วิทยาลัยค้างเงินเดือน: อาจารย์หยุดสอนหลัง "ขาดคำ"

เมื่อวันที่ 18 ธันวาคม อาจารย์สองคนของวิทยาลัยการแพทย์ Quang Nam ได้ลาออกตามที่ได้ประกาศไว้ก่อนหน้านี้ หลังจากที่เจ้าหน้าที่ของสถานที่ฝึกอบรมแห่งนี้เรียกร้องการจ่ายเงินเดือนและเงินเบี้ยเลี้ยงที่ยังไม่ได้รับการแก้ไขจากวิทยาลัย

Trường cao đẳng nợ lương: Giảng viên ngừng dạy sau tối hậu thư - 1 — ในห้องเรียนไม่มีนักเรียนเพราะอาจารย์หยุดสอน (ภาพ: ดึ๊ก ถั่น)

ตามตารางเรียน ช่วงบ่ายของวันที่ 18 ธันวาคม มีชั้นเรียนสองชั้นเรียน คือ D16B (นักศึกษาคณะพยาบาลศาสตร์) และ X15 (นักศึกษาวิทยาศาสตร์ปฏิบัติการ คอร์สที่ 15) แต่ห้องบรรยายว่างเปล่า มีนักศึกษาทั้งหมด 32 คนในสองชั้นเรียนนี้ รวมถึงนักศึกษาลาว 10 คน

ผู้แทนคณะแพทยศาสตร์พื้นฐาน ซึ่งเป็น 1 ใน 2 คณะที่จัดทำบันทึกการหยุดสอนชั่วคราวและส่งให้คณะกรรมการบริหารคณะฯ กล่าวว่า ได้แจ้งให้นักศึกษาลาออกล่วงหน้าแล้ว

หลังจากได้รับรายงานการประชุมจากคณะแล้ว ผู้อำนวยการได้โทรศัพท์แจ้งขอขยายเวลาการเรียนการสอนไปจนถึงวันที่ 31 ธันวาคม เพื่อให้ทางโรงเรียนและจังหวัดได้ร่วมกันหาแนวทางแก้ไข หลังจากนั้น ผมได้พูดคุยกับอาจารย์ในคณะแล้ว ทุกคนตกลงที่จะทำงานต่อไปจนถึงวันที่ 31 ธันวาคม โดยมีเงื่อนไขว่าทางโรงเรียนต้องมีหนังสือตอบกลับเป็นลายลักษณ์อักษร แต่ปัจจุบันยังไม่มีเอกสารจากผู้อำนวยการ อาจารย์ในคณะจึงขอหยุดการเรียนการสอนชั่วคราว" ตัวแทนจากคณะแพทยศาสตร์พื้นฐานกล่าว

บ่ายวันที่ 18 ธันวาคม นายฮวีญ ตัน ตวน ผู้อำนวยการวิทยาลัย แพทยศาสตร์ กวางนาม กล่าวว่า เขายังไม่ได้รับข้อมูลเกี่ยวกับการระงับการเรียนการสอนของอาจารย์ทั้งสองท่าน ดังนั้นจะตรวจสอบให้แน่ชัด นายตวน ให้ความเห็นว่าการระงับการเรียนการสอนของอาจารย์ทั้งสองท่านส่งผลกระทบต่อนักศึกษา

ในช่วงบ่ายของวันที่ 18 ธันวาคม ผู้อำนวยการโรงเรียนยังคงจัดการประชุมกับคณาจารย์อย่างต่อเนื่อง เป็นที่ทราบกันว่าเงินเดือนที่ค้างจ่ายแก่อาจารย์ผู้สอนอยู่ที่ 4.9 พันล้านดอง ประกันสังคมอยู่ที่ 1.4 พันล้านดอง และค่าเบี้ยเลี้ยงอยู่ที่ 1.3 พันล้านดอง หนี้สินรวมอยู่ที่ 7.6 พันล้านดอง

ตามรายงานของ Dan Tri บุคลากรและอาจารย์ของวิทยาลัยแพทยศาสตร์กวางนาม จำนวน 17 คน ได้ส่งหนังสือแจ้งลาออกไปยังผู้บริหารของวิทยาลัยฯ บุคลากรเหล่านี้สังกัดภาควิชาพยาบาลศาสตร์และภาควิชาแพทยศาสตร์พื้นฐาน

โดยเริ่มแจ้งหยุดงานตั้งแต่วันที่ 18 ธันวาคม 2560 โดยเจ้าหน้าที่และอาจารย์ดังกล่าวให้เหตุผลว่าทางโรงเรียนค้างชำระเงินเดือนและค่าเบี้ยเลี้ยงเป็นเวลา 6 เดือน ตั้งแต่เดือนกรกฎาคมจนถึงปัจจุบัน

ในช่วงที่ไม่ได้รับค่าจ้าง เนื่องจากไม่ต้องการกระทบต่อการเรียนของนักศึกษา บุคลากรและอาจารย์ยังคงไปโรงเรียนเพื่อทำงาน

จนถึงปัจจุบันนี้ ช่วงเวลาที่ไม่ได้รับค่าจ้างยาวนานขึ้น ชีวิตของอาจารย์และบุคลากรจำนวนมากตกอยู่ในสถานการณ์ที่ยากลำบาก ไม่สามารถทำงานต่อไปได้

คณะอาจารย์ได้ประชุมกันและมีมติเอกฉันท์ให้หยุดงานตั้งแต่วันที่ 18 ธันวาคม จนกว่าทางโรงเรียนจะแก้ไขปัญหาเรื่องเงินเดือนและค่าเบี้ยเลี้ยงได้

ลิงค์ที่มา