ประกันสังคมจังหวัดมุ่งมั่นดำเนินงานให้สำเร็จภายในปี 2566

ในช่วง 8 เดือนแรกของปี 2566 สำนักงานประกันสังคมจังหวัด (PSI) ได้ดำเนินการเชิงรุก มุ่งเน้นทรัพยากรทั้งหมด และนำโซลูชันต่างๆ มาใช้มากมายเพื่อดำเนินงานที่ได้รับมอบหมายได้เป็นอย่างดี

ตั้งแต่ต้นปี สำนักงานประกันสังคมจังหวัดเวียดนามได้ดำเนินการตามแนวทางของคณะกรรมการประชาชนประจำจังหวัดอย่างใกล้ชิด โดยมุ่งเน้นการแสวงหาและพัฒนากลุ่มบุคคลที่มีศักยภาพให้เข้าร่วมโครงการประกันสังคม ประกัน สุขภาพ (HI) โดยเฉพาะประกันสังคมภาคสมัครใจ และประกันสุขภาพครอบครัว การเพิ่มรายได้และลดหนี้สิน ครอบคลุมการประกันสังคมและประกันสุขภาพสำหรับผู้เข้าร่วมโครงการและผู้รับผลประโยชน์ การจ่ายเงินบำนาญและประกันสังคมอย่างรวดเร็ว ปลอดภัย และเป็นไปตามกฎระเบียบ การบริหารจัดการและการใช้เงินกองทุนประกันสังคมและประกันสุขภาพอย่างมีประสิทธิภาพ การเสริมสร้างการตรวจสอบและการตรวจสอบ ณ สิ้นเดือนสิงหาคม 2566 มีผู้เข้าร่วมโครงการประกันสังคมภาคบังคับ 43,594 คน คิดเป็น 96.64% เพิ่มขึ้น 4.64% มีผู้เข้าร่วมโครงการประกันการว่างงาน (UI) 38,611 คน คิดเป็น 96.27% เพิ่มขึ้น 5.23% มีผู้เข้าร่วมโครงการประกันสังคมภาคสมัครใจ 4,986 คน คิดเป็น 53.16% ลดลง 8.38% มีผู้เข้ารับการประกันสุขภาพ 541,932 คน คิดเป็น 97.51% เพิ่มขึ้น 1.04% จากช่วงเวลาเดียวกันในปี 2565 อัตราการครอบคลุมประกันสุขภาพของทั้งจังหวัดอยู่ที่ 90.52% ของประชากร รายได้รวมจากการประกันสังคม ประกันสุขภาพ และประกันการว่างงานอยู่ที่ 839.02 พันล้านดอง คิดเป็น 61.53% ของแผน เพิ่มขึ้น 8.75% จากช่วงเวลาเดียวกันในปี 2565 ใน 8 เดือน อุตสาหกรรมทั้งหมดจ่ายค่าตรวจและรักษาประกันสุขภาพให้กับประชาชน 916,463 คน เป็นจำนวนเงิน 417.88 พันล้านดอง นอกจากนี้ อุตสาหกรรมยังส่งเสริมการตรวจสอบและสอบสวน 22 กรณี/97 หน่วย คิดเป็น 87% ของแผนที่ได้รับมอบหมายจากสำนักงานประกันสังคมเวียดนาม จากการตรวจสอบและสอบสวน พบว่ามีการเก็บหนี้ประกันสังคม ประกันสุขภาพ และประกันการว่างงานสำหรับหน่วยต่างๆ มูลค่า 1,363/1,777 ล้านดอง คิดเป็น 76% เร่งรัดให้นำผลการตรวจสอบในปีก่อนๆ จำนวน 2,146 ล้านดองไปปฏิบัติ

นายหวอ แถ่ง จุง รองผู้อำนวยการสำนักงานประกันสังคมจังหวัด กล่าวว่า เพื่อให้ภารกิจ ทางการเมือง ในปี 2566 สำเร็จลุล่วง ภายใน 4 เดือนสุดท้ายของปี ภาคอุตสาหกรรมฯ จะยังคงพัฒนาประสิทธิภาพการบริหารจัดการและการจัดเก็บเงินชดเชยการชำระล่าช้าของประกันสังคม ประกันสุขภาพ และประกันว่างงาน พัฒนาสถานการณ์และแนวทางแก้ไขสำหรับการพัฒนาผู้ประกันสังคม ประกันสุขภาพ และประกันว่างงาน ให้สอดคล้องกับสถานการณ์จริง และนำไปปฏิบัติอย่างจริงจัง ดำเนินการควบคุมค่าใช้จ่ายในการตรวจสุขภาพและค่ารักษาพยาบาลของประกันสุขภาพเชิงรุก ติดตามการใช้เงินชดเชยจากกองทุนตรวจสุขภาพและค่ารักษาพยาบาลของประกันสุขภาพในแต่ละสถานพยาบาล ส่งเสริมการปฏิรูปกระบวนการบริหาร ดำเนินงานตามโครงการ 06 ของรัฐบาล เสริมสร้างการตรวจสอบและสอบสวนหน่วยงานที่มีสัญญาณการชำระล่าช้า การใช้เงินชดเชยจากประกันสังคมและประกันสุขภาพในทางที่ผิด และการลงโทษตามระเบียบ ขณะเดียวกัน มุ่งเน้นการฝึกอบรมทักษะและความเชี่ยวชาญ โดยเฉพาะอย่างยิ่งด้านการตรวจสอบ ประเมินผล และการสื่อสารเกี่ยวกับประกันสุขภาพ

