ปรับปรุงประสิทธิภาพการใช้งาน สร้างรูปแบบใหม่

เจ้าหน้าที่คณะกรรมการประชาชนแขวงกวางจุง เขตดงดา ให้คำแนะนำประชาชนเกี่ยวกับขั้นตอนการบริหาร ภาพโดย: กงหุ่ง — เจ้าหน้าที่คณะกรรมการประชาชนแขวงกวางจุง เขตดงดา ให้คำแนะนำประชาชนเกี่ยวกับขั้นตอนการบริหาร *ภาพโดย:* ***กงหุ่ง***

นวัตกรรมที่แข็งแกร่งในการคิด

ในระยะหลังนี้ ฮานอยเป็นหนึ่งในพื้นที่ที่ได้รับการยกย่องว่าเป็นผู้นำของประเทศ ด้วยต้นแบบที่ดีมากมาย แนวทางการเรียนรู้และปฏิบัติตามลุงโฮที่สร้างสรรค์และแปลกใหม่ ประสิทธิผลของฮานอยแสดงให้เห็นอย่างชัดเจนผ่านการเคลื่อนไหวเลียนแบบรักชาติ การรณรงค์ และการเคลื่อนไหวเพื่อสร้างพื้นที่ชนบทใหม่ ช่วยเหลือซึ่งกันและกันในการลดความยากจนและพัฒนา เศรษฐกิจ และสังคม แม้แต่ในงานโฆษณาชวนเชื่อ ก็ยังมีวิธีการใหม่ๆ มากมายในการถ่ายทอดสู่ประชาชน เอาชนะความเป็นทางการและคำขวัญที่แข็งกร้าว

ในหลายเขต เรามุ่งเน้นการใช้ประโยชน์และเผยแพร่ผ่านกลุ่มออนไลน์และแฟนเพจ ที่มีบทความ เรื่องราว วีรกรรม และบุคคลตัวอย่างและบุคคลต้นแบบในการศึกษาและปฏิบัติตามแบบอย่างของลุงโฮ นอกจากนี้ ละครสั้นยังถ่ายทอดเนื้อหาและสารสำคัญมากมายผ่านโปสเตอร์โฆษณาชวนเชื่อ ภาพจิตรกรรมฝาผนังขนาดใหญ่ในย่านที่อยู่อาศัยและโรงเรียน ซึ่งก่อให้เกิดการเปลี่ยนแปลงครั้งใหญ่ในด้านการรับรู้และการลงมือปฏิบัติทั่วทั้งคณะกรรมการพรรค ระบบ การเมือง และประชาชนในเมืองหลวง...

หลังจากดำเนินการตามแผนปฏิบัติการหมายเลข 39-KH/TU ลงวันที่ 21 กันยายน 2564 ของคณะกรรมการถาวรพรรคคอมมิวนิสต์ ฮานอย ว่าด้วยการปฏิบัติตามข้อสรุปหมายเลข 01-KL/TU ลงวันที่ 18 พฤษภาคม 2564 ของกรมการเมืองว่าด้วยการดำเนินการตามคำสั่งหมายเลข 05-CT/TW อย่างต่อเนื่องมานานกว่า 3 ปี การศึกษาและปฏิบัติตามนโยบายลุงโฮในฮานอยมีส่วนสำคัญต่อการดำเนินงานทางการเมือง การแก้ไขปัญหาเร่งด่วนและค้างคาของท้องถิ่น หน่วยงาน และหน่วยงานต่างๆ อย่างรวดเร็วและมีประสิทธิภาพ โดยเฉพาะอย่างยิ่ง การส่งเสริมบทบาทของการเป็นแบบอย่างที่ดี ซึ่งจะช่วยเสริมสร้างความตระหนักรู้ ความรับผิดชอบ การพัฒนารูปแบบการทำงาน มารยาทในการทำงาน และทัศนคติในการให้บริการ ตลอดจนการแก้ไขปัญหาเร่งด่วนและค้างคาของประชาชนอย่างมีประสิทธิภาพ โดยเฉพาะอย่างยิ่งในด้านการจัดการที่ดิน การสั่งการก่อสร้าง และการออกใบอนุญาตใช้ที่ดิน...

