(GLO)- ปัจจุบันสหภาพแรงงานข้าราชการจังหวัด เจียลาย มีสหภาพแรงงานระดับรากหญ้า 56 แห่ง และมีสมาชิกสหภาพแรงงาน 3,189 คน ในปี พ.ศ. 2560-2566 สหภาพแรงงานข้าราชการจังหวัดได้ปรับปรุงเนื้อหา พัฒนาคุณภาพกิจกรรม และปฏิบัติหน้าที่ในฐานะตัวแทนได้อย่างมีประสิทธิภาพ ดูแลรักษาชีวิตและคุ้มครองสิทธิและผลประโยชน์อันชอบธรรมของสมาชิกสหภาพแรงงานและลูกจ้าง ถือเป็นส่วนสำคัญในการดำเนินงานตามภารกิจของหน่วยงานและหน่วยงาน
การส่งเสริมบทบาทของสหภาพ
นายหวอ ฮู ไห่ ประธานสหภาพข้าราชการพลเรือนจังหวัดเจียลาย กล่าวว่า ในช่วงวาระปี พ.ศ. 2560-2566 คณะทำงาน ข้าราชการ พนักงานราชการ และลูกจ้าง (CBCCVC-LĐ) ได้พัฒนาทั้งด้านปริมาณและคุณภาพ ได้รับการฟื้นฟู สามารถเข้าถึงเทคโนโลยีสารสนเทศ สอดคล้องกับการปฏิรูปการบริหาร ขณะเดียวกัน ยังได้ส่งเสริมการวิจัย การให้คำปรึกษา การเสนอโครงการ และการดำเนินงานตามเป้าหมายและภารกิจการพัฒนา เศรษฐกิจ และสังคมของจังหวัด สหภาพข้าราชการพลเรือนจังหวัดได้พัฒนาวิธีการดำเนินงานอย่างต่อเนื่อง จัดขบวนการเลียนแบบ ส่งเสริมการเคลื่อนไหวทางวัฒนธรรมและศิลปะ การฝึกกายภาพ และกีฬา เสริมสร้างการเผยแพร่กฎหมาย และระดมกำลัง CBCCVC-LĐ ให้รู้จักประหยัด ต่อต้านการฟุ่มเฟือยและความคิดด้านลบ
สหภาพแรงงานข้าราชการจังหวัดเจียลายมอบใบประกาศเกียรติคุณแก่กลุ่มและบุคคลที่มีผลงานโดดเด่นในการเลียนแบบและการสร้างองค์กรสหภาพแรงงานในปี 2565 ภาพโดย: D.Y |
นายคซอร์ กุต รองอธิบดีกรมสรรพากร ประธานสหภาพแรงงานกรมสรรพากร กล่าวว่า ผู้นำกรมสรรพากรร่วมกับคณะกรรมการบริหารสหภาพแรงงาน มุ่งเน้นการปฏิรูปการบริหาร การควบคุมขั้นตอนการบริหาร กำกับดูแลการนำเทคโนโลยีสารสนเทศมาใช้ในการบริหารจัดการและการดำเนินงานอย่างใกล้ชิด โดยถือเป็นเป้าหมายสำคัญในการสร้างหน่วยงานบริหารที่ทันสมัย มุ่งสู่การเป็นหน่วยงานบริหารของรัฐที่ให้บริการและจัดหาบริการสาธารณะออนไลน์แก่ประชาชนและธุรกิจในระดับ 3 และ 4 ตามแผนงานของรัฐบาล กระทรวงการคลัง และกรมสรรพากร
สหภาพแรงงานจังหวัดได้ผลักดันการรณรงค์สร้าง “ความภักดี - ความรับผิดชอบ - ความซื่อสัตย์ - ความคิดสร้างสรรค์” ให้กับข้าราชการและลูกจ้างของรัฐ ให้เป็นขบวนการที่เป็นรูปธรรม เช่น การให้คำแนะนำที่ดี การบริการที่ดี การสร้างองค์กรทางวัฒนธรรมและวันทำงาน 8 ชั่วโมงที่มีประสิทธิภาพและมีคุณภาพ การฝึกนิสัยประหยัด ต่อต้านการทุจริต การใช้จ่ายฟุ่มเฟือย การออกกำลังกาย และการออกกำลังกายระหว่างเวลาทำงาน ในหมู่ข้าราชการและลูกจ้างของรัฐในช่วงปี พ.ศ. 2562-2566 เหล่าข้าราชการ ลูกจ้างของรัฐ และลูกจ้างต่างแข่งขันกันสร้างวัฒนธรรมองค์กรตามแคมเปญ “ข้าราชการและลูกจ้างของรัฐไม่เอาแต่ความคิดลบ”