เนื่องด้วยข้อจำกัดบางประการ เช่น จำนวนผู้เข้าร่วมโครงการประกันสังคม ประกันสุขภาพ และประกันการว่างงานไม่บรรลุเป้าหมายที่กำหนดไว้ จำนวนผู้เข้าร่วมโครงการประกันสังคมภาคสมัครใจจึงอยู่ในระดับต่ำที่ 53.2% จำนวนเงินที่ชำระล่าช้ายังคงสูง คิดเป็น 4.2% ของจำนวนเงินที่ต้องเรียกเก็บ ซึ่งสูงกว่าเป้าหมายการลดหนี้ที่สำนักงานประกันสังคมเวียดนามกำหนดไว้ 1.24% ภาคอุตสาหกรรมได้เสนอแนวทางแก้ไขเฉพาะเจาะจง ได้แก่ การเสริมสร้างงานที่ปรึกษา การประสานงานกับคณะกรรมการและหน่วยงานของพรรคท้องถิ่นเพื่อให้ทุกระดับและทุกภาคส่วนมีส่วนร่วมในการเผยแพร่นโยบายประกันสังคมและประกันสุขภาพ การทบทวนและวิเคราะห์ข้อมูลจากกรมสรรพากร กรมการวางแผนและการลงทุน ร่วมกับข้อมูลที่สำนักงานประกันสังคมบริหารจัดการ เพื่อระบุจำนวนหน่วยงานและลูกจ้างที่อยู่ภายใต้ระบบประกันสังคมภาคบังคับแต่ยังไม่ได้เข้าร่วมโครงการอย่างถูกต้องแม่นยำ เพื่อวางแผนการใช้ประโยชน์และพัฒนาผู้เข้าร่วมโครงการที่เหมาะสม ให้ข้อมูลแก่องค์กรบริการเกี่ยวกับผู้รับประโยชน์ทดแทนการว่างงานและลูกจ้างที่สิ้นสุดสัญญาจ้างงานในสถานประกอบการที่ไม่ได้เข้าร่วมระบบประกันสังคมภาคบังคับ เพื่อพัฒนาระบบประกันสังคมภาคสมัครใจ ประสานงานกับกรมแรงงาน - ผู้พิการและสวัสดิการสังคม เพื่อดำเนินการตรวจสอบระหว่างภาคส่วน โดยเน้นการตรวจสอบหน่วยงานที่ชำระเงินประกันสังคมและประกันสุขภาพล่าช้าตั้งแต่ 3 เดือนขึ้นไปตามระเบียบ ประสานงานเชิงรุกกับกรม สาขา ภาคส่วน สมาคม สหภาพแรงงาน คณะกรรมการพรรค และองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น เพื่อส่งเสริมการสื่อสารเกี่ยวกับนโยบายประกันสังคม เพื่อสร้างความตระหนักและจิตสำนึกให้นายจ้างลงทะเบียนประกันสังคมสำหรับลูกจ้างในรูปแบบที่เหมาะสมหลากหลาย โดยเน้นการประชุมโดยตรงในเขตที่อยู่อาศัยไปยังแต่ละครัวเรือน เช่น ผู้แทนที่ไม่ได้ประกอบวิชาชีพ สมาชิกสมาคม สหภาพแรงงาน สมาชิกสหกรณ์ คณะกรรมการบริหารตลาด เจ้าของธุรกิจรายย่อย ครอบครัวที่มีอาชีพดั้งเดิมในหมู่บ้านหัตถกรรม เพื่อเผยแพร่และระดมพลให้ประชาชนเข้าร่วมระบบประกันสังคมภาคสมัครใจ จัดสัมมนาและพูดคุยโดยตรงเกี่ยวกับนโยบายประกันสังคมและประกันสุขภาพกับพนักงานและประชาชน มุ่งมั่นพัฒนากิจกรรมการสื่อสารอย่างต่อเนื่อง พัฒนารูปแบบการสื่อสารเกี่ยวกับนโยบายและกฎหมายเกี่ยวกับการประกันสังคม ประกันสุขภาพ และประกันการว่างงานบนเครือข่ายสังคม มุ่งมั่นดำเนินงานทางการเมืองให้สำเร็จภายในปี พ.ศ. 2566 ส่งเสริมการเติบโต ทางเศรษฐกิจ และสร้างหลักประกันสังคมในจังหวัด

สปริง บินห์

แหล่งที่มา