Stolt över traditionen av partibyggande organisation

Omfattande innovation för att möta uppgiftskraven i den nya situationen

Redan från partiets första dag (1930) ägnade president Ho Chi Minh och partiets centralkommitté uppmärksamhet åt att lägga grunden för att bygga upp partiets organisation och apparat, och att bygga upp ett team av kadrer.

Den 14 oktober 1930 erkänns som den traditionella dagen för partiorganisationen och uppbyggnadssektorn, och markerar födelsen och utvecklingen av ett särskilt viktigt område inom partiuppbyggnadsarbetet – det vill säga att bygga upp apparatorganisationen, utveckla partimedlemmar och kaderarbete.

Den provinsiella partikommitténs organisationskommitté höll en konferens för att presentera ett antal innehållsförteckningar om partibyggande och organisationsarbete. **Foto: Provinsiella partikommittén**

Under över 95 års bildande och utveckling har partiorganisations- och byggsektorn ständigt förnyat och förbättrat sin organisation, sitt innehåll och sina arbetsmetoder.

Från tidig tid fram till nu har organisations- och personalarbete blivit en grundpelare i byggandet av ett starkt parti vad gäller politik , ideologi, organisation och etik.

Sedan den lokala regeringsmodellen med två nivåer infördes har partibyggandearbetet i Gia Lai- provinsen gradvis blivit rutin.

Att arrangera och fullända gräsrotsorganisationen för partiet enligt den nya modellen, tilldela kadrer med rätt kapacitet och expertis, och noggrant följa gräsrötterna är en viktig grund för att hela den provinsiella partikommittén snabbt ska kunna stabilisera och genomföra politiska uppgifter och socioekonomisk utveckling.

För närvarande identifierar vårt parti arbetet med att bygga upp och räta upp partiet och det politiska systemet som en central och livsviktig uppgift. Kravet på provinsens partibyggande organisation och på partikommittéer och organisationer på alla nivåer är att ständigt och kraftfullt förnya tänkande och arbetsmetoder, koppla samman teori med praktik, förbättra kvaliteten på rådgivningen och snabbt och effektivt genomföra partiets politik och resolutioner.

Under den historiska resan, med stor ansvarskänsla, stora ansträngningar och drastiska åtgärder, följde hela partibyggande organisationen i Gia Lai-provinsen noggrant den centrala organisationskommitténs arbetsprogram och riktning.

Provinspartiets ständiga kommitté övervann svårigheter och utvecklade nya arbetsmetoder för att slutföra viktiga och regelbundna uppgifter enligt det fastställda programmet och planen, och uppnådde många enastående resultat.

Enligt kamrat Mai Viet Trung, medlem av provinspartiets ständiga kommitté och ordförande för provinspartiets organisationskommitté, är kraven på partibyggande och organisationsarbete ännu högre i det nuvarande sammanhanget.

Detta kräver att varje kader inom partiorganisationen och partibyggnadssektorn alltid är proaktiv, kreativ, nära folket, förstår folket och förbättrar sin förmåga att ge råd till och tjäna partikommittén så att den nya apparaten inte bara stabiliserar organisationen utan också fungerar effektivt, ändamålsenligt och tjänar folket.

Dessutom fortsätta att träna politiskt mod, upprätthålla revolutionära kvaliteter och etik, förbättra kvalifikationer, ständigt förnya innehållet och arbetsmetoderna, bidra till att bygga en ren och stark provinsiell partikommitté, en effektiv regering, förenad med folket. Därifrån framgångsrikt genomföra de mål och uppgifter som fastställts i resolutionen från den första provinsiella partikongressen, mandatperioden 2025-2030.

Följa traditionen, ta ansvar

Sedan Gia Lais provinsiella partikommitté (ny) inrättades har den provinsiella partikommitténs organisationskommitté främjat sin ansvarskänsla och fokuserat på att ge fullständig och aktuell rådgivning till den provinsiella partikommittén och den provinsiella partikommitténs ständiga kommitté för att styra arbetet med att bygga upp och korrigera partiet och det politiska systemet.

Viktiga uppgifter och uppgifter som tilldelats av den centrala organisationskommittén, den provinsiella partiets ständiga kommitté och den provinsiella partiets ständiga kommitté användes och genomfördes med goda resultat, särskilt när det gällde rådgivning om förberedelser och organisering av partikongresser på alla nivåer för mandatperioden 2025–2030.

Den provinsiella partikommitténs organisationskommitté delade ut förtjänstintyg från premiärministern och minnesmedaljer till individer. **Foto: BTCTU**

Arbetet med att bedöma, verifiera och granska information relaterad till personal, särskilt kadrernas politiska normer, utförs strikt, försiktigt och objektivt. Aktivt förnya arbetsmetoder, stilar, rutiner och manér; stärka inspektion och övervakning av partibyggande organisation.

Det politiska systemets organisationsstruktur fortsätter att förnyas och byggas mot effektivisering, kompakthet, effektivisering och ändamålsenlig verksamhet, effektivisering av lönehanteringen i samband med omstrukturering och förbättring av kvaliteten på kontingenten av kadrer, tjänstemän och offentliganställda i det politiska systemet.

Uppmärksamhet ägnas åt arbetet med att bygga gräsrotsorganisationer inom partiet och förbättra kvaliteten på partimedlemmarna, särskilt vid implementeringen av modellerna "fyra bra particeller" och "fyra bra gräsrotskommittéer inom partiet".

Rekryteringsarbetet för partimedlemmar fokuseras alltid på och genomförs av partikommittéer på alla nivåer i enlighet med mottot, principerna, processerna och procedurerna som föreskrivs i partistadgan.

Dessutom har kadrer och tjänstemän inom partiorganisationen och byggnadssektorn i provinsen gått samman och ansträngt sig för att ge råd och föreslå ett systematiskt och synkront genomförande av många nya resolutioner, direktiv, slutsatser, förordningar och riktlinjer från centralkommittén om arbetet med att bygga upp partiorganisationer, partimedlemmar, organisationsapparat, lönehantering och personalarbete i tid, anpassat till provinsens specifika förhållanden, inklusive många nya och komplicerade innehåll, vilket bidrar till att en stor mängd arbete slutförs med alltmer förbättrad kvalitet.

I enlighet med den här ärorika traditionen kommer teamet av kadrer och tjänstemän att främja sina erfarenheter av partibyggande och -organisation, fortsätta att öva, studera och enas för att framgångsrikt slutföra uppgifter i den nya situationen, ständigt sträva och mogna, och därmed ge ett viktigt bidrag till provinsens socioekonomiska utveckling.

Källa: https://baogialai.com.vn/tu-hao-truyen-thong-nganh-to-chuc-xay-dung-dang-post569124.html