กระทรวงยุติธรรมเป็นหนึ่งในหน่วยงานที่ดำเนินการตามแนวทางการเลียนแบบได้อย่างมีประสิทธิภาพ นายเหงียน เกา ตรี ประธานสหภาพแรงงานกระทรวงยุติธรรม กล่าวว่า ทุกปี คณะกรรมการบริหารสหภาพแรงงานจะประสานงานกับคณะกรรมการบริหารเพื่อดำเนินแผนงานเผยแพร่และให้ความรู้ด้านกฎหมายแก่ข้าราชการ พนักงานราชการ และลูกจ้าง โดยเฉพาะอย่างยิ่งในระดับรากหญ้า เพื่อส่งเสริมความเข้าใจและความรู้ด้านกฎหมายแก่ข้าราชการ พนักงานราชการ และประชาชน ช่วยให้ทุกคนเข้าใจว่ากฎหมายเป็นเครื่องมือในการปกป้องสิทธิและผลประโยชน์อันชอบธรรมของตน
นอกจากนี้ สหภาพแรงงานจังหวัดยังตอบรับและเปิดตัวการเคลื่อนไหวอื่นๆ และได้รับผลลัพธ์ที่ดี เช่น โครงการปลูกต้นไม้ 1 พันล้านต้น "เพื่อเวียดนามสีเขียว" ในช่วงปี 2564-2568 ซึ่งนายกรัฐมนตรีเป็นผู้ริเริ่ม; โครงการ "1 ล้านความคิดริเริ่ม ความพยายาม ความคิดสร้างสรรค์ การเอาชนะความยากลำบาก ความมุ่งมั่นในการเอาชนะการระบาดของโควิด-19"; แคมเปญ "ข้าราชการ พนักงานราชการ และคนงานแข่งขันกันสร้างสำนักงานวัฒนธรรม" ...
“การเคลื่อนไหวเลียนแบบได้กระตุ้นให้บุคลากรแข่งขันกันเพื่อทำงานที่ได้รับมอบหมายให้สำเร็จลุล่วง ส่งเสริมสติปัญญา ความคิดสร้างสรรค์ และความมุ่งมั่นในการวิจัย ให้คำปรึกษาและเสนอนโยบาย และพัฒนาวิธีการทำงานที่มีประสิทธิภาพ ด้วยเหตุนี้ สหภาพแรงงานจึงได้ค้นพบ ฝึกอบรม และแนะนำสมาชิกสหภาพแรงงานดีเด่นจำนวน 539 คนให้กับพรรค และได้สมาชิกสหภาพแรงงาน 190 คนได้รับการตอบรับเข้าเป็นสมาชิกพรรค” นายไห่กล่าวเน้นย้ำ
การดูแลชีวิตพนักงาน
ในช่วงระยะเวลา พ.ศ. 2560-2566 สหภาพแรงงานจังหวัดได้กำชับให้สหภาพแรงงานระดับรากหญ้าดูแลรักษาและจัดกิจกรรมทางสังคมเพื่อช่วยเหลือสมาชิกสหภาพแรงงาน ข้าราชการ และลูกจ้างที่เจ็บป่วยร้ายแรง เจ็บป่วยรุนแรง และมีปัญหาเรื่องที่อยู่อาศัยอย่างทันท่วงที คณะกรรมการบริหารของสหภาพแรงงานระดับรากหญ้าได้ประสานงานกับผู้นำหน่วยงานและหน่วยงานต่างๆ เพื่อดำเนินนโยบายเกี่ยวกับเงินเดือน โบนัส ประกันสุขภาพ การเยี่ยมเยียนและมอบของขวัญแก่วีรสตรีชาวเวียดนาม ครอบครัวผู้เอาประกันภัย และอื่นๆ ได้อย่างมีประสิทธิภาพ สหภาพแรงงานระดับรากหญ้าได้ประสานงานกับผู้นำหน่วยงานและหน่วยงานต่างๆ เพื่อรับประกันกองทุนเงินเดือนสำหรับข้าราชการและลูกจ้าง เพื่อกู้ยืมเงินทุนจากธนาคาร และรักษาเงินทุนหมุนเวียน สหภาพแรงงานข้าราชการจังหวัดได้ประสานงานกับคณะกรรมการบริหารของสหภาพแรงงานระดับรากหญ้าเพื่อสนับสนุนการก่อสร้าง "บ้านพักอุ่นของสหภาพ" จำนวน 6 หลัง สำหรับสมาชิกสหภาพแรงงานที่มีปัญหาเรื่องที่อยู่อาศัย มูลค่าเกือบ 300 ล้านดอง จากกองทุน "บ้านพักอุ่นของสหภาพ" ของสหพันธ์แรงงานจังหวัด