หน่วยงานต่างๆ จำนวนมากเลือกเนื้อหาหลัก ประเด็นเร่งด่วนและโดดเด่นเพื่อมุ่งเน้นไปที่ความเป็นผู้นำและทิศทาง รวมไปถึงการเสริมสร้างความรับผิดชอบในบริการสาธารณะ การส่งเสริมการปฏิรูปการบริหาร การแก้ไขปัญหาค้างคาที่ยาวนานอย่างละเอียดถี่ถ้วน และการสร้างความไว้วางใจในหมู่ประชาชน

พัฒนาวินัยและความรับผิดชอบ

ในปี พ.ศ. 2567 นอกจากการดำเนินตามหัวข้อหลักสูตรเต็มภาคเรียนแล้ว หน่วยงานต่างๆ ในฮานอยยังได้กำหนดเนื้อหาสำคัญเฉพาะเจาะจงเพื่อนำไปปฏิบัติในการศึกษาและปฏิบัติตามหลักลุงโฮ โดยเฉพาะอย่างยิ่งการเชื่อมโยงการศึกษาและปฏิบัติตามหลักลุงโฮเข้ากับการปฏิบัติตามคำสั่งที่ 24-CT/TU ลงวันที่ 7 สิงหาคม พ.ศ. 2566 ของคณะกรรมการประจำพรรคกรุงฮานอย ว่าด้วยการเสริมสร้างวินัย วินัย และความรับผิดชอบในการปฏิบัติงานในระบบการเมืองของกรุงฮานอย การพัฒนาวิธีการและรูปแบบการทำงานที่สร้างสรรค์ การเอาชนะการผลักดันและการหลีกเลี่ยงในการปฏิบัติงาน การสร้างการเปลี่ยนแปลงเชิงบวกที่แข็งแกร่งในการปฏิบัติหน้าที่ราชการของข้าราชการและข้าราชการพลเรือนของกรุงฮานอย

ในเขตด่งดา ภายใต้แนวคิด “การศึกษาและปฏิบัติตามอุดมการณ์ คุณธรรม และแบบอย่างของโฮจิมินห์ในการสร้างทีมงานแกนนำในเขตด่งดาผู้บุกเบิกและเป็นแบบอย่างในการรักษาวินัย ความเป็นระเบียบเรียบร้อย และความรับผิดชอบอย่างเคร่งครัดในการปฏิบัติงานในยุคปัจจุบัน” ได้มีการนำแบบจำลองเชิงปฏิบัติไปใช้ในพื้นที่และหน่วยงานต่างๆ โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ผู้นำเขตได้ขอให้คณะกรรมการพรรคและหน่วยงานต่างๆ เลือกงานสำคัญที่ก้าวหน้าอย่างน้อย 1 งานที่เกี่ยวข้องกับเศรษฐกิจ วัฒนธรรม และสังคม เพื่อนำไปปฏิบัติในปี พ.ศ. 2567 พร้อมทั้งกำกับดูแลและแก้ไขปัญหาค้างคาและเร่งด่วนในพื้นที่ หน่วยงาน และหน่วยงานต่างๆ อย่างสม่ำเสมอ

เขตเมลินห์ได้นำหัวข้อ “การศึกษาและปฏิบัติตามอุดมการณ์ คุณธรรม และลีลาของโฮจิมินห์ เพื่อเสริมสร้างวินัย ระเบียบวินัย และความรับผิดชอบในการปฏิบัติงานในระบบการเมืองของเขตเมลินห์” มาปรับใช้ โดยเน้นย้ำว่าผู้ปฏิบัติงานต้องไม่หลีกเลี่ยงหรือหลบเลี่ยงความรับผิดชอบ พัฒนาจิตวิญญาณ ทัศนคติ และสำนึกในความรับผิดชอบต่องานที่ได้รับมอบหมายอย่างต่อเนื่อง จากนั้นจึงปลุกเร้าความรัก ความมุ่งมั่น แรงบันดาลใจ และความกระตือรือร้น เพื่อสร้างและพัฒนาเขตเมลินห์ด้วยการดำเนินการที่เฉพาะเจาะจง ปฏิบัติได้จริง และมีประสิทธิภาพ

