ดานังสนับสนุนเงิน 377,000 ล้านดองให้กับเจ้าหน้าที่ ข้าราชการ พนักงานรัฐ และคนงานที่ได้รับผลกระทบจากการควบรวมหน่วยงานบริหาร

DNO - เมื่อเช้าวันที่ 11 พฤศจิกายน ในการประชุมสมัยที่ 4 สภาประชาชนเมืองดานังได้ผ่านมติเกี่ยวกับนโยบายการสนับสนุนบุคลากร ข้าราชการ พนักงานของรัฐ และคนงานที่ได้รับผลกระทบจากการปรับโครงสร้างหน่วยงานบริหาร โดยมีงบประมาณรวม 377,000 ล้านดอง

รองประธานคณะกรรมการประชาชนเมือง เจิ่น นาม ฮุง นำเสนอเนื้อหารายงานในการประชุม ภาพ: TRONG HUY

ตามที่คณะกรรมการประชาชนเมืองระบุ จำนวนแกนนำข้าราชการและพนักงานรัฐ (CBCCVC) ที่คาดว่าจะทำงานอยู่ในพรรค รัฐ แนวร่วมปิตุภูมิ องค์กรทางสังคมและการเมือง และหน่วยงานบริการสาธารณะระดับจังหวัดของจังหวัด กวางนาม (ก่อนการปรับโครงสร้างใหม่) เพื่อทำงานที่ศูนย์บริหารแห่งใหม่หลังการปรับโครงสร้างใหม่ คือ 3,476 คน

จำนวนพนักงานในหน่วยงานและหน่วยงานระดับจังหวัดของจังหวัดกว๋างนาม (ก่อนการปรับโครงสร้างองค์กร) ที่ทำงาน ณ ศูนย์บริหารแห่งใหม่หลังการปรับโครงสร้างองค์กรคือ 100 คน จำนวนข้าราชการ พนักงานรัฐวิสาหกิจ และลูกจ้างในองค์กรที่พรรคและรัฐมอบหมาย (ผู้ที่ทำงานภายในโควตาเงินเดือนและรับเงินเดือนจากงบประมาณแผ่นดิน) คือ 90 คน

จำนวนข้าราชการและลูกจ้างของรัฐที่ปฏิบัติงานในหน่วยงานและหน่วยงานภายใต้ภาครัฐของเมือง ที่ได้รับการระดม หมุนเวียน หรือยืมตัวไปปฏิบัติงานในหน่วยงานและหน่วยงานภายใต้คณะกรรมการประชาชนในระดับตำบลตั้งแต่ 1 เดือน แต่ไม่เกิน 36 เดือน ตามโครงการหมายเลข 1342/DA-UBND ลงวันที่ 21 สิงหาคม 2568 ของคณะกรรมการประชาชนของเมือง ว่าด้วยการทบทวนและจัดบุคลากรและข้าราชการของตำบลและเขต และการระดมและยืมตัวเพื่อเสริมสร้างการสนับสนุนงานการปกครองส่วนท้องถิ่นในตำบลบนภูเขาและที่ห่างไกลในเมือง ดานัง มีจำนวน 350 คน

จำนวนข้าราชการ พนักงานราชการ และพนักงานหน่วยงานกลางที่ตั้งอยู่ในเขตเมืองจำนวน 1,828 คน

กรมการคลังประมาณการงบประมาณสนับสนุนทั้งหมดอยู่ที่ประมาณ 377,000 ล้านดอง โดยงบประมาณสนับสนุน 6 เดือนแรกของปี 2568 อยู่ที่ 120,000 ล้านดอง ซึ่งได้รับจากงบประมาณของเมือง

ตามระเบียบ ผู้ได้รับผลประโยชน์จากนโยบายนี้ ได้แก่ ข้าราชการ พนักงานราชการ และพนักงานที่ทำงานในหน่วยงานของพรรคและรัฐ คณะกรรมการแนวร่วมปิตุภูมิเวียดนาม องค์กร ทางสังคม และการเมือง สมาคมที่พรรคและรัฐมอบหมาย และหน่วยบริการสาธารณะระดับจังหวัดที่มีสำนักงานใหญ่อยู่ในจังหวัดกวางนาม (ก่อนการปรับโครงสร้างใหม่) เพื่อทำงานในหน่วยงานและสำนักงานใหญ่ในเมืองดานัง (เดิม) และในทางกลับกัน

เงื่อนไขที่กำหนด : ไม่มีบ้านของตนเองหรือของคู่สมรส, ไม่เคยซื้อหรือเช่าบ้านพักสังคมหรือบ้านที่เป็นทรัพย์สินของรัฐ ณ สถานที่ทำงาน โดยมีระยะทางจากที่พักอาศัยถึงสถานที่ทำงาน 30 กม. ขึ้นไป

