke, och får inte störa eller påverka genomförandet av politiska uppgifter hos myndigheter, organisationer och enheter. När det gäller genomförandet av uppförandekoden för personer med befattningar och befogenheter har ministerier, filialer och kommuner genomfört inspektioner vid 89 126 myndigheter, organisationer och enheter; upptäckte och korrigerade överträdelser och hanterade 1 121 kadrer, tjänstemän och offentliganställda som brutit mot uppförandekoden och yrkesetikkoden. Generellt sett anser regeringen att ledarna på vissa platser inte har uppmärksammat att fullt ut implementera lagar om offentlighet, transparens och ansvarsskyldighet i offentlig verksamhet. Samtidigt har situationen med att smita undan, undvika, frukta ansvar och inte våga sakta ner övervunnit; arbetet med självinspektion och att upptäcka korruption och negativitet inom organisationen är fortfarande formellt och inte väsentligt. År 2025 sa regeringen att den kommer att stärka ledarnas ansvar och roll; stärka disciplin och administrativ ordning, resolut korrigera; och hantera situationen med att arbeta halvhjärtat, undvika, pusha och vara rädd för att göra misstag bland kadrer, partimedlemmar, tjänstemän och offentliganställda, särskilt ledare och chefer på alla nivåer.

Dantri.com.vn

Källa: https://dantri.com.vn/xa-hoi/16-nguoi-dung-dau-va-cap-pho-bi-cach-chuc-vi-de-xay-ra-tham-nhung-20241017212946230.htm