Direktören för Bao Gia Ca Mau Joint Stock Company avstängdes från arbetet efter att ha slagit i bordet och fällt olämpliga uttalanden under ett möte med anställda i början av det nya året.
Herr Ho Hoang Anh (blå skjorta, höger omslag), direktör för Bao Gia Ca Mau Joint Stock Company, bankade i bordet och föreslog att det skulle upplösas under det första mötet för det nya året - Foto: Klipp från klipp
Den 3 januari bekräftade Ho Hoang Anh – direktör för Bao Gia Ca Mau Joint Stock Company – att han hade stängts av från arbetet på obestämd tid.
"100 % av bilarna går igen, det var bara ett missförstånd, företaget har gått ut med ett pressmeddelande", sa herr Anh.
Tidigare slutade många eltaxiförare i Nam Thang i Ca Mau att arbeta för att kräva förmåner efter att företagsdirektören bankat i bordet och föreslagit att företaget skulle upplösas under ett möte med de anställda.
Pham Hoang Nho, en eltaxichaufför från Nam Thang Ca Mau, sa att hans bröder kunde köra sina fordon normalt igen efter att företaget träffat de anställda och nått några överenskommelser.
"Företagets avgiftspolicy kommer att vara kostnadsfri fram till den 30 juni 2027. Andra problem som förare tidigare rapporterat har i princip lösts med cirka 70 %, så förarna har börjat köra igen", informerade Nho.
Tidigare uppstod det uppståndelse på sociala nätverk när ett 37 sekunder långt klipp dök upp, där en person som tros vara en advokat förklarade för företagets anställda om deras rättigheter, arbetsvillkor och anställningsavtal när de arbetade för Bao Gia Ca Mau Joint Stock Company.
I klippet reste sig plötsligt Mr. Ho Hoang Anh – direktör för Bao Gia Ca Mau Joint Stock Company – upp och bankade i bordet och bad: ”Jag är här för att säga detta, om ni inte gör det kommer vi att bli avskedade”. Omedelbart lämnade cirka 100 personer som deltog i företagsmötet platsen på grund av direktörens agerande.
Företaget har åtagit sig att erbjuda gratis avgiftsbelagd försäkring för anställda, men vissa säger att de egentligen inte har rätt till försäkringen, så de säger upp sig från sina jobb och kräver förmåner - Foto: THANH HUYEN
Enligt Tuoi Tre Online uppgav många förare att orsaken till det kollektiva arbetsstoppet på nyårsdagen var att företaget hade infört många nya policyer för att sätta press på anställda. Bland dem fanns policyer som tvingade förarna att betala ytterligare avgifter för laddning av elbilar, medan företaget tidigare hade lovat de anställda att de skulle täcka denna kostnad helt.
Dessutom uppgav kontraktsanställda att det fanns många orimliga punkter i avtalet jämfört med verkligheten. Trots att fordonet är skyldigt att servas och underhållas efter 12 000 km, var många förare tvungna att köra mer än dubbelt så många kilometer som angett, men kunde ändå inte få sitt fordon servat. Vissa däck visade till och med tecken på slitage och var inte av garanterad kvalitet, så de kördes ändå.
Vissa anställda sa att när kontraktet skrevs under nämndes försäkring för förare, men i verkligheten har vissa personer kört i många månader men inte haft någon försäkring...
[annons_2]
Källa: https://tuoitre.vn/dinh-chi-cong-tac-giam-doc-cong-ty-dap-ban-khi-noi-chuyen-voi-nhan-vien-20250103114016263.htm










Kommentar (0)