Tam Diep Şehri Sosyal Güvenlik Dairesi Müdürü Sayın Pham Quang Chung şunları söyledi: "2023 yılında, Tam Diep Şehri Sosyal Güvenlik Dairesi, bölgedeki üretim ve işletmelerin hem yurt içi hem de yurt dışı durumdan etkilenmeye devam etmesi, sermayeye erişimde zorluklar, hammadde ve yakıt fiyatlarındaki yüksek artış, siparişlerdeki keskin düşüşler ve üretilen ürünlerin satışında yaşanan zorluklar nedeniyle son derece zor koşullar altında görevlerini yerine getirdi..."
Öte yandan, düzensiz hava koşulları tarım ve sanayi ürünleri üreticilerinin gelirlerini ciddi şekilde etkileyerek sosyal güvenlik, sağlık sigortası ve işsizlik sigortası primlerinin tahsilinde zorluklara yol açmıştır.
Ayrıca, bazı işverenlerin ve çalışanların sosyal güvenlik ve sağlık sigortası yasalarına uyum konusundaki farkındalığı sınırlı kalmaktadır. Katkı payı toplama ve gönüllü sosyal güvenlik katılımcı sayısını artırma için belirlenen hedefler, bölgedeki gerçek potansiyelden daha yüksektir. Nüfusun bir kesiminin gelir düzeyi hala düşük olduğundan, gönüllü sosyal güvenlik ve aile sağlık sigortasına katılan kişi sayısı sınırlıdır ve henüz yaygın bir katılım sağlamamıştır...
Bu zorluklarla karşı karşıya kalan Tam Diep şehrinin Sosyal Güvenlik Kurumu, profesyonel çözümler uygulamak, idari reformu teşvik etmek, katılımcıların ve yararlanıcıların haklarını güvence altına almak ve yıl için belirlenen hedefleri ve planları tamamlamak için çaba sarf etmiştir. Bu, bilgilendirmeye ve insanların sigortaya katılımını teşvik etmeye, tahsilat çalışmalarını güçlendirmeye ve sosyal güvenlik, sağlık sigortası ve işsizlik sigortasına katılanların sayısını artırmaya odaklanmayı içermektedir.
Şehrin Sosyal Güvenlik Dairesi, sosyal güvenlik, sağlık sigortası ve işsizlik sigortasına katılımın artırılması ve geliştirilmesini, kapsamın genişletilmesi ve evrensel sosyal güvenlik ve sağlık sigortası hedefine doğru ilerleme yolunda hayati bir siyasi görev olarak belirlemiştir. Sosyal Güvenlik Dairesi, katılımı geliştirmek için kapsamlı bir çözüm seti aktif, proaktif ve kararlı bir şekilde uygulamaya koymuş; belirlenen hedefleri ve görevleri yerine getirmek için sosyal güvenlik, sağlık sigortası ve işsizlik sigortası ödemelerinin tahsilatını teşvik etmiş ve gecikme cezalarını azaltmıştır. Bu, Tam Diep-Yen Mo Bölge Vergi Dairesi ile yakın koordinasyonu, vergi makamlarından gelen verilerin kendi yönetimindeki verilerle düzenli olarak gözden geçirilmesini, analiz edilmesini ve karşılaştırılmasını, zorunlu sosyal güvenlik kapsamına giren ancak henüz katılmamış işçi sayısının belirlenmesini ve zorunlu sosyal güvenlik katılımının geliştirilmesini teşvik edecek çözümlerin uygulanmasını içermektedir.
Şehrin Sosyal Güvenlik Kurumu, sosyal güvenlik ve sağlık sigortası politikalarının uygulanması için oluşturulan Yönlendirme Komitesine, 2023 yılında mahalle ve belediyelerin Halk Komiteleri ve tahsilat kuruluşları için sosyal güvenlik ve sağlık sigortası katılımcılarının değerlendirilmesi ve geliştirilmesine yönelik bir program ve plan geliştirmesini; "Her sokağa gidin, her kapıyı çalın, her kişiyi kontrol edin" sloganını uygulayarak potansiyel katılımcıları belirlemek, gönüllü sosyal güvenlik ve aile sağlık sigortasına katılımı teşvik etmek, yenilemelerin aksatılmamasını sağlamak ve belirlenen plan hedeflerini aşmak için birimlerdeki her görevliye net sorumluluklar atamasını tavsiye etmiştir.