ระดับการสนับสนุนค่าใช้จ่ายในการเดินทาง : 400,000 ดอง/คน/เดือน ค่าเช่าที่อยู่อาศัย : 4 ล้านดอง/คน/เดือน ค่าใช้จ่ายในการย้ายถิ่นฐาน (การสนับสนุนครั้งเดียว) : 5 ล้านดอง/คน

สำหรับข้าราชการ พนักงานรัฐ และพนักงานที่ทำงานในหน่วยงานของพรรคและรัฐ คณะกรรมการแนวร่วมปิตุภูมิเวียดนาม องค์กรทางสังคม-การเมือง และสมาคมต่างๆ ที่ได้รับมอบหมายงานโดยพรรคและรัฐ และหน่วยบริการสาธารณะในระดับจังหวัดและอำเภอ (ก่อนการปรับโครงสร้างใหม่) พวกเขาจะถูกโอนไปทำงานที่หน่วยงานและหน่วยงานระดับตำบลหลังการปรับโครงสร้างใหม่

ข้าราชการและลูกจ้างที่ทำงานในหน่วยงานของพรรคและรัฐ คณะกรรมการแนวร่วมปิตุภูมิเวียดนาม องค์กรทางสังคม-การเมือง สมาคมที่ได้รับมอบหมายงานโดยพรรคและรัฐ และหน่วยบริการสาธารณะระดับตำบล (ก่อนการปรับโครงสร้างใหม่) จะถูกโอนไปทำงานที่หน่วยงานและหน่วยงานในระดับตำบลในพื้นที่ภูเขาและตำบลบนเกาะ (29 ตำบลและเกาะ) หลังการปรับโครงสร้างใหม่

ข้าราชการและพนักงานรัฐซึ่งปฏิบัติงานในหน่วยงานและหน่วยงานภายใต้รัฐบาลเมือง จะถูกระดม หมุนเวียน หรือยืมตัวไปทำงานที่หน่วยงานและหน่วยงานภายใต้คณะกรรมการประชาชนในระดับตำบล เป็นระยะเวลาตั้งแต่ 1 เดือนถึงไม่เกิน 36 เดือน ตามโครงการหมายเลข 1342/DA-UBND

ผู้ขอสินเชื่อนี้ต้องไม่มีบ้านเป็นของตนเองหรือของคู่สมรส และต้องไม่ซื้อหรือเช่าบ้านพักสังคมหรือบ้านที่เป็นทรัพย์สินของรัฐ ณ สถานที่ทำงาน

กรณีทำงานในเขตภูเขาหรือเขตเกาะ เงื่อนไขระยะทางจะไม่นำมาใช้ กรณีทำงานในเขตที่เหลือ ระยะทางจากที่พักอาศัยถึงที่ทำงานต้องไม่น้อยกว่า 30 กิโลเมตร

ระดับการสนับสนุนค่าใช้จ่ายในการเดินทาง : 400,000 ดอง/คน/เดือน ค่าเช่าที่อยู่อาศัย : 2 ล้านดอง/คน/เดือน ค่าใช้จ่ายในการย้ายถิ่นฐาน (การสนับสนุนครั้งเดียว) : 2.5 ล้านดอง/คน

สภาประชาชนเมืองยังกำหนดให้มีการสนับสนุนครั้งเดียว 10 ล้านดองต่อคน เมื่อได้รับมอบหมายงานให้กับข้าราชการ พนักงานของรัฐ และผู้ปฏิบัติงานในหน่วยงานกลางที่มีสำนักงานใหญ่อยู่ในจังหวัดกวางนาม (ก่อนการจัดเตรียม) เพื่อทำงานในหน่วยงานและสำนักงานใหญ่อยู่ในเมืองดานัง (เดิม) และในทางกลับกัน ผู้ซึ่งไม่มีบ้านเป็นของตนเองหรือคู่สมรส ไม่ได้ซื้อหรือเช่าบ้านพักสังคมหรือบ้านพักสาธารณะที่สถานที่ทำงาน และระยะทางจากที่อยู่อาศัยของพวกเขาไปยังสถานที่ทำงานคือ 30 กม. หรือมากกว่า

ในกรณีที่รัฐบาลกลางออกนโยบายสนับสนุนข้าราชการและลูกจ้างซึ่งอยู่ในความดูแลของกระทรวงและสาขาของรัฐบาลกลาง นโยบายสนับสนุนส่วนท้องถิ่นจะไม่นำมาใช้

ที่มา: https://baodanang.vn/da-nang-ho-tro-377-ty-dong-cho-can-bo-cong-chuc-vien-chuc-nguoi-lao-dong-bi-anh-huong-do-sap-nhap-don-vi-hanh-chinh-3309760.html