ภายใต้แนวคิดปี 2024 ที่ว่า "การพัฒนาวินัย ความรับผิดชอบ และประสิทธิภาพในการปฏิบัติหน้าที่และภารกิจของแกนนำและสมาชิกพรรคในเขตไห่บ่าจุง" หน่วยงานต่างๆ ในเขตไห่บ่าจุงมุ่งเน้นการปรับปรุงประเด็นเฉพาะ เช่น การอุทิศตน ความกระตือรือร้น ความรับผิดชอบ การทำทุกอย่างที่เป็นประโยชน์ต่อประชาชน ไม่ว่าจะเล็กน้อยเพียงใด การหลีกเลี่ยงสิ่งใดๆ ที่เป็นอันตรายต่อประชาชน ไม่ว่าจะเล็กน้อยเพียงใด... ขณะเดียวกัน เขตยังคงนำแนวคิด "การพูดควบคู่ไปกับการกระทำเพื่อสร้างชีวิตทางวัฒนธรรม" มาใช้อย่างต่อเนื่อง โดยพัฒนาวิธีการเป็นผู้นำ ทิศทาง การจัดการ และการดำเนินงานอย่างเข้มแข็ง เพื่อให้แน่ใจว่าวิธีการเหล่านี้มีความครอบคลุมและมุ่งเน้น เชื่อมโยงกับกระบวนการปรับแต่งส่วนบุคคล การปรับแต่งรายบุคคล และอำนาจหน้าที่และความรับผิดชอบเฉพาะของส่วนรวมและบุคคลในการมอบหมายและดำเนินการตามงานในแต่ละขั้นตอนของกระบวนการดำเนินงาน

สำหรับสหภาพสตรีทุกระดับในฮานอย การศึกษาและปฏิบัติตามอุดมการณ์ของลุงโฮยังคงได้รับการพิสูจน์อย่างต่อเนื่องในขบวนการสร้างพื้นที่ชนบทใหม่ พื้นที่เมืองที่เจริญก้าวหน้า "ผู้หญิงในเมืองหลวงประพฤติตนงดงาม" การสร้างวิถีชีวิตที่สง่างามและศิวิไลซ์ของชาวฮานอย โดยเฉพาะอย่างยิ่ง สหภาพสตรีทุกระดับยังคงเดินหน้าขบวนการ "ถนน/ทางเท้าเจริญรุ่งเรือง" ด้วยการพัฒนาคุณภาพของถนน ตรอกซอกซอย แหล่งดอกไม้ และสถานที่จัดกิจกรรมชุมชน... ที่ผู้หญิงบริหารจัดการเองให้มีความเขียวขจี สะอาด สวยงาม และเบ่งบาน พร้อมกันนี้ ร่วมกันเผยแพร่เจตนารมณ์ "หนึ่งต้นไม้สำหรับผู้หญิงหนึ่งคน" "หนึ่งต้นไม้สำหรับผู้หญิงหนึ่งคน" "หนึ่งต้นไม้สำหรับสถานที่ของสหภาพ"... โดยมุ่งมั่นที่จะปลูกต้นไม้และไม้ผล 7,000 ต้นภายในปี พ.ศ. 2567

กล่าวได้ว่า ตามธีมที่กำหนดไว้ในแต่ละปี หน่วยงานต่างๆ ในเมืองมีเป้าหมายที่จะให้ความสำคัญกับการปรับปรุงรูปแบบการทำงานของแกนนำ การสร้างภาพลักษณ์แกนนำและสมาชิกพรรคที่เป็นแบบอย่างที่ดี และเชื่อมโยงความรับผิดชอบในการสร้างตัวอย่างในการศึกษาและเดินตามลุงโฮ เข้ากับการเคลื่อนไหวเลียนแบบของหน่วยงานและท้องถิ่นนั้นๆ

แหล่งที่มา