Bac Son Mahallesi Kadınlar Birliği Tahsilat Hizmetleri Ekibinden Bayan Ta Thi Ha şunları paylaştı: "İnsanların, özellikle kadın üyelerin, gönüllü sosyal güvenlik ve aile sağlık sigortasına ilişkin anlayışlarını geliştirmelerine ve aktif katılımlarını sağlamalarına yardımcı olmak için, sosyal güvenlik ve sağlık sigortası politikalarındaki değişiklikleri araştırıyor, güncelliyor ve kavrıyoruz. Buradan hareketle, insanları ve kadınları sosyal güvenlik sistemini ve Parti ile Devletin politikalarını anlamaları ve bunlara güvenmeleri konusunda aktif olarak harekete geçiriyor, yaygınlaştırıyor ve yönlendiriyoruz."
Çeşitli bilgilendirme çalışmaları yürütüldü ve farkındalık kampanyaları planlara ve dernek toplantılarına entegre edildi. Ödemelerin toplanmasından ve listelerin derlenmesinden, gönüllü sosyal güvenlik kitapçıklarının ve sağlık sigorta kartlarının alınmasına ve dağıtılmasına kadar, belirlenmiş prosedürler izlenerek katılımcıların katılım geçmişleri, yenileme tarihleri ve ödeme takvimleri anlaşılması sağlandı. Bu, zamanında hatırlatmalar ve teşvikler yapılmasını, sosyal güvenlik ve sağlık sigorta kartlarının haklarının ve devamlılığının sağlanmasını mümkün kıldı.
Yoğunlaştırılmış propaganda ve seferberlik çalışmaları sayesinde birçok insan kendileri ve aileleri için sigortanın anlamını ve gerekliliğini anlamış ve bu nedenle aktif olarak katılım sağlamıştır.
Trung Son mahallesinden Bayan Tran Thi Mai şunları söyledi: "Gönüllü sosyal sigortanın önemi hakkında bilgilendirildim; emeklilikten sonra emekli maaşım ve sağlık sigorta kartımla ücretsiz sağlık hizmeti alacağım. Bu nedenle, gelirim yüksek olmasa da, gönüllü sosyal sigorta satın almak için her ay yaklaşık 1 milyon VND biriktirmeye çalışıyorum. Bugüne kadar 3 yıldan fazla süredir katılıyorum ve sigortaya katılım kurallarının açık ve şeffaf bir şekilde belirtildiğini ve kendimi güvende hissettiğimi söyleyebilirim. Şu anda, katkı payı süresinin 20 yıldan 15 yıla indirilmesi gözden geçiriliyor..."
Tam Diep Şehri Sosyal Güvenlik Departmanı ayrıca, katılımcı birimleri düzenli olarak izlemek, denetlemek, tahsilatı teşvik etmek ve kapsamı genişletmek için uzman tahsilat görevlileri görevlendirmektedir. Aynı zamanda, tahsilat sürecini etkileyen zorlukları ve engelleri derhal ele alarak şu çözümleri uygulamaktadır: düzenli olarak ödenmemiş borçları doğrulamak ve bir ay veya daha uzun süredir borcu olan birimlere hatırlatma göndermek; üç ayda bir Borç Tahsilatı ve Sosyal Güvenlik/Sağlık Sigortası Katılım Geliştirme Ekiplerinden liderler ve görevlileri doğrudan birimleri ve işletmeleri ziyaret ederek yıllık vergi verileriyle doğrulamak, rehberlik sağlamak ve ödemeyi teşvik etmek; üç ay veya daha uzun süredir ödenmemiş sosyal güvenlik borcu olan birimlerde ani denetimler ve incelemeler yapmak.
