Förväntad minskning av 368 specialiserade organ under den provinsiella folkkommittén

Inrikesministeriet kommer att tillämpa nyckeltal för att utvärdera, mäta och klassificera statstjänstemän, offentliganställda och arbetstagare.

Inrikesministeriets informationsportal uppgav att inrikesministeriet på eftermiddagen den 8 juli höll en konferens för att granska arbetet under juni och de första sex månaderna 2025, och fördela uppgifter för de sista sex månaderna 2025. Minister Pham Thi Thanh Tra ledde konferensen.

I sitt inledande anförande begärde minister Pham Thi Thanh Tra att mötesmetoden skulle ändras mot en allmän bedömning och syntes av resultaten av ministeriets uppgifter under årets första sex månader för att diskutera och godkänna den allmänna slutsatsen om ministeriets uppgifter under årets sista sex månader och de specifika uppgifterna för varje enhet under ministeriet.

Inrikesminister Pham Thi Thanh Tra ledde konferensen. (Foto: MOHA)

Dessutom, baserat på resolutionen, centralkommitténs slutsats, regeringens resolution, inrikesministeriets arbetsprogram och styrkommittéernas plan, kommer ministern att tilldela specifika uppgifter, tydligt definiera produkterna och resultaten av arbetet under årets sista sex månader till enheterna under ministeriet och samtidigt utplacera, komplettera med nya uppgifter som tilldelas av behöriga myndigheter. När enheterna får uppgifter som tilldelas av ministern måste de också fortsätta att tilldela till varje tjänsteman, offentliganställd och anställd vid enheten.

Enligt minister Pham Thi Thanh Tra kommer detta att ligga till grund för utvärdering och klassificering av enheter samt chefer och biträdande chefer för enheter. Nyckeltal kommer att tillämpas för att utvärdera, mäta, klassificera och screena tjänstemän, offentliganställda och anställda vid enheten i en allmän anda och utvärdering av nyckeltal kommer att genomföras månadsvis, kvartalsvis, under årets sista sex månader och för hela år 2025.

Inrikesminister Pham Thi Thanh Tra betonade: "För närvarande, under ledning av politbyrån , ger inrikesministeriet råd om genomförandet av ett antal viktiga frågor i lagen om kadrer, statstjänstemän och lagen om offentliganställda, med fokus på de grundläggande och viktiga frågorna om användning och utvärdering enligt principen "in, ut, upp, ner" för kadrer, statstjänstemän och offentliganställda."

Förväntas minska mer än 44 % av de specialiserade organen under den provinsiella folkkommittén

Vid konferensen, angående resultaten av arbetet i juni och årets första sex månader, sade ministeriets kanslichef Vu Xuan Han att inrikesministeriet i det institutionella arbetet lämnat in sex dokument och projekt till politbyrån, sekretariatet och den centrala exekutivkommittén; rådde nationalförsamlingen att anta fem lagar och utfärda sex resolutioner; lämnade in 39 resolutioner till nationalförsamlingens ständiga kommitté för antagande; lämnade in 20 dekret och 14 resolutioner till regeringen; lämnade in 61 beslut till premiärministern; och ministern utfärdade 20 cirkulär under sitt bemyndigande.

Bara i juni 2025, den månad med det största antalet slutförda institutionella och politiska uppgifter sedan årets början, lämnade ministeriet in 15 dekret till regeringen för kungörelse; ministern utfärdade 6 cirkulär.

Inrikesministeriet fokuserade också på att ge råd till behöriga myndigheter för att slutföra många uppgifter gällande genomförandet av centralkommitténs resolution nr 18 gällande organisationsstrukturen för ministerier, myndigheter på ministernivå och myndigheter under regeringen, som grund för att offentliggöra regeringens nya organisationsstruktur och genomföra ett omfattande system för administrativa enheter på alla nivåer. Följaktligen har ministeriets rådgivande arbete med organisationsstrukturen för ministerier, filialer och administrativa enheter på alla nivåer hittills erkänts och uppskattats mycket av behöriga myndigheter.

Dessutom har ministeriet proaktivt och aktivt rådit regeringen att genomföra decentralisering och delegering av befogenheter i samband med implementeringen av den lokala förvaltningsmodellen på två nivåer, med fokus på att uppmana ministerier och myndigheter på ministernivå att förelägga regeringen 28 förordningar och utfärda 57 cirkulär om decentralisering, delegering av befogenheter och befogenhetsfördelning mellan centralregeringen och lokala myndigheter på alla nivåer. Ministerier och myndigheter på ministernivå har utfärdat beslut om att utfärda administrativa förfaranden som säkerställer tydliga dokument och blanketter för att inte påverka tillhandahållandet av offentliga tjänster och tillämpningen av administrativa förfaranden för individer och företag.

Inrikesministeriet har fortsatt att uppmärksamma, granska, vägleda och uppmana ministerier, filialer och lokala myndigheter att implementera policyer och system för kadrer, statstjänstemän och offentliganställda som har sagt upp sig på grund av omorganisation och effektivisering av personal, inklusive att proaktivt och regelbundet uppdatera antalet kadrer, statstjänstemän och offentliganställda som har sagt upp sig på grund av omorganisation.

