EU står inför ett dilemma på grund av lärarbrist

[annons_1]

Tjugofyra av de 27 medlemsstaterna i Europeiska unionen (EU) har otillräckliga lärare i början av det nya läsåret, ofta på grund av låga löner, hög arbetsbelastning och en åldrande befolkning.

När läsåret börjar kämpar 24 medlemsstater i hela EU med lärarbrist, vilket påverkar elevernas lärande och hämmar målet att tillhandahålla kvalitetsutbildning för alla. De flesta länder står inför brist på lärare, särskilt inom naturvetenskap, teknik, ingenjörskonst och matematik (STEM), kvalificerade lärare och vårdnadshavare.

Enligt Europeiska kommissionens rapport om utbildningsövervakning 2023 är det bara Kroatien och Cypern som inte rapporterar brist på utbildningspersonal. Sverige är ett av de värst drabbade länderna, med behov av 153 000 kvalificerade lärare fram till 2035.

Det tyska fackförbundet för utbildnings- och vetenskapsarbetare (GEW) har varnat för att sänka kraven på lärarkvalifikationer för att kompensera för lärarbristen. Läraryrket i EU lider av ett antal problem, inklusive låga löner, otrygghet i anställningen och hög arbetsbelastning.

Dessutom är en av orsakerna till lärarbristen att medlemsstaterna har olika utbildningsinstitutionsregler, vilket gör det svårt att förflytta lärare från ett land till ett annat. Gauthier Catteau var till exempel geografilärare i den fransktalande delen av Belgien. Han började sin lärarkarriär vid 22 års ålder. Vid 29 års ålder sa Catteau upp sig från sitt jobb och blev ingenjör eftersom han var tvungen att pendla tre timmar till skolan varje dag eftersom han bodde på landsbygden. Avståndet, den höga arbetsbelastningen och de begränsade karriärmöjligheterna verkade inte passa in i hans personliga planer, så han tvingades byta karriär.

Enligt Eurostat var endast 8 % av det totala antalet lärare i EU under 30 år år 2021. År 2021 fanns det 5,24 miljoner lärare anställda inom grundskolan, högstadiet och gymnasiet i EU. Integreringen av ukrainska barn i EU-skolor på grund av konflikten har också förvärrat problemet med lärarbrist i Europa.

Bara i Polen var nästan 44 000 barn som evakuerats från Ukraina inskrivna i förskola i februari 2023. Samtidigt lider många länder av en åldrande lärarbefolkning, med en våg av pensionsavgångar som förväntas under de kommande åren, vilket ökar trycket på systemet.

I Portugal uppskattar lärarfacket Fenprof att mellan 4 700 och 4 800 lärare kommer att gå i pension, det högsta antalet på millenniet. Landet kommer att behöva mer än 30 000 nya yrkesutbildade lärare fram till 2030.

Kommissionen har främjat lärarflexibilitet och delat ut priser för innovativ undervisning som ett sätt att åtgärda bristen och återställa yrkets rykte. Många EU-länder har också försökt locka pensionärer tillbaka till läraryrket och fylla tomrummet med kontraktslärare som en tillfällig lösning. I april rekommenderade experter att det irländska utbildningsdepartementet helt skulle ändra sitt tänkande för att åtgärda den nuvarande lärarbristen. Ett av förslagen var att uppmuntra lärare som har lämnat Irland för att arbeta utomlands att återvända.

KHANH MINH

[annons_2]
Källa: https://www.sggp.org.vn/eu-nan-giai-vi-thieu-giao-vien-post756382.html