ตั้งแต่ปี 2560 ถึงปัจจุบัน สหภาพแรงงานได้ระดมสมาชิกสหภาพแรงงานให้เข้ามามีส่วนร่วมในกิจกรรมทางสังคมอย่างแข็งขันและบริจาคเงินเข้ากองทุนทางสังคม เช่น บ้านพักสหภาพแรงงาน กองทุนช่วยเหลือทหาร กองทุนช่วยเหลือพื้นที่ภาคกลางที่ได้รับผลกระทบจากอุทกภัย กองทุนวัคซีนโควิด-19... โดยมียอดเงินรวมเกือบ 1.5 พันล้านดอง
สหภาพข้าราชการจังหวัดเจียลาย ร่วมกับสหภาพข้าราชการจังหวัดบิ่ญเซือง มอบของขวัญแก่นักเรียนยากจนที่ผ่านพ้นความยากลำบาก ภาพโดย: D.Y |
นายเหงียน มินห์ ญุต รองผู้อำนวยการและประธานสหภาพแรงงานวิทยาลัยเจียลาย กล่าวว่า ปัจจุบันสหภาพแรงงานวิทยาลัยเจียลายมีสหภาพแรงงาน 8 กลุ่ม และมีสมาชิกสหภาพแรงงาน 197 คน ในภาคเรียนที่ผ่านมา ผู้นำของวิทยาลัยได้ให้ความสำคัญกับการดำเนินนโยบายและเงินช่วยเหลืออย่างเต็มที่ โดยให้การสนับสนุนแกนนำ ครู และพนักงานที่อยู่ในสถานการณ์ที่ยากลำบากอย่างสม่ำเสมอ เพื่อให้พวกเขารู้สึกมั่นคงในการทำงาน
กิจกรรมสตรีของสหภาพแรงงานระดับจังหวัดและสหภาพแรงงานในเครือได้รับความสนใจและทิศทางจากสหภาพแรงงานชั้นนำมาโดยตลอด โดยมีเนื้อหาและรูปแบบการดำเนินงานที่หลากหลาย คณะกรรมการประจำสหภาพแรงงานระดับจังหวัดได้สร้างเงื่อนไขให้คณะกรรมการสตรีรวมของสหภาพแรงงานระดับจังหวัดและคณะกรรมการสตรีรวมของสหภาพแรงงานระดับรากหญ้าสามารถดำเนินงานได้อย่างมีประสิทธิภาพและเป็นรูปธรรม โดยเฉพาะอย่างยิ่งการดูแลชีวิตทางวัตถุและจิตวิญญาณของข้าราชการ ลูกจ้าง และลูกจ้างหญิง ดำเนินกิจกรรม “เก่งงานสาธารณะ เก่งงานบ้าน” ที่เกี่ยวข้องกับ “สตรีเรียนดี ทำงานอย่างสร้างสรรค์ สร้างครอบครัวที่มีความสุข” ได้อย่างมีประสิทธิภาพ ทุกปี สมาชิกสหภาพแรงงานและสมาชิกสหภาพแรงงานหญิงกว่า 95% ได้รับฉายา “เก่งงานสาธารณะ เก่งงานบ้าน”
ในช่วงภาคเรียนที่ผ่านมา สหภาพแรงงานจังหวัด Gia Lai ได้รับรางวัลธงเลียนแบบยอดเยี่ยมจากสมาพันธ์แรงงานเวียดนาม 1 กลุ่มและบุคคล 6 คนได้รับใบประกาศเกียรติคุณจากสมาพันธ์แรงงานเวียดนาม 1 คนได้รับใบประกาศเกียรติคุณด้านแรงงานสร้างสรรค์ 1 กลุ่มได้รับธงเลียนแบบ 1 คนและบุคคล 31 คนได้รับใบประกาศเกียรติคุณจากสหภาพแรงงานจังหวัด 2 กลุ่มและบุคคล 3 คนได้รับใบประกาศเกียรติคุณจากสหภาพแรงงานจังหวัดเวียดนาม 660 คนและ 26 กลุ่มได้รับใบประกาศเกียรติคุณจากสหภาพแรงงานจังหวัด
ลิงค์ที่มา
การแสดงความคิดเห็น (0)