Aralık 2023 ortası itibarıyla, şehirde zorunlu sosyal sigortaya katılan kişi sayısı 12.082 olup, belirlenen planın %91,7'sine ulaşmıştır; gönüllü sosyal sigortaya katılan kişi sayısı 1.626 olup, planın %85,5'ine ulaşmıştır; işsizlik sigortasına katılan kişi sayısı 11.722 olup, planın %91,6'sına ulaşmıştır; ve sağlık sigortasına katılan kişi sayısı 57.039 olup, planın %94,8'ine ulaşmıştır. 13 Aralık'a kadar toplanan gelir 276.536 milyon VND olup, belirlenen planın %85,6'sına ulaşmıştır ve belirlenen planın 31 Aralık 2023'e kadar tamamlanacağı tahmin edilmektedir.
İşçilere ve sağlık sigortası katılımcılarına yapılan ödemeler doğru, eksiksiz ve zamanında gerçekleştirilmiştir. Aralık 2023 ortası itibarıyla, şehrin Sosyal Güvenlik Kurumu toplamda 42.772 milyon VND tutarında sosyal güvenlik ve sağlık sigortası ödemesi yapmış olup, bu tutarın 31 Aralık 2023 itibarıyla 44.792 milyon VND'ye ulaşması tahmin edilmektedir. Devlet bütçesinden yapılan sosyal güvenlik ödemeleri, 31 Aralık 2023 tarihine kadar kümülatif olarak 174.190 milyon VND; sosyal güvenlik fonundan yapılan ödemeler ise 31 Aralık 2023 tarihine kadar kümülatif olarak 321.637 milyon VND olmuştur.
Tam Diep Şehri Sosyal Güvenlik Dairesi Müdürü Sayın Pham Quang Chung'a göre, 2024 yılı için görevler hala zorlu ve meşakkatli. Toplama ve kapsamın genişletilmesini etkin bir şekilde uygulamak için, Tam Diep Şehri Sosyal Güvenlik Dairesi, sosyal güvenlik ve işsizlik sigortası politikalarına ilişkin kanunların yaygınlaştırılması ve eğitimini güçlendirecek, bölgedeki işverenler, çalışanlar ve sakinler arasında farkındalığı ve sorumluluğu artıracaktır. Aynı zamanda, genel olarak sosyal güvenlik politikaları ve faydaları, özellikle de gönüllü sosyal güvenlik konusunda Parti komitelerinin, yetkililerin, görevlilerin, Parti üyelerinin ve nüfusun tüm kesimlerinin rol ve sorumluluklarını vurgulayacak ve iletişimi güçlendirecektir.
Yerel düzeydeki personeli yakından izlemek, aktif olarak denetlemek, gözetmek ve ödenmemiş sosyal güvenlik borcu olan birimlere karşı zamanında önlemler almak üzere görevlendirmek. Her personele, her tahsilat görevlisine ve her belediye/mahalle birimine, üç aylık ve yıllık performans değerlendirmelerine dahil edilecek belirli hedefler belirlemek. Özellikle hak sahipleri adına ödeme alma yetki belgelerini kontrol ederek ve denetleyerek, hak sahiplerinin yönetimini, emekli maaşı ve sosyal güvenlik ödemelerini düzenli olarak denetlemek ve gözetmek. Şehir düzeyinden yerel düzeye kadar sosyal güvenlik personeli için mesleki eğitim ve geliştirme planı geliştirmek, yüksek performans gösteren bireyleri ve grupları takdir etmek ve teşvik etmek, ayrıca ihlalleri ve eksiklikleri derhal ele almak ve şehirdeki tüm sosyal güvenlik faaliyetlerinin 2024 yılında mümkün olan en iyi sonuçları elde etmesini sağlamak.
Metin ve fotoğraflar: Huy Hoang
Kaynak
Yorum (0)