Inrikesministeriet samordnade också med finansministeriet för att fördela budgeten, tillhandahålla ytterligare finansiering och vägleda kommuner, myndigheter och enheter att snabbt betala ut förmåner till tjänstemän, statstjänstemän och offentliganställda som sagt upp sig på grund av omorganisation enligt dekret nr 178 och dekret 67. Denna myndighet rådde också behöriga myndigheter att utfärda många dokument och instruktioner för att säkerställa en stabil och effektiv verksamhet hos den lokala förvaltningen på två nivåer.

Som ett resultat har den 15:e regeringens organisationsstruktur effektiviserats till 14 ministerier och 3 myndigheter på ministernivå (en minskning med 5 ministerier och myndigheter på ministernivå, en minskning med 22,7 %); och 5 statliga myndigheter (en minskning med 3 statliga myndigheter, en minskning med 37,5 %).

Beträffande organisationen inom ministerier, myndigheter på ministernivå och statliga myndigheter kommer 13/13 allmänna departement och motsvarande organisationer att minskas (motsvarande en minskning med 100 %); 509 departement och motsvarande organisationer kommer att minskas (motsvarande en minskning med 76,2 %); 232 departement och motsvarande organisationer kommer att minskas (motsvarande en minskning med 57,4 %); 3 377 filialer och motsvarande filialer kommer att minskas (motsvarande en minskning med 93,8 %); 205 offentliga serviceenheter kommer att minskas (varav 81/204 offentliga serviceenheter kommer att minskas i organisationsstrukturen i regeringens dekret, vilket motsvarar en minskning med 39,7 %); och cirka 22 300 personaltjänster inom ministerier och filialer kommer att minskas.

Vid implementeringen av den lokala förvaltningsmodellen med två nivåer från och med den 1 juli 2025 förväntas kommunerna minska antalet specialiserade myndigheter under den provinsiella folkkommittén med 368 (motsvarande en minskning med 44,3 %), minska antalet specialiserade myndigheter under distriktets folkkommitté med 100 % och inrätta avdelningar under kommunens folkkommitté i enlighet med föreskrifter.

Ministeriet har särskilt utvecklat en handbok för kommunal förvaltning för att vägleda kommunerna i implementeringen från och med den 1 juli 2025. Detta är en viktig källa till dokument som används för utbildning, främjande och professionell vägledning för tjänstemän och offentliganställda på kommunal nivå; ministeriet har inrättat en telefonlinje för att proaktivt ta emot feedback och snabbt besvara svåra och problematiska frågor, samt ge vägledning och skapa förutsättningar för kommunerna att implementera den tvådelade organisationsmodellen för kommunal förvaltning.

Det kommer att hållas en tematisk konferens om administrationens struktur och tvånivåers lokalförvaltning.

För att fortsätta att slutföra ministeriets och dess filialers nyckeluppgifter under de sista sex månaderna 2025 begärde inrikesminister Pham Thi Thanh Tra att enheterna under ministeriet skulle fokusera och förbereda sig för att organisera en tematisk konferens om organisationen av administrativa enheter, lokala myndigheter på två nivåer och decentralisering av ministeriet och dess filialer för att lösa svårigheter och problem relaterade till verksamheten och administrativa förfaranden för kommunerna.

Det förväntas att konferensens deltagare kommer att inkludera chefer för inrikesministerierna och att konferensen kommer att hållas före den 17 juli 2025.

Enligt ministern är detta den första konferensen efter att man officiellt har genomfört en ordning med administrativa enheter och lokala myndigheter på två nivåer för att lösa svårigheter och problem, samtidigt som man noggrant tar itu med uppgifter och ger goda råd till de provinsiella folkkommittéerna om alla aspekter av arbetet under årets sista sex månader inom inrikessektorn.

När det gäller frågor som rör driften av lokalt styre på två nivåer, enligt inrikesminister Pham Thi Thanh Tra, är detta en viktig politisk uppgift för hela ministeriet, som måste följas noggrant och övervakas för att snabbt upptäcka svårigheter och problem under driften. Ministern gav lokalförvaltningsdepartementet i uppdrag att noggrant följa orterna, snabbt bedöma och rapportera svårigheter och problem under driften så att ministeriet kan rapportera till behöriga myndigheter med veckovisa siffror.

Minister Pham Thi Thanh Tra uppmärksammade också arbetet med att sammanställa, granska och justera grundlönenivåer, justering av befattnings- och titeltillägg för kommunnivå, regionala tillägg och specifika tillägg vid implementeringen av arrangemanget med lokala myndigheter på två nivåer, med krav på att balans och rimlighet säkerställs vid justeringarna.

Enligt NDO

Källa: https://baothanhhoa.vn/du-kien-giam-368-co-quan-chuyen-mon-thuoc-uy-ban-nhan-dan-cap-tinh